按勞分配為主體多種分配方式并存(已修改)
2025-08-28 01:01 本頁(yè)面
【正文】 按勞分配為主體 多種分配方式并存 學(xué) 習(xí) 目 標(biāo) ? 識(shí)記 按勞分配和按生產(chǎn)要素分配的含義 ? 理解 按勞分配的客觀必然性，堅(jiān)持按勞分配和按生產(chǎn)要素分配的意義 ? 感受 我國(guó)現(xiàn)階段分配制度的有利因素 自 學(xué) 指 導(dǎo) 什么是按勞分配？ 為什么只有實(shí)行按勞分配才行得通？ 按勞分配有什么意義？ 你是如何區(qū)分按勞分配、按個(gè)體勞動(dòng)者勞動(dòng)成果分配和按勞動(dòng)分配的？ 按生產(chǎn)要素分配有什么意義？ 公有制為主體 一、按勞分配為主體 多種所有制經(jīng)濟(jì)共同發(fā)展 按勞分配為主體 多種分配方式并存 什么是按勞分配？ 前提： 生產(chǎn)資料公有制 物質(zhì)基礎(chǔ)： 生產(chǎn)力的發(fā)展水平 有利于調(diào)動(dòng)勞動(dòng)者的積極性和創(chuàng)造性，促進(jìn)生產(chǎn)力的發(fā)展 意義 直接原因： 勞動(dòng)的性質(zhì)和特點(diǎn) 根本否定了剝削制度，體現(xiàn)了勞動(dòng)者共同勞動(dòng)、平等分配的社會(huì)地位 A、按勞分配 二、多種分配方式并存 C、按生產(chǎn)要素分配 B、按個(gè)體勞動(dòng)者勞動(dòng)成果分配 （個(gè)人收入 =勞動(dòng)成果 — 成本 — 稅款） 主要種類(lèi)：勞動(dòng)、資本、技術(shù)、管理 意義：讓一切創(chuàng)造社會(huì)財(cái)富的源泉充分涌流 1 1 判斷： 小張是外資企業(yè)的普通職工，月工資 1000元。 小李是該外資企業(yè)（管理碩士）的 經(jīng)理 ，年薪 15萬(wàn)。 鈴木（ 董事長(zhǎng) ）一年從該企業(yè)獲得收入 500萬(wàn)美元。 小趙開(kāi)了一家超市，雇工 30人，一年純利潤(rùn) 12萬(wàn)。 小王老家的房子租給一商人，房租一年 4000元。 某股民炒股票賺了 3萬(wàn)元 黃教授向某農(nóng)民提供一條致富信息，收費(fèi) 200元。 小孫是賣(mài)服裝的個(gè)體戶(hù) , 一年凈賺 。 管理 資本、 土地 勞動(dòng)、 技術(shù) 、 信息、 個(gè)體勞動(dòng)所得 資本 土地 信息 勞動(dòng) 管理 資本 資本 基本內(nèi)容和要求 種類(lèi) 按勞分配 其他分配方式 客觀必然性 意義 按個(gè)體勞動(dòng)者勞動(dòng)成果分配 按生產(chǎn)要素分配 意義 我國(guó)實(shí)行按勞分配是在（ ）范圍內(nèi)進(jìn)行 A、國(guó)有經(jīng)濟(jì) B、集體經(jīng)濟(jì) C、公有制經(jīng)濟(jì) D、股份合作制企業(yè) C 按勞分配占主體地位，是由于（ ） A、它在每個(gè)社會(huì)成員的收入來(lái)源中占較大比重 B、公有制企業(yè)個(gè)人收入來(lái)源多樣化 C、國(guó)有經(jīng)濟(jì)在國(guó)民經(jīng)濟(jì)中起主導(dǎo)作用 D、公有制在我國(guó)國(guó)民經(jīng)濟(jì)中占主體地位 D 下列分配形式中屬于按勞分配的是（ ） A、個(gè)體勞動(dòng)者的勞動(dòng)收入 B、外資企業(yè)職工獲得的收入 C、私營(yíng)企業(yè)和外商投資企業(yè)的資本收入 D、某工程師在鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)搞設(shè)計(jì)獲得的收入 D 某國(guó)有企業(yè)在改組為
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