公司交接管理制度(已修改)
2025-08-17 02:25 本頁(yè)面
【正文】 工作交接管理制度第一章 總則第一條 為認(rèn)真做好崗位的工作交接與公物交接，避免因交接不清引起的工作失誤及公物損失，特制訂本制度。第二條 本制度適用于各部門。第三條 各部門必須針對(duì)實(shí)際情況制定關(guān)鍵崗位交接規(guī)范。第二章 工作交接流程有無(wú)問(wèn)題第四條 一般的工作交接流程如下圖所示：有無(wú)問(wèn)題交崗位：移交人 崗位職責(zé)：處理遺留問(wèn)題；清點(diǎn)管理范圍內(nèi)的資產(chǎn)；準(zhǔn)備交接資料；整理工作流程和工作關(guān)系。崗位：接收人 崗位職責(zé)：檢查資產(chǎn)的數(shù)量以及使用狀態(tài)；檢查資料的完整性和真實(shí)性；熟悉工作流程和工作關(guān)系。接有崗位：監(jiān)交人 崗位職責(zé)：檢查資料的完整性和真實(shí)性； 檢查交接過(guò)程中是否存在問(wèn)題；檢查接收人是否熟悉工作流程和工作關(guān)系無(wú)監(jiān)督有崗位：移交人和接收人 移交人辦理離職手續(xù)接收人開(kāi)展工作無(wú)交接完成第五條 工作交接內(nèi)容包括：工作資料、工作資產(chǎn)、工作關(guān)系交接等。第六條 工作交接使用表格包括（具體表格見(jiàn)附件）：（一） 工作關(guān)系交接表 ；（二） 工作流程交接表 ； （三） 往來(lái)賬交接表 ； （四） 資產(chǎn)交接表； （五） 倉(cāng)庫(kù)庫(kù)存交接表； （六） 日常事務(wù)交接表 ；（七） 其他。第七條 監(jiān)交人和交接時(shí)間界定員工級(jí)別監(jiān)交人交接時(shí)間普通員工上級(jí)主管3個(gè)工作日部門經(jīng)理上級(jí)主管1周副總級(jí)（副總、區(qū)域經(jīng)理等）上級(jí)主管和財(cái)務(wù)總監(jiān)2周總經(jīng)理級(jí)審計(jì)人員進(jìn)行離任審計(jì)4周第八條
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