【正文】 彩虹集團(tuán)北京海問咨詢有限責(zé)任公司20020125彩虹集團(tuán) 技術(shù)質(zhì)量部 部 辦公室 室/科 主任 職務(wù)說明書崗位編號：CHSX02001崗位目的1. 協(xié)助部領(lǐng)導(dǎo)貫徹集團(tuán)公司和部門的工作方針目標(biāo)。2. 綜合管理部門的行政工作和負(fù)責(zé)辦公室職責(zé)范圍內(nèi)的業(yè)務(wù)。崗位職責(zé)1. 負(fù)責(zé)督查實(shí)施集團(tuán)公司和部門的工作方針目標(biāo)。2. 負(fù)責(zé)部門各項管理制度的草擬和下發(fā)，并組織貫徹執(zhí)行。3. 負(fù)責(zé)部門文件的管理，公文圖章的管理和保存。4. 負(fù)責(zé)部門的安全管理。5. 負(fù)責(zé)內(nèi)務(wù)綜合檢查和考核。6. 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)下屬分支機(jī)構(gòu)的工作關(guān)系和部門與部門之間的工作關(guān)系。7. 負(fù)責(zé)召集部門工作例會，做好會議記錄并編寫會議紀(jì)要。8. 進(jìn)行調(diào)整工作，為部領(lǐng)導(dǎo)提供有關(guān)信息和資料。9. 完成部領(lǐng)導(dǎo)交給的其它工作任務(wù)。崗位技能要求1． 較強(qiáng)的綜合管理能力和日常事務(wù)的處理能力2． 良好的協(xié)調(diào)、溝通能力及組織能力；3． 較強(qiáng)的各類公文撰寫能力；4． 一定的法律知識；5． 一定的顯示器件制造專業(yè)知識。崗位資格要求1． 大專以上學(xué)歷2． 二年以上工作經(jīng)驗彩虹集團(tuán) 技術(shù)質(zhì)量部 部 辦公室 室/科 質(zhì)量信息管理 職務(wù)說明書 崗位編號：CHSX02001崗位目的及時將廠內(nèi)的各項質(zhì)量信息傳遞有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)單位。崗位職責(zé)1. 及時、準(zhǔn)確地將認(rèn)定試驗報、不良速報、品質(zhì)管理周報、用戶信息周報、月報（季、年）等質(zhì)量信息送給有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及單位。2. 負(fù)責(zé)全廠質(zhì)量方面資料的管理、更改、下發(fā)。3. 負(fù)責(zé)部內(nèi)文件、通知的打印、校對、出稿。4. 負(fù)責(zé)部對外文件、通知的發(fā)送。5. 負(fù)責(zé)報刊、雜志、信件（公、私）的收發(fā)與征訂。6. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。崗位技能要求1. 良好的協(xié)調(diào)，溝通能力；2. 熟練掌握計算機(jī)操作；崗位資格要求1. 大專以上學(xué)歷2. 二年以上工作經(jīng)驗彩虹集團(tuán) 技術(shù)質(zhì)量部 部 辦公室 室/科 商檢、調(diào)度、材料、設(shè)備 職務(wù)說明書 崗位編號：CHSX02001崗位目的1. 協(xié)助辦公室主任完成商檢、調(diào)度、材料、設(shè)備工作崗位職責(zé)1. 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)部內(nèi)各室之間的生產(chǎn)聯(lián)絡(luò)；2. 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)部內(nèi)和各生產(chǎn)廠家的有關(guān)生產(chǎn)聯(lián)絡(luò)工作；3. 協(xié)助商檢人員進(jìn)行現(xiàn)場抽查；4. 配合有關(guān)部門出據(jù)商檢報告，落實(shí)產(chǎn)品出口工作；5. 部內(nèi)的設(shè)備檢查及備品備件的計劃和采購；6. 檢查技改、技措項目的完成情況；7. 負(fù)責(zé)部門所用材料、勞保用戶的計劃與采購；8. 綜合檢查、部內(nèi)水、電、氣維修及相關(guān)的財務(wù)結(jié)算；9. 領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。崗位技能要求1. 相關(guān)工作專業(yè)知識2. 較強(qiáng)的協(xié)調(diào)、溝通能力及組織能力；3. 良好的計劃和管理能力；4. 快速的反應(yīng)和應(yīng)變能力。崗位資格要求1. 大專以上學(xué)歷2. 有三年以上的工作經(jīng)驗 彩虹集團(tuán) 技術(shù)質(zhì)量 部 辦公 室勞資管理與信息編輯助理工程師 職務(wù)說明書崗位編號：CHSX02001崗位目的1. 進(jìn)行顯示行業(yè)信息的搜集整理，提供給技術(shù)人員。2. 進(jìn)行部內(nèi)員工資格評審、聘任，人事調(diào)動手續(xù)辦理，工資獎金等的核算、發(fā)放。3. 部內(nèi)各科室所需材料的發(fā)放。崗位職責(zé)1. 負(fù)責(zé)顯示行業(yè)信息的搜集、整理、匯編、提供。2. 負(fù)責(zé)每月部內(nèi)員工考勤的統(tǒng)計、考核、匯報工作。3. 負(fù)責(zé)部內(nèi)員工的工資、獎金的計算發(fā)放工作。4. 負(fù)責(zé)辦理部內(nèi)員工人事調(diào)動，內(nèi)部調(diào)動及請消假等各類手續(xù)。5. 負(fù)責(zé)辦理部內(nèi)專業(yè)技術(shù)干部的資格評審，聘任等各類手續(xù)。6. 負(fù)責(zé)員工養(yǎng)老金、公積金、失業(yè)保證金的扣繳核算工作。7. 負(fù)責(zé)員工的合同書的管理。8. 完成工資總額統(tǒng)計表、養(yǎng)老金、公積金核算表及職工分類表等各類統(tǒng)計表的統(tǒng)計上報。9. 負(fù)責(zé)部內(nèi)勞動制度與考勤制度的檢查。10. 負(fù)責(zé)部內(nèi)短期合同工的管理考核。11. 負(fù)責(zé)部內(nèi)材料的統(tǒng)計與發(fā)放。崗位技能要求1. 一定的協(xié)調(diào)、組織與管理能力2. 日常事務(wù)處理能力。3. 較強(qiáng)的文字表達(dá)能力4. 具有一定的核算及統(tǒng)計能力。崗位資格要求1. 大專以上學(xué)歷2. 三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗彩虹集團(tuán) 技術(shù)質(zhì)量 部 成品檢驗 室/科 成品檢驗室主任 職務(wù)說明書崗位編號：CHSX02001崗位目的1． 管理彩管檢驗試驗工作，確保達(dá)到產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)控目的；2． 保持彩管實(shí)驗室的良好運(yùn)作并組織實(shí)施改進(jìn)。崗位職責(zé)1. 負(fù)責(zé)彩管實(shí)驗室管理制度及工作程序的建立、保持與改進(jìn)；2. 負(fù)責(zé)彩管檢驗試驗工作的計劃、部署及總結(jié)；3. 負(fù)責(zé)下屬實(shí)驗室工作的檢查、指導(dǎo)和日常管理；4. 負(fù)責(zé)下屬實(shí)驗室的工作業(yè)績考核；5. 審核檢驗試驗文件及檢驗試驗報告；6. 負(fù)責(zé)彩管檢驗試驗工作中異常情況的處理；7. 負(fù)責(zé)成品檢驗室技改、技措項目的審核并組織實(shí)施；8. 負(fù)責(zé)整管質(zhì)量及材料、工藝認(rèn)定信息的反饋；9. 負(fù)責(zé)與整管試驗工作相關(guān)的溝通和協(xié)調(diào)；10. 負(fù)責(zé)組織成品檢驗室人員培訓(xùn)及交流。崗位技能要求1． 較強(qiáng)的管理能力；2． 良好的協(xié)調(diào)、溝通及組織能力；3． 良好的技術(shù)數(shù)據(jù)綜合分析能力。崗位資格要求1． 大?；蛞陨衔幕潭?． 兩年以上管理工作經(jīng)驗；3． 兩年以上彩管制造或檢驗試驗方面的技術(shù)和管理工作經(jīng)驗。彩虹集團(tuán) 技術(shù)質(zhì)量 部 成品檢驗 室/科 成品檢驗主任工程師 職務(wù)說明書崗位編號：CHSX02001崗位目的1． 控制彩管檢驗試驗過程，監(jiān)控、反饋產(chǎn)品質(zhì)量信息；2． 指導(dǎo)其他技術(shù)人員業(yè)務(wù)。崗位職責(zé)1． 策劃彩管檢驗試驗項目，編制、修訂檢驗試驗文件；2． 指導(dǎo)、檢查檢驗試驗工作，確保檢驗試驗工作符合要求；3． 確認(rèn)、分析管理試驗、安全可靠性試驗、實(shí)裝檢驗結(jié)果，制作檢驗試驗報告；4． 分析、處理檢驗試驗工作中出現(xiàn)的不良和異常狀況；5． 指定管理項目，制定管理界限，制作并監(jiān)視管理圖表；6． 報告、反饋并跟蹤產(chǎn)品質(zhì)量信息和異常波動；7． 負(fù)責(zé)出口商品檢驗及質(zhì)量認(rèn)證試驗，并出具檢驗報告；8． 調(diào)查、分析、對策產(chǎn)品質(zhì)量問題；9． 全面負(fù)責(zé)本室技術(shù)工作，指導(dǎo)檢驗員及其他技術(shù)人員業(yè)務(wù)；10． 成品檢驗室主任不在時，代理檢驗報告審核工作。崗位技能要求1． 具備豐富的彩管制造、檢驗試驗技術(shù)知識；2． 較強(qiáng)的問題調(diào)查、分析、解決能力；3． 良好的協(xié)調(diào)、溝通能力；4． 良好的技術(shù)數(shù)據(jù)綜合分析能力及敏銳的觀察力。崗位資格要求1． 大專或以上文化程度2． 五年以上彩管制造或檢驗試驗方面的技術(shù)工作經(jīng)驗，其中三年以上檢驗試驗技術(shù)工作經(jīng)驗。彩虹集團(tuán) 技術(shù)質(zhì)量 部 成品檢驗 室/科 認(rèn)定試驗副主任工程師 職務(wù)說明書崗位編號：CHSX02001崗位目的1． 策劃、控制各品種彩管試作認(rèn)定試驗，評價試作結(jié)果；2． 指導(dǎo)檢驗員工作。崗位職責(zé)1． 策劃新產(chǎn)品、材料、工藝試作認(rèn)定試驗項目，編制認(rèn)定試驗規(guī)格書；2． 指導(dǎo)、監(jiān)控檢驗試驗工作，確保檢驗試驗過程符合要求；3． 與生產(chǎn)部門溝通、確認(rèn)試作項目內(nèi)容、要求及試驗樣品；4． 分析處理檢驗結(jié)果數(shù)據(jù)，制作認(rèn)定試驗報告；5． 分析、處理檢驗試驗工作中出現(xiàn)的不良和異常狀況；6． 處置試作樣品；7． 參與產(chǎn)品質(zhì)量問題的調(diào)查、分析、對策和改進(jìn)；8． 指導(dǎo)、培訓(xùn)檢驗員業(yè)務(wù)。崗位技能要求1． 具備豐富的彩管制造、檢驗試驗技術(shù)知識；2． 較強(qiáng)的問題調(diào)查、分析、解決能力；3． 良好的協(xié)調(diào)、溝通能力；4． 良好的技術(shù)數(shù)據(jù)綜合分析能力及敏銳的觀察力。崗位資格要求1． 大?；蛞陨衔幕潭?． 五年以上彩管制造或檢驗試驗方面的技術(shù)工作經(jīng)驗，其中三年以上檢驗試驗技術(shù)工作經(jīng)驗。彩虹集團(tuán) 技術(shù)質(zhì)量 部 成品檢驗 室/科 產(chǎn)品安全與可靠性主任工程師 職務(wù)說明書崗位編號：CHSX02001崗位目的1． 監(jiān)控集團(tuán)公司產(chǎn)品制造和使用，確保產(chǎn)品安全性和可靠性符合相關(guān)法規(guī)及標(biāo)準(zhǔn)要求2． 評價并監(jiān)控各品種彩管安全與可靠性。崗位職責(zé)1． 關(guān)注產(chǎn)品安全性與可靠性方面有關(guān)的法律法規(guī)及標(biāo)準(zhǔn)變動情況，組織相關(guān)單位貫徹實(shí)施；2． 編制集團(tuán)公司產(chǎn)品安全與可靠性管理的制度和工作程序；3． 監(jiān)控產(chǎn)品制造與檢驗試驗過程，確保安全關(guān)鍵件的正確使用；4． 針對安全件變更及安全可靠性相關(guān)工藝的變更，提出評價方案；5． 掌握各品種彩管安全可靠性性能及產(chǎn)品質(zhì)量實(shí)績，報告相關(guān)信息；6． 與產(chǎn)品安全認(rèn)證機(jī)構(gòu)聯(lián)絡(luò)，保持各品種彩管安全認(rèn)證；7． 檢查、指導(dǎo)各單位產(chǎn)品安全與可靠性管理工作，提供有關(guān)認(rèn)證規(guī)則信息。崗位技能要求1． 具備豐富的彩管制造、檢驗試驗技術(shù)知識，熟知國內(nèi)外相關(guān)法律法規(guī)、認(rèn)證規(guī)則及標(biāo)準(zhǔn)；2． 較強(qiáng)的問題調(diào)查、分析、解決能力；3． 良好的協(xié)調(diào)、溝通能力。崗位資格要求1． 大?；蛞陨衔幕潭?． 五年以上彩管制造或檢驗試驗方面的技術(shù)工作經(jīng)驗，其中兩年以上檢驗試驗技術(shù)工作經(jīng)驗；3． 一年以上質(zhì)量管理或技術(shù)管理工作經(jīng)驗。彩虹集團(tuán) 技術(shù)質(zhì)量 部 成品檢驗 室/科 檢測設(shè)備工程師 職務(wù)說明書崗位編號：CHSX02001崗位目的1． 確保檢測試驗設(shè)備、設(shè)施滿足檢驗試驗要求。崗位職責(zé)1． 編寫設(shè)備操作規(guī)程、維護(hù)保養(yǎng)規(guī)程、定期檢定規(guī)程；2． 建立檢測設(shè)備、計量器具臺帳及定期檢定校準(zhǔn)計劃；3． 負(fù)責(zé)檢測設(shè)備的日常維護(hù)保養(yǎng)和定期校準(zhǔn)，消除設(shè)備故障及隱患；4． 針對新增檢測項目制訂設(shè)備改造方案并實(shí)施；5． 制訂、實(shí)施設(shè)備技改技措及大修項目的實(shí)施方案，并進(jìn)行驗收；6． 負(fù)責(zé)設(shè)備備品備件計劃及國產(chǎn)化；7． 協(xié)助技術(shù)人員對產(chǎn)品質(zhì)量和檢驗試驗過程進(jìn)行分析、調(diào)查和對策；8． 負(fù)責(zé)檢驗人員設(shè)備操作、維護(hù)和安全方面的培訓(xùn)、監(jiān)督指導(dǎo)和考核；9． 指導(dǎo)設(shè)備維修工的日常工作。崗位技能要求1． 豐富的電子電路、數(shù)字電路、自動控制及機(jī)械專業(yè)知識；2． 較強(qiáng)的問題調(diào)查、分析、解決能力；3． 很強(qiáng)的動手實(shí)踐能力。崗位資格要求1． 大?；蛞陨衔幕潭?，工程師資格；2． 一年以上彩管制造或檢驗試驗方面的工作經(jīng)驗；3． 三年以上檢驗試驗設(shè)備維修經(jīng)驗。彩虹集團(tuán) 技術(shù)質(zhì)量 部 計量管理 室/科 綜合計量管理 職務(wù)說明書崗位編號：CHSX02001崗位目的1． 建立和完善集團(tuán)公司計量檢測體系，整體水平符合ISO10012標(biāo)準(zhǔn)要求，為工廠生產(chǎn)、經(jīng)營、質(zhì)量、安全防護(hù)、環(huán)境檢測、各種安全認(rèn)證、各種第二方認(rèn)證提供保證。2． 負(fù)責(zé)計量管理室的業(yè)務(wù)和行政管理。崗位職責(zé)1． 負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行國家計量方針、政策，組織擬編集團(tuán)公司計量管理制度和實(shí)施方法；2． 負(fù)責(zé)按ISO10012標(biāo)準(zhǔn)建立和完善集團(tuán)公司計量檢測體系，并通過國家審核；3． 負(fù)責(zé)集團(tuán)公司計量管理內(nèi)容方法、范圍等確認(rèn)，并組織納入計量管理程序；4． 負(fù)責(zé)組織指導(dǎo)、幫助、監(jiān)督各單位建立二級計量檢測體系，并保證有效運(yùn)行；5． 組織確認(rèn)編制年度、月度測量設(shè)備確認(rèn)間隔計劃編制的最終審定；6． 組織具有內(nèi)審資格人員對集團(tuán)公司計量檢測體系進(jìn)行內(nèi)部審核；7． 組織計量人員按專業(yè)、按單位完成檢修任務(wù)；8． 組織計量管理人員、計量檢定人員完成各項認(rèn)證檢查；9． 負(fù)責(zé)組織因計量發(fā)生的糾紛的內(nèi)部和外部的計量技術(shù)和管理仲裁；10． 對外檢單位資格進(jìn)行審核；11． 負(fù)責(zé)組織編制集團(tuán)公司計量方針目標(biāo)、計量管理年度、月度工作計劃；12． 負(fù)責(zé)組織安排計量人員的崗位技術(shù)培訓(xùn)。崗位技能要求1． 全面的計量知識2． 較強(qiáng)的語言和文字表達(dá)能力3． 一定的企業(yè)管理、組織能力4． 準(zhǔn)確理解和掌握國家的計量法規(guī)、政策。崗位資格要求1． 大?；蛞陨衔幕潭?． 三年以上工作經(jīng)驗；3． 一年以上計量工作經(jīng)驗。彩虹集團(tuán) 技術(shù)質(zhì)量 部 計量管理 室/科 計量資料管理 職務(wù)說明書崗位編號：CHSX02001崗位目的1． 集中統(tǒng)一管理集團(tuán)公司計量技術(shù)檔案。崗位職責(zé)1． 負(fù)責(zé)集團(tuán)計量技術(shù)檔案和資料的收集、整理、分類、登帳、提供利用等管理工作；2． 負(fù)責(zé)對計量檔案的鑒定和保管（組織相關(guān)人員集體進(jìn)行）；3． 負(fù)責(zé)計量檔案的安全，維護(hù)檔案的完整（收集齊全、沒有損壞、沒有丟失）；4． 負(fù)責(zé)收集計量標(biāo)準(zhǔn)資料和技術(shù)法規(guī)信息，并聯(lián)系購買或復(fù)制提供利用；5． 依據(jù)計量體系文件，負(fù)責(zé)對集團(tuán)各儀表站、專業(yè)計量室的原始記錄的歸檔和剔除、造冊、銷毀工作；6． 負(fù)責(zé)技術(shù)文件更改命令的貫徹執(zhí)行更換工作；7． 負(fù)責(zé)檔案法的學(xué)習(xí)、宣傳、貫徹到日常工作中去；8． 負(fù)責(zé)計量中心印信管理—出具證明—物資出門—領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)—用印。崗位技能要求1． 熟悉測量設(shè)備的分類；2． 具備檔案管理所具備的（文書學(xué)、檔案管理學(xué)、檔案保護(hù)學(xué)等）專業(yè)知識；3． 具備技術(shù)管理素質(zhì)和責(zé)任心。還必須具備服務(wù)人員的態(tài)度和耐心；4． 具有收集信息和語言表達(dá)能力、綜合分析和判斷能力。崗