【總結(jié)】數(shù)據(jù)分析職務(wù)說明書崗位名稱數(shù)據(jù)分析崗位編號JF-16所在部門計費業(yè)務(wù)中心崗位定員2+1直接上級數(shù)據(jù)分析組組長職系直接下級薪酬等級所轄人員崗位分析日期本職:根據(jù)業(yè)務(wù)支撐系統(tǒng)現(xiàn)有資源,對XX公司及競爭對手業(yè)務(wù)發(fā)展變化趨勢、話務(wù)特征,進行深層次的挖掘和綜合性的分析,為市場經(jīng)營活動及公司領(lǐng)導(dǎo)決策,提供準(zhǔn)確可依靠的數(shù)據(jù)參
2025-08-04 06:22
【總結(jié)】3/3AssistantManager,Planning&Development職位描述職位識別信息職位名稱AssistantManager,Planning&Development所屬部門ContactCenter職位編號所在城市工作地點出差要求■無□偶爾□經(jīng)常□常駐版本號生效日期
2025-05-13 18:29
【總結(jié)】聯(lián)醫(yī)科技珠海聯(lián)翼醫(yī)用科技有限公司工程管理部崗位職責(zé)目錄一、部門負責(zé)人崗位職責(zé)二、電氣工程師崗位職責(zé)三、電氣施工員崗位職責(zé)四、儀表自控工程師崗位職責(zé)五、儀表施工員崗位職責(zé)六、暖通施工員崗位職責(zé)七、設(shè)備技師崗位職責(zé)。八、裝修施工員職責(zé)九、設(shè)備管道施工班長崗位職責(zé)
2025-06-27 06:21
【總結(jié)】3/3IT室副主任職務(wù)說明書崗位名稱IT室副主任崗位編號WG-31所在部門網(wǎng)管中心崗位定員1直接上級IT室主任職系直接下級薪酬等級所轄人員崗位分析日期2003年5月27日本職:根據(jù)上級的要求,統(tǒng)籌安排網(wǎng)管系統(tǒng)方面的各項事宜,協(xié)助主任完成IT室的日常工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)
2025-07-18 15:16
【總結(jié)】人力資源開發(fā)與規(guī)劃崗位說明書崗位名稱人力資源開發(fā)與規(guī)劃崗位編號HR-03所在部門人力資源部崗位定員直接上級人力資源部經(jīng)理職系直接下級無薪酬等級所轄人員無崗位分析日期2003年5月本職:協(xié)助部門經(jīng)理負責(zé)有關(guān)勞動制度、薪酬制度、機構(gòu)編制等方面的工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:協(xié)助部門經(jīng)理組
2025-08-10 11:21
【總結(jié)】/新產(chǎn)品項目經(jīng)理崗位說明書崗位名稱新產(chǎn)品項目經(jīng)理崗崗位編號所在部門市場部崗位定員1人直接上級市場部經(jīng)理崗位工資直接下級分析人所轄人員分析日期本職:負責(zé)黑生啤酒等新產(chǎn)品項目推進及參與部分市場的營銷規(guī)劃職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:負責(zé)黑生啤酒項目工作時間百分比:50%工作
2025-06-25 04:44
【總結(jié)】職位說明書第1頁共2頁單位:743廠職位名稱:生產(chǎn)副廠長簽字日期:部門:沖壓分廠任職人:任職人簽字:編號:直接主管: 分廠長直接主管簽字:任職條件學(xué)歷:大專資格證書:外語水平:經(jīng)歷:相關(guān)經(jīng)歷五年專業(yè)知識:生產(chǎn)管理、冶金制造業(yè)務(wù)了解范圍:企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營戰(zhàn)略目標(biāo)、組織機構(gòu)、規(guī)章制度、產(chǎn)品、設(shè)備、工藝流程、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、勞動技安
2025-05-14 03:27
【總結(jié)】/新業(yè)務(wù)主管崗位說明書崗位名稱新業(yè)務(wù)主管崗位編號WL-10所在部門網(wǎng)絡(luò)部崗位定員1直接上級網(wǎng)絡(luò)部經(jīng)理職系直接下級薪酬等級所轄人員崗位分析日期2003年5月27日本職:負責(zé)網(wǎng)絡(luò)專業(yè)報表、網(wǎng)絡(luò)運行質(zhì)量分析;負責(zé)網(wǎng)管系統(tǒng)管理工作;負責(zé)全省新業(yè)務(wù)設(shè)備和數(shù)據(jù)通信網(wǎng)絡(luò)的管理;負責(zé)通信保障工作和組織技術(shù)培訓(xùn)職
2025-07-18 15:48
【總結(jié)】/信息中心文史編輯職務(wù)說明書崗位名稱文史編輯崗位編號XX-04所在部門信息中心崗位定員直接上級信息中心主任職系直接下級薪酬等級所轄人員崗位分析日期2003年5月本
2025-07-18 15:34
【總結(jié)】3/3傳輸主管崗位說明書崗位名稱傳輸主管崗位編號WL-03所在部門網(wǎng)絡(luò)部崗位定員1直接上級網(wǎng)絡(luò)部經(jīng)理職系直接下級薪酬等級所轄人員崗位分析日期2003年5月27日本職:根據(jù)維護管理制度,負責(zé)傳輸網(wǎng)、網(wǎng)絡(luò)資源日常維護的考核管理工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:建立、完善傳輸專業(yè)維護管
2025-07-18 15:29
【總結(jié)】/監(jiān)控值班班長職務(wù)說明書崗位名稱監(jiān)控值班班長崗位編號WG-05所在部門網(wǎng)管中心監(jiān)控室崗位定員4直接上級監(jiān)控室主任職系直接下級集中監(jiān)控薪酬所轄人員崗位分析日期2003年5月27日本職:負責(zé)本班組作業(yè)計劃擬定、實施,組織監(jiān)督全省交換網(wǎng)元運行情況監(jiān)控、哈市地區(qū)機房安全遠程監(jiān)控及班組人員的管理職責(zé)與工作任
2025-07-18 15:20
【總結(jié)】3/3CMNET管理職務(wù)說明書崗位名稱CMNET管理崗位編號WG-32所在部門網(wǎng)管中心IT室崗位定員直接上級IT室主任職系直接下級薪酬等級所轄人員崗位分析日期2003年5月27日本職:負責(zé)XX省CMNET現(xiàn)網(wǎng)設(shè)備的維護和管理工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:建立、完善XX省
【總結(jié)】3/3網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化主管崗位說明書崗位名稱網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化主管崗位編號WL-12所在部門網(wǎng)絡(luò)部崗位定員直接上級網(wǎng)絡(luò)部經(jīng)理職系直接下級薪酬等級所轄人員崗位分析日期2003年5月本職:對全省網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化和優(yōu)化工程工作進行管理;對各地市優(yōu)化工作進行監(jiān)督、檢查,協(xié)調(diào)解決地市優(yōu)化工作困難;負責(zé)無線網(wǎng)運行質(zhì)量控制,使資源獲得最
2025-07-18 15:19
【總結(jié)】/運行分析主管崗位說明書崗位名稱運行分析主管崗位編號WL-11所在部門網(wǎng)絡(luò)部崗位定員1直接上級網(wǎng)絡(luò)部經(jīng)理職系直接下級薪酬等級所轄人員崗位分析日期2003年5月27日本職:負責(zé)網(wǎng)絡(luò)專業(yè)報表、網(wǎng)絡(luò)運行質(zhì)量分析;負責(zé)網(wǎng)管系統(tǒng)管理工作;負責(zé)全省新業(yè)務(wù)設(shè)備和數(shù)據(jù)通信網(wǎng)絡(luò)的管理;負責(zé)通信保障工作和組織技術(shù)培訓(xùn)
2025-07-18 17:55
【總結(jié)】網(wǎng)絡(luò)管理中心副主任職務(wù)說明書崗位名稱網(wǎng)絡(luò)管理中心副主任崗位編號所在部門網(wǎng)管管理中心崗位定員1直接上級網(wǎng)管中心主任職系直接下級薪酬等級所轄人員崗位分析日期2003年5月27日本職:根據(jù)集團和省公司網(wǎng)絡(luò)工作整體戰(zhàn)略,協(xié)助主任落實和執(zhí)行全省網(wǎng)絡(luò)運行、維護及網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化工作,協(xié)助主任負責(zé)中心全面工作職責(zé)與工作任務(wù):
2025-07-18 07:47