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上海市部分外資企業(yè)薪酬行情概覽(已修改)

2025-07-01 19:22 本頁面
 

【正文】 上海市部分外資企業(yè)薪酬行情概覽職位資 歷月薪(元)首席代表學士、工程師;現(xiàn)任外企首席代表,負責中國區(qū)域市場推廣和品牌提升,產品銷售,經銷商網絡建設,技術支持,售后服務,代表處日常操作、預算、成本控制、團隊建設等。18000(稅前)財務經理碩士:具近10年財務管理經驗,現(xiàn)任外企財務經理,負責建立全盤內部財務控制體系并監(jiān)督,保證正常運行,設立財務部門崗位職責并進行管理,編制年度財務預算,編制財務分析報告等。11000(稅前)高級總裁助理MBA,英語專業(yè)8級,具英語任教經驗:現(xiàn)任外企高級總裁助理,負責公司人力資源及客戶服務,采購、生產成本控制,車輛管理、辦公室管理等。7000(稅前)采購主管工學士:具多年電氣產品銷售經驗及近4年采購經驗,現(xiàn)任外企采購主管,負責供應商開發(fā)、選擇和管理,就采購成本進行分析并降低采購成本,改善供應鏈管理等。6000(稅前)質量主管本科:具近5年質量管理經驗,現(xiàn)任外企質量主管,負責客房投訴,供應商監(jiān)察,工程改進等;熟悉IQC質量控制體系及IS09000質量體系。5500(稅前)生產主管電氣自動化本科:具5年外企電子產品企業(yè)生產管理經驗,現(xiàn)任生產主管,負責技術指導,產品生產管理及工藝指導,新品試生產及工藝安排3800(稅前)財務經理經濟學學士:具近10年財務管理經驗,現(xiàn)任外企財務經理,負責建立、健全公司會計核算及報告系統(tǒng)、內部控制系統(tǒng),分析生產報告,控制質量,成本分析。18000(稅前)高級軟件工程師工學士:具3年外企軟件開發(fā)經驗,現(xiàn)任高級軟件工程師,負責編寫電子表單流程管理體系,公司網站開發(fā),指紋識別系統(tǒng)開發(fā)與維護。10000(稅前)項目經理計算機碩士:具多年軟件研發(fā)經驗,近4年任外企項目經理,負責項目開發(fā)計劃制定,資料準備,項目監(jiān)督、協(xié)調:熟悉數(shù)據(jù)庫、嵌入式系統(tǒng)、軟件工程等。8000(稅前)采購經理本科:具6年企業(yè)采購評估管理經驗,現(xiàn)任采購經理,負責供應鏈整合與優(yōu)化,制定完善的采購程序,供應商開發(fā)與管理,采購成本控制。8000(稅前)人事經理具法律顧問經驗及近8年人事管理經驗,現(xiàn)任人事部經理,負責制定公司管理制度、組織結構和崗位描述,建立員工工資、獎金、培訓和業(yè)績評估系統(tǒng),辦公室管理等。6000(稅前)市場經理本科:具4年多市場管理經驗,現(xiàn)任市場經理,負責制定全年市場推廣計劃,包括各類展示會、發(fā)布會組織,制訂媒體宣傳計劃,產品包裝設計等。5000(稅前)物料部經理文學士:具7年外企物料采購經驗,現(xiàn)任跨國企業(yè)物料部經理,負責制訂、維護和實施物流戰(zhàn)略,主管生產計劃、物料需求計劃及控制,供應鏈設計及實施,物流管理、處置和儲運。12000(稅前)人力資源總監(jiān)碩士:具8年外企人力資源經理經歷,負責人力資源計劃制定、集團員工薪資福利政策、勞動爭議解決,各分公司人事調整及管理制度制定。10000(稅前)區(qū)域銷售經理具7年銷售管理經驗,現(xiàn)任區(qū)域銷售經理,負責區(qū)域內銷售政策制訂,促銷活動安排、控制,負責所屬區(qū)域公司財務、行政、物流、 倉儲工作。7000(稅前)網絡工程師計算機本科:具4年企業(yè)系統(tǒng)集成、網絡組建經驗,現(xiàn)任物流公司網絡工程師,負責公司內外部網絡維護,包括公司網站、局域網、廣域網。6000(稅前)財務主管碩士:具4年企業(yè)財務管理經驗,現(xiàn)任財務主管,負責日常會計核算和編制財務報表,編制現(xiàn)金流量預算并制作財務分析。5000(稅前)培訓經理29歲,大專,具英語高級口譯證書;具3年外企培訓經理經歷及多年英語教學經驗,電腦熟練。4500(稅前)財務經理15年企業(yè)財務管理工作經驗,現(xiàn)任財務經理職務,負責管理控制企業(yè)成本,編制預算和結算財務報告;監(jiān)控所屬企業(yè)財務狀況;管理公司的投資資金和固定資產;編制各種年檢、統(tǒng)計報表等工作。10,000(稅前)銷售經理本科。10多年合資企業(yè)工作經驗,有技術管理工作背景。近5年一直擔任外企銷售經理職務,負責制訂公司市場及銷售策略,管理銷售團隊等工作。7,000(稅前)質保經理本科。8年企業(yè)質量檢驗管理工作經驗,現(xiàn)任質保經理職務,負責整個工程項目的質量管理,包括建立質量管理體系;組織編制保證手冊和管理程序等工作。5,500(稅前)生產部經理工學士。有多年技術開發(fā)及質量管理工作經驗,現(xiàn)任生產部經理職務,負責制訂生產計劃;建立、健全質量體系,并負責原材料采購及庫存控制等工作。4,500(稅前)項目主管本科。有新產品開發(fā)經驗,現(xiàn)任公司項目主管職務,負責客戶服務與供應鏈的協(xié)調工作;進行項目的科學管理與合理計劃;貫徹執(zhí)行公司的項目管理策略。4,500(稅前)采購主管大專。5年建筑行業(yè)采購管理工作經驗,現(xiàn)任采購主管職務,負責材料的市場考察、商務談判、供應商的管理、庫存控制等工作。4,000(稅前)項目經理近10年工程師工作經驗,現(xiàn)任外企項目經理,負責產品設計;新模具啟用、試產、改進和確定流程;推行ISO質量標準體系;提供技術支持等。10,000(稅前)高級銷售工程師機械制造專業(yè)工學士。近8年擔任跨國企業(yè)高級銷售工程師,負責市場分析;制作銷售計劃書;制訂銷售策略、成本預算、項目設計、OEM市場開發(fā)。9,000(稅前)采購主管工學士。近4年采購管理工作經驗,現(xiàn)任跨國企業(yè)采購主管職務,負責供應商的開發(fā)、選擇和管理;協(xié)同技術、質保部門解決技術和質量問題;采購成本分析;改善供應鏈管理;物料和部件的及時采購。6,000(稅前)人事經理本科。10多年企
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