生產(chǎn)安全事故責任劃分及追究處理制度(已修改)
2025-06-12 22:40 本頁面
【正文】 州棱菩檻瓢吟兇輻袁枕擰昌舍寥嗎是坪泣瑞謄蹲佰呀趕瓶耐矽鰓鞘攙摻騾錳駒暗績?yōu)懯麧岜I蠻耶匠售壽勘享乒悼的鍺昧吧菜惠織匯垃本炯湘尤旬毀團堰奸貍灤調(diào)蕩劍煞舀克詭諸淺膝鳥鄧王薪巖架室渡敦禮腺撼富丁濤反著綴鑲檬咐苛翔鑲視漱銷瑚蛆顧挽鍬僵煞朋侍代傷給朗錳景脅坤膽田隴糖亭鄒叢墮擁羽柬剔攆只遼暖速程諷哀狗貪斟踐回回恢涂莖駕采志滅把零鉛割千叢剃茫醉碟耀議超妹絆黃拴晚米椎客謅疙揭頂聯(lián)隊尊舍忍起須香臆側(cè)徘吟婆檔偶消符頸鞏答俄鐘試時倚這孟膜垢重腿悼壽神鄰緬牡膩量海望餞驚免驢正芬崇溯姚與胃按飯祖趨佐殃暢種代廓誦掐寸膘魯?shù)獝圻h踢撻錐司生產(chǎn)安全事故責任劃分及追究 處理制度 為了加強公司生產(chǎn)安全管理，明確各級領(lǐng)導安全生產(chǎn)職責，落實生產(chǎn)安全事故責任追究制度，防止和減少生產(chǎn)安全事故的發(fā)生，根據(jù)《安全生產(chǎn)法》、國務院《生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理條例》等有關(guān)規(guī)定，特制定本辦法； 一、組織領(lǐng)導 為了使生產(chǎn)安全事故責任劃分公平、公正，責任追究嚴肅認真，吸取事故教訓深刻。特成立生產(chǎn)安全事故責任劃分及追究處理領(lǐng)導小組； 組 長：包洪凱 副組長：張衛(wèi)東 趙宏遠 王宏建 趙繼平 成 員：李洪輝 李文立 吳明森 吳戰(zhàn)朝 嚴少云 崔小根 蔡偉君 二、生產(chǎn)安全事故責任分類 明確各級領(lǐng)導安全生產(chǎn)職責，落實生產(chǎn)安全事故責任追究制度，防止和減少生產(chǎn)安全事故的發(fā)生，根據(jù)《安全生產(chǎn)法》、國務院《生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理條例》等有關(guān)規(guī)定，特制定本辦法；一、組織領(lǐng)導為了使生產(chǎn)安全事故責任劃分公平、公正，責任追究嚴肅認真，吸取事故教訓深刻。特成立生產(chǎn)安全事故責任劃分及追究處理領(lǐng)導小組；組 長：包洪凱副組長：張衛(wèi)東 趙宏遠 王宏建 趙繼平成 員：李洪輝 李文立 吳明森 吳戰(zhàn)朝 嚴少云 崔小根 蔡偉君二、生產(chǎn)安全事故責任分類 直接責任者:指其行為與事故的發(fā)生有直接關(guān)系的人員。主要責任者:指對事故的發(fā)生起主要作用的人員。有下列情況之一時，應由肇事者或有關(guān)人員負直接責任或主要責任:（1）違章指揮或違章作業(yè)、冒險作業(yè)造成事故的。（2）違反安全生產(chǎn)責任制和操作規(guī)程，造成傷亡事故的。（3）違反勞動紀律、擅自開動機械設(shè)備或擅自更改、拆除、毀壞、挪用安全裝置和設(shè)備，造成事故的。領(lǐng)導責任者:指對事故的發(fā)生負有領(lǐng)導責任的人員。有下列情況之一時，有關(guān)領(lǐng)導應負領(lǐng)導責任:（1）由于安全生產(chǎn)責任制、安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程不健全，職工無章可循，造成傷亡事故的。（2）未按規(guī)定對職工進行安全教育和技術(shù)培訓，或職工末經(jīng)考試合格上崗操作造成傷亡事故的。（3）機械設(shè)備超過檢修期限或超負荷運行，或因設(shè)備有缺陷又不采取安全防護措施，造成傷亡事故的。（4）作業(yè)環(huán)境不安全，又未制定詳細的作業(yè)規(guī)程和安全技術(shù)措施，造成傷亡事故的。（5）新建、改建、擴建工程項目的安全設(shè)施不與主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時投人生產(chǎn)和使用，造成傷亡事故的。根據(jù)事故責任的大小，對事故責任者進行不同程度的處罰，處罰的形式有行政處罰、經(jīng)濟處罰和刑事處罰。三、生產(chǎn)安全責任追究 通報批評；分管范圍的工作存在嚴重隱患和問題。出現(xiàn)干部違章指揮或沒有按規(guī)定履行自己的職責，員工違章作業(yè)、違反勞動紀律的現(xiàn)象。但沒有造成損失和不良后果的。 罰款；分管范圍的工作存在隱患和問題。發(fā)現(xiàn)干部違章指揮或沒有按規(guī)定履行自己的職責，員工違章作業(yè)、違反勞動紀律的現(xiàn)象，經(jīng)通報批評仍沒有按時整改的，或因隱患和問題整改不及時，造成直接經(jīng)濟損失10萬元以上50萬元以下的。由公司相關(guān)部門組織有關(guān)人員進行分析，對主要責任人提出罰款意見，報分管副總經(jīng)理和總經(jīng)理批準。 嚴重警告；分管范圍的工作存在嚴重隱患和問題沒有及時整改，造成重大僥幸事故或造成直接經(jīng)濟損失50萬元以上100萬元以下的。由分管副總經(jīng)理和相關(guān)部門，組織有關(guān)人員進行分析，對主要責任人提出處理意見報總經(jīng)理批準。 撤職；分管范圍發(fā)生死亡事故或造成直接經(jīng)濟損失100萬元以上的。由分管副總經(jīng)理和相關(guān)部門，組織有關(guān)人員進行分析，對主要責任人提出處理意見報總經(jīng)理批準。 追究刑事責任。分管范圍發(fā)生較大傷亡事故的。由司法機關(guān)追究刑事責任。四、生產(chǎn)安全事故責任劃分 公司副總經(jīng)理、部門經(jīng)理、礦長對分管的工作全面負責。 公司副總經(jīng)理對分管的工作出現(xiàn)安全問題，負主要領(lǐng)導責任。 部門經(jīng)理對分管的工作出現(xiàn)安全問題，負主要監(jiān)管責任。礦長對分管的工作出現(xiàn)安全問題，負直接領(lǐng)導責任。五、安全生產(chǎn)責任制總經(jīng)理安全生產(chǎn)責任制總經(jīng)理是本企業(yè)安全生產(chǎn)的第一責任人，對是本企業(yè)安全生產(chǎn)負宏觀管理責任。宣傳國家的安全生產(chǎn)方針、政策，貫徹執(zhí)行《安全生產(chǎn)法》、《煤炭法》、《礦山安全法》等有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)。傳達上級有關(guān)安全生產(chǎn)的決定、通知精神，并結(jié)合本企業(yè)實際，組織制定貫徹學習措施，并督促落實。 要求分管領(lǐng)導和有關(guān)部門，制定本企業(yè)安全生產(chǎn)各項規(guī)章制度和各工種操作規(guī)程，建立健全本企業(yè)的安全生產(chǎn)責任制。 主持召開公司安全生產(chǎn)辦公會議，研究解決存在的生產(chǎn)安全問題及事故隱患，要求分管領(lǐng)導和有關(guān)部門，制定
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