浙江某控股集團(tuán)有限公司財(cái)務(wù)部門(mén)崗位設(shè)置及薪酬方案(doc6)(已修改)
2025-06-12 22:38 本頁(yè)面
【正文】 中管網(wǎng)通用業(yè)頻道 薪酬設(shè)計(jì)思路:本方案指導(dǎo)思想：重知識(shí)、重才干、重忠誠(chéng)（忠于企業(yè)、忠于專(zhuān)業(yè)）、重實(shí)干；本方案公平地給每一位財(cái)務(wù)人員四個(gè)提高自己待遇的機(jī)會(huì)，即：①學(xué)識(shí)的增長(zhǎng)（職稱(chēng)的提高）、②才干的提高（因工作能力提高而崗位升遷）、③企業(yè)的發(fā)展（銷(xiāo)售規(guī)模的擴(kuò)大）、④忠誠(chéng)度的提高（本企業(yè)工齡和會(huì)計(jì)工齡的增長(zhǎng)）。每一個(gè)因素的提高，都會(huì)直接影響到財(cái)務(wù)人員待遇的提高，對(duì)財(cái)務(wù)綜合素質(zhì)的提高有很大促進(jìn)作用。浙江※※控股集團(tuán)有限公司財(cái)務(wù)部門(mén)崗位設(shè)置及薪酬方案為使集團(tuán)公司的財(cái)務(wù)人員各得其所、人盡其才、才得其用，充分調(diào)動(dòng)財(cái)務(wù)人員的工作積極性、學(xué)習(xí)積極性，又體現(xiàn)財(cái)務(wù)人員努力工作的價(jià)值，結(jié)合集團(tuán)公司整體管理架構(gòu)制訂本方案。本方案制定原則為：鼓勵(lì)上進(jìn)、鼓勵(lì)求知、鼓勵(lì)忠誠(chéng)、鼓勵(lì)勤勉。本方案包括下列內(nèi)容：一、財(cái)務(wù)人員崗位設(shè)置、工作內(nèi)容及考核分值二、財(cái)務(wù)人員工資結(jié)構(gòu)及其計(jì)量方法三、財(cái)務(wù)人員崗位職責(zé)考核辦法（在工作內(nèi)容確定后補(bǔ)訂）一、財(cái)務(wù)人員崗位設(shè)置、工作內(nèi)容及考核分值崗位設(shè)置工作內(nèi)容（崗位職責(zé)）考核分值財(cái)務(wù)總監(jiān)主持本部門(mén)的日常事務(wù)工作，協(xié)調(diào)本部門(mén)不同崗位的工作關(guān)系；協(xié)調(diào)本部門(mén)與集團(tuán)各子公司及各部門(mén)之間的財(cái)務(wù)關(guān)系；聯(lián)系并協(xié)調(diào)公司與金融、稅務(wù)等部門(mén)工作關(guān)系，了解政策信息動(dòng)態(tài)，并慣切于工作中；負(fù)責(zé)起草、編制、匯總集團(tuán)公司財(cái)務(wù)制度、財(cái)務(wù)操作規(guī)范，并組織實(shí)施；組織本部門(mén)及其他相關(guān)部門(mén)進(jìn)行財(cái)務(wù)制度、稅收法規(guī)的培訓(xùn)和指導(dǎo)；組織研究、解決主辦會(huì)計(jì)上報(bào)的涉稅風(fēng)險(xiǎn)事項(xiàng)；負(fù)責(zé)集團(tuán)公司各項(xiàng)費(fèi)用財(cái)務(wù)環(huán)節(jié)的審批工作；負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部門(mén)員工責(zé)任制的考核復(fù)核合同業(yè)務(wù)付款事項(xiàng)的審批。完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。財(cái)務(wù)經(jīng)理有計(jì)劃地對(duì)集團(tuán)公司下屬各子公司憑證進(jìn)行復(fù)核，及時(shí)指導(dǎo)有關(guān)財(cái)務(wù)人員糾正發(fā)現(xiàn)的錯(cuò)誤。負(fù)責(zé)審核各子公司上報(bào)的各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)表，及時(shí)指導(dǎo)有關(guān)財(cái)務(wù)人員糾正發(fā)現(xiàn)的錯(cuò)誤。 指導(dǎo)本部門(mén)日常核算工作，解決本部門(mén)會(huì)計(jì)核算中遇到的問(wèn)題；指導(dǎo)本部門(mén)日常納稅申報(bào)工作，解決本部門(mén)稅務(wù)核算和申報(bào)中遇到的問(wèn)題；根據(jù)財(cái)務(wù)經(jīng)理提供的信息（銀行方面的要求），編制各銀行所需要的報(bào)表編制（萬(wàn)眾、海邦）； 協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理處理主辦會(huì)計(jì)上報(bào)的涉稅風(fēng)險(xiǎn)事項(xiàng)； 定期（按月）備份各部門(mén)的會(huì)計(jì)核算資料、有關(guān)臺(tái)賬、報(bào)表。 按年監(jiān)督財(cái)務(wù)人員妥善裝訂、保管、移交會(huì)計(jì)檔案。 完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。主辦會(huì)計(jì)收集整理經(jīng)濟(jì)合同的副本（或復(fù)印本），建立合同臺(tái)賬（電子表格）。審核合同業(yè)務(wù)的付款事項(xiàng)，并簽名，對(duì)不合合同要求的付款有權(quán)拒簽。根據(jù)會(huì)計(jì)制度要求，正確及時(shí)編制（錄入）會(huì)計(jì)憑證，主動(dòng)提交給總會(huì)計(jì)復(fù)核。
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