家具展柜計件工資制度(已修改)
2025-06-12 12:10 本頁面
【正文】 青島帕爾斯裝飾設(shè)計有限公司青島帕爾斯裝飾設(shè)計有限公司帕爾斯生產(chǎn)工廠木工工資制度【總則】第一條 本工資管理制度，為工廠工資管理提供全面的準則和依據(jù)，所有與工資相關(guān)的制度、活動和行為都必須遵照并服從于它。【適用范圍】第二條 本工資制度適用范圍為工廠直接參與生產(chǎn)的所有作業(yè)人員。【薪資結(jié)構(gòu)】第三條 生產(chǎn)工廠工資公式：計件工資+總經(jīng)理特別獎金+工齡工資+福利第四條 工廠的工資結(jié)構(gòu)如圖所示。 工資結(jié)構(gòu) 計件工資 工齡工資 總經(jīng)理特別獎 福利 外出住宿補助 外出就餐補助 保險 其他福利 青島帕爾斯裝飾設(shè)計有限公司【薪資建立原則】第五條 工廠的工資設(shè)計遵從以下五個原則原則：公平公正原則、競爭原則、激勵原則、經(jīng)濟原則、合法原則和簡單原則?？茖W(xué)合理的工資系統(tǒng)，對員工的激勵是持久的也是最根本的的激勵，我們的工資激勵機制力爭做到是一個能讓員工（團隊）有效發(fā)揮自身能力和責(zé)任的機制；一個能讓公司業(yè)績在員工努力下變得欣欣向榮的機制；一個努力的越多，回報就越多的機制；一個不努力就只有很少回報甚至沒有回報的機制；一個按”績效“分配而不是按“勞動”
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