人壽保險公司個人壽險銷售精英表彰方案(已修改)
2025-05-06 23:57 本頁面
【正文】 中國人壽保險股份有限公司寧夏分公司賀蘭支公司2007年度個人壽險銷售精英表彰方案一、表彰獎勵對象2007年12月20日前持有工號的保險營銷員；2007年12月20日前考核達(dá)到組經(jīng)理以上職級的營銷主管；2007年12月20日前從事個險組訓(xùn)、培訓(xùn)工作滿一年的組訓(xùn)、講師（兼職）。二、組織領(lǐng)導(dǎo)賀蘭支公司設(shè)立年度個人壽險銷售精英表彰評選委員會（以下簡稱評委會），負(fù)責(zé)表彰獎勵的組織和領(lǐng)導(dǎo)工作。評委會主任：沈馳副 主 任：馬巧智 成 員：楊秀萍 張利華 王娟 評委會辦公室設(shè)在賀蘭支公司個險部。三、表彰獎勵項目（一）賀蘭支公司2008年個險月、季考核表彰方案（附件1）；（二）中國人壽賀蘭支公司2008年度個險精英表彰方案（附件2）。 中國人壽保險賀蘭支公司 二oo八年元月六日12 / 12附件1：賀蘭支公司2007年個險月、季度考核表彰方案一、表彰時間（一）月度考核表彰將于考核月次月舉行；（二）季度考核表彰將于4月、7月、10月、1月月度考核表彰同期舉行。二、表彰獎勵項目（一）月度考核獎勵：“月度新單保費獎”4名；“月度新人新單保費獎”2名；（二）季度考核獎勵：“季度新單保費獎”4名“季度優(yōu)秀主管獎”3名。其中“季度營銷分處經(jīng)理”1名，“季度優(yōu)秀營銷組經(jīng)理”2名；三、表彰獎勵內(nèi)容（一）月度表彰獎勵內(nèi)容：1．獲“月度新單保費獎”人員：獎勵價值為20元的書籍一本；2．獲“月度新人新單保費獎”人員：獎勵價值為15元的書籍一本；（二）季度表彰獎勵內(nèi)容：“季度新單保費獎”人員：獎勵價值為20元的書籍一本；“季度優(yōu)秀主管獎”人員：獎勵價值為30元的書籍一本；四、評選辦法（一）月度獎勵評選辦法：評委會按照考核月賀蘭支公司所屬保險營銷員考評保費排名,評選出獲獎?wù)?；“月度新單保費獎”參評者考核月的考評保費不得低于4000元；2.“月度新人新單保費獎”：評委會從2008年1月1日之后入司的新進(jìn)個人代理人中，按照月考評保費排名,評選出獲獎?wù)撸瑓⒃u者考核月的考評保費不得低于3000元；3.“月度優(yōu)秀團(tuán)隊獎”：1）考評指標(biāo)：包含以下
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