公司管理各部門職責(zé)(2227)(已修改)
2025-04-28 04:01 本頁面
【正文】 校長職責(zé)校長是學(xué)校的行政負(fù)責(zé)人，負(fù)責(zé)組織全校的教育、教學(xué)和一切行政業(yè)務(wù)工作，對(duì)外代表學(xué)校，向上級(jí)主管單位負(fù)責(zé)。貫徹黨和國家的教育方針、政策、法規(guī)，執(zhí)行上級(jí)黨委、教育行政部門的決議、規(guī)章、指令。以“三個(gè)面向”為指針，用主要精力搞好教學(xué)工作，負(fù)責(zé)制定學(xué)校的中、長期發(fā)展規(guī)劃和學(xué)年、學(xué)期教學(xué)工作計(jì)劃，保證教學(xué)大綱和教學(xué)工作計(jì)劃的實(shí)施，總結(jié)學(xué)期、學(xué)年工作，提出改進(jìn)學(xué)校工作的意見和措施。努力提高教育教學(xué)質(zhì)量。監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)教學(xué)，掌握教學(xué)任務(wù)的完成情況，了解教育信息，進(jìn)行教學(xué)改革實(shí)驗(yàn)。不斷加強(qiáng)教師隊(duì)伍的建設(shè)，知人善任。做好教師的選拔、配備、提高、使用工作，合理安排其崗位，并加強(qiáng)教師業(yè)務(wù)指導(dǎo)，做好聘任、考核及勞酬工作。關(guān)心愛護(hù)學(xué)生，加強(qiáng)學(xué)生的體育衛(wèi)生保健工作，控制學(xué)生的活動(dòng)總量，保護(hù)和增進(jìn)學(xué)生身心健康，妥善安排學(xué)生的勞動(dòng)技術(shù)教育，培養(yǎng)學(xué)生的勞動(dòng)觀念、勞動(dòng)習(xí)慣、勞動(dòng)技能。做好思想政治教育工作，協(xié)調(diào)黨、工、團(tuán)、隊(duì)的關(guān)系，充分發(fā)揮工會(huì)、團(tuán)隊(duì)等組織的作用，調(diào)動(dòng)一切積極因素，把主要精力集中放在培養(yǎng)良好的學(xué)風(fēng)、教風(fēng)和工作作風(fēng)上。管好、用好學(xué)校經(jīng)費(fèi)，改善辦學(xué)條件，開展勤工儉學(xué)，管好學(xué)校的校舍、設(shè)備，搞好學(xué)校的衛(wèi)生、綠化和美化工作。頒發(fā)和授予校級(jí)先進(jìn)工作者、模范教師、優(yōu)秀班主任、三好學(xué)生等光榮稱號(hào)。簽發(fā)公文、報(bào)表、學(xué)生畢業(yè)證書。建立健全學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度，保證學(xué)校的正常秩序，實(shí)現(xiàn)學(xué)校的管理目標(biāo)和教育目標(biāo)。1主持校務(wù)委員會(huì)、行政工作會(huì)議。教導(dǎo)主任職責(zé)主持教務(wù)處日常行政工作，負(fù)責(zé)處屬人員定崗，建立健全教師崗位責(zé)任制，建立健全教務(wù)工作的各項(xiàng)規(guī)章制度，并進(jìn)行考核評(píng)估。貫徹執(zhí)行學(xué)校學(xué)年、學(xué)期教育教學(xué)工作計(jì)劃，并認(rèn)真組織實(shí)施，每學(xué)期始科學(xué)地安排課程表，時(shí)間表，校日歷表和各項(xiàng)活動(dòng)總表。組織學(xué)科教研組制定學(xué)年、學(xué)期教學(xué)進(jìn)度計(jì)劃和教學(xué)研究計(jì)劃，負(fù)責(zé)做好新生的招生、編班工作，管理好學(xué)籍檔案和文書檔案。建立健全教學(xué)常規(guī)管理制度，建立穩(wěn)定的教學(xué)秩序，組織檢查教學(xué)常規(guī)制度的執(zhí)行情況，通過各種渠道，把握教學(xué)反饋，組織教學(xué)質(zhì)量考察分析，評(píng)價(jià)總結(jié)，建立健全教師教學(xué)檔案。4，深入教學(xué)一線，按規(guī)定代課，每周堅(jiān)持聽課，每學(xué)期深入一至二個(gè)教研組，指導(dǎo)教學(xué)改革實(shí)驗(yàn)，并幫助總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，組織交流。定期組織全?；蚰昙?jí)的觀摩教學(xué)，推動(dòng)教研工作。制定教師培訓(xùn)計(jì)劃，組織教師進(jìn)行業(yè)務(wù)進(jìn)修，提高教師的教學(xué)理論水平和業(yè)務(wù)能力。6，組織好期中、期末考試的命題、制卷、閱卷、評(píng)分、總結(jié)等工作，正確處理學(xué)生的補(bǔ)考、升級(jí)、留級(jí)、轉(zhuǎn)學(xué)、推薦、保送、獎(jiǎng)懲等事宜。指導(dǎo)和考核圖書室、實(shí)驗(yàn)室、電教室的工作．科學(xué)安排各年級(jí)的課外活動(dòng)。副主任協(xié)助主任工作，完成分管工作。財(cái)務(wù)人員和會(huì)計(jì)職責(zé)負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)人員的定崗，建立健全財(cái)務(wù)人員的崗位責(zé)任制，建立健全總務(wù)工作的各項(xiàng)管理制度，并進(jìn)行考核評(píng)估。樹立為教學(xué)服務(wù)的觀點(diǎn)，及時(shí)安排購置教學(xué)用品。審核購置圖書資料、理化儀器、電教設(shè)備，醫(yī)療器材、體育器械、財(cái)務(wù)支出。檢查監(jiān)督上述設(shè)施設(shè)備的入庫和注冊管理。負(fù)責(zé)管理校舍、教育設(shè)施、教學(xué)設(shè)備等固定資產(chǎn)，訂立財(cái)產(chǎn)管理制度，并定期檢查、維修。在校長的領(lǐng)導(dǎo)下，本著勤儉辦學(xué)，開源節(jié)流的原則，科學(xué)的制訂年度財(cái)政收支予算計(jì)劃并嚴(yán)格執(zhí)行。模范地遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律，合理使用各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)。建立健全財(cái)會(huì)，保管制度，嚴(yán)格做到按審批權(quán)限開支，憑證上帳，購物入庫注冊隨時(shí)掌握情況，定期向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。樹立為師生服務(wù)的觀點(diǎn)，關(guān)心教職工生活，搞好集體福利。有計(jì)劃、有步驟地綠化、美化校園。做好后勤人員的思想工作，全心全意為教育教學(xué)服務(wù)，為師生生活服務(wù)。根據(jù)學(xué)校特點(diǎn)，安排好
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