考勤管理制度匯總11(已修改)
2025-04-21 06:24 本頁面
【正文】 制度文件專賣店考評與獎懲暫行制度2003年 月 日起生效文件號編制審核批準版 次1日期日期日期共 頁第 頁一、 目的及適用范圍1. 為規(guī)范和指導總部對專賣店經營和分銷管理情況考評，獎優(yōu)罰劣，特制定本制度；2. 本辦法適用于總部對所有專賣店進行考評；3. 本辦法由總部市場部負責解釋、修改；二、 考評與獎懲的類別本制度中所指的考評與獎懲主要包含以下四個內容： 綜合考評與獎勵：是中聯(lián)總部每年一次的對專賣店進行綜合評價，并對表現(xiàn)良好的專賣店進行獎勵的措施； 專項獎勵：為了促進各專賣店推動中聯(lián)分銷體系的規(guī)范運行，中聯(lián)專設了渠道管理的專項獎，對于全國范圍內表現(xiàn)最優(yōu)秀的部分專賣店進行每年一次的直接獎勵； 專賣懲罰：為了嚴禁低價競爭和假冒、套包等銷售行為，中聯(lián)設定了對這類行為專門的懲罰措施； 取消專賣店資格的辦法：這是中聯(lián)對屢犯不改的嚴重影響中聯(lián)分銷體系規(guī)范運行的專賣店，采取的最嚴厲的處罰措施。三、 考評與獎罰的主要內容 綜合考評與獎勵：綜合考評：是對專賣店的綜合考評措施，每年度一次，在次年的1月份對所有專賣店前一年的經營和分銷管理進行綜合打分，考評的指標和分值如下（詳見專賣店年度綜合考評表）：1) 經營業(yè)績：本考評類滿分80分，包括年度銷售銷售額、年度計劃完成率和老三樣產品完成率三項指標。年度銷售額最高分30分，根據各專賣店的年度銷售情況依次打分，每完成100萬2分，依次累加，最高分30分；月度計劃完成情況24分，每月滿分2分，依次累加，年度計劃完成情況10分，按完成比例評分；老三樣指機濾、雨刷片、火花塞老三樣，按月度和年度兩個指標來考評，其中月度計劃完成率每月1分，依次累加，年度完成情況4，按比例依次得分；2) 銷售規(guī)范：指對中聯(lián)專賣店的銷售行為的進行考評，包
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