經(jīng)營管理業(yè)務(wù)主管工作說明書1(已修改)
2025-04-21 05:04 本頁面
【正文】 經(jīng)營管理業(yè)務(wù)主管工作說明書一、崗位標(biāo)識(shí)：崗位名稱：經(jīng)營管理業(yè)務(wù)主管 崗位評(píng)級(jí)：職位編碼： 直接上級(jí)：規(guī)劃經(jīng)營部經(jīng)理編 制 人： 審 核 人： 編制日期： 薪 酬：二、工作職責(zé)1. 概述組織并領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)營管理日常工作，確保公司經(jīng)營管理活動(dòng)的正常進(jìn)行，在有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，提升公司經(jīng)營管理水平和法制化進(jìn)程。2. 工作職責(zé)和范圍：（1）組織人員做好公司日常經(jīng)營項(xiàng)目審核、工商登記及營業(yè)執(zhí)照的年檢等工作；（2）組織公司對(duì)內(nèi)經(jīng)營協(xié)議和對(duì)外經(jīng)濟(jì)合同或協(xié)議的文本起草工作，參與公司對(duì)外談判及合同、協(xié)議的簽訂工作，并負(fù)責(zé)組織談判前的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作；（3）領(lǐng)導(dǎo)并負(fù)責(zé)對(duì)公司經(jīng)濟(jì)合同以及經(jīng)營管理制度、辦法的審核工作；（4）負(fù)責(zé)對(duì)下屬單位經(jīng)營管理與經(jīng)濟(jì)效益進(jìn)行總結(jié)與分析，組織制訂公司經(jīng)營管理辦法或措施，并組織實(shí)施；（5）負(fù)責(zé)對(duì)下屬單位經(jīng)營業(yè)績的檢查、考核與獎(jiǎng)懲等工作；（6
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