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市場(chǎng)銷售人員績(jī)效獎(jiǎng)金發(fā)放辦法(已修改)

2025-04-19 23:08 本頁(yè)面

　

【正文】銷售人員績(jī)效獎(jiǎng)金發(fā)放辦法(示例)第一條為鼓舞銷售人員工作熱情，提高工作績(jī)效，積極開(kāi)辟推銷路線，開(kāi)拓市場(chǎng)，本公司特制訂本辦法。第二條銷售人員獎(jiǎng)金發(fā)放辦法按營(yíng)業(yè)所銷售人員和外部銷售人員分別制訂。第三條營(yíng)業(yè)所銷售人員（整體）應(yīng)得分?jǐn)?shù)的計(jì)算根據(jù)以下幾項(xiàng)內(nèi)容：收益率（占20%）、銷售額完成率（占40%）、貨款回收天期（占30%）、呆賬率（占5%）、事務(wù)管理（占5%）。其各自的計(jì)算方法為：。1 收益率得分=20分+%2 盈虧率=實(shí)際盈余（或虧損）／實(shí)際銷售額100%3 如存在虧損，則盈虧率為負(fù)。1 銷售完成率得分=40分銷售額完成率2 銷售額完成率=實(shí)際完成

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