優(yōu)秀教師個人述職報告范文三篇(已修改)
2025-02-18 12:21 本頁面
【正文】 我們生活在當下這個社會，接觸到述職報告的機會也越來越多了，其實述職報告也是我們工作中的一種總結性報告。下面是小編和大家分享的優(yōu)秀教師個人述職報告范文三篇，提供參考，歡迎你的參閱。??優(yōu)秀教師個人述職報告范文1??20xx年即將過去，回顧一年來的工作，有收獲的喜悅，有得到肯定的喜悅，有面對困難的彷徨。不管是喜悅與肯定的取得，還是困難與彷徨的化解。都是與領導的指導幫助與老師的理解支持分不開。為了不辜負每一位關心幫助過我的領導與老師。我將認真總結工作，查找不足，為今后工作找到前進的動力?，F(xiàn)就自己的工作向大家匯報如下，請指正。??一、協(xié)助教學副校長做實教學過程的管理指導工作。將提高教學質量的目標落實于過程管理之中??重視教學過程的指導與管理。根據(jù)上級要求，結合學校實際，進一步對常規(guī)工作提出更加明確的要求。落實期初、期中、期末三次常規(guī)檢查指導與評估。期初側重于了解情況，明確指導方向；期中側重于有針對性地指導；期末側重于評估考核。用集體的力量推進過程管，聽課后有集體議課后再指導，每項檢查指導有情況的溝通交流再匯總，檢查通報有集體的交流評議再通報。??加強專業(yè)成長過程的指導。規(guī)范教師業(yè)務理論學習的形式，強調學習后的反思，將理論學習與學習內化結合起來。堅持教師手寫教學反思，不求長篇大論，只求有感而發(fā)，只求有些實效。強調同伴互助，在有組織聽課、自主聽課的過程中向校內外同伴學習，更重視聽課的點評。??抓實單元教學過程的系列化。對單元復習、單元檢測與講評、考后集中輔導與分層練習提出了具體要求，在策略上做了指導，完成的效果上進行了反思與總結。??二、協(xié)助教學副校長組織師生活動，為教師專業(yè)成長與學生特長培養(yǎng)提供展示的平臺。將提高質量的目標落實于多樣的活動之中??將學區(qū)中心校引領性教學活動深化為學校的系列研究行動。在中心校語文略讀課、英語有效課堂研究活動的引領下，學校組內化學習行動，有教師外出學習體會交流、有針對性的理論學習、有教師與教研組的自主研究實踐、有學校組織的初步探究成果展示、有展示后的集體點評與總結。??將課堂教學活動作為錘煉教師的平臺。組織了語文、數(shù)學課堂教學展示課，為有效課堂地開展起到了引領作用。指導組織轉崗教師、音樂、美術課教師的課堂教學評優(yōu)活動并參加學區(qū)中心?；顒印Ｗ尷蠋焻⒓踊顒又械倪^程中得到鍛煉與提高。??將學生活動的開展作為培養(yǎng)學生特長的渠道。組織了三———六年級的學生作文競賽、英語會話、朗讀、單詞識記、演講比賽。在層層開展活動的過程中激發(fā)了學生的學習興趣，增強了學生學習的主動性。??三、協(xié)助教學副校長落實“抓兩頭促中間”工作。將教學質量提高的目標落實于學校的每個角落??重視一年級學生的養(yǎng)成教育。組織一年級學生行為習慣養(yǎng)成教育交流會，會上有教師對一年級學生行為習慣現(xiàn)狀的分析，有教師具體培養(yǎng)措施實施與效果的交流，有具體的講座引領，有學生行為習慣進行長期培養(yǎng)的深入要求。??強化六年級的質量分析與指導。組織三次階段性考試，每次與教師一起監(jiān)考、閱卷、分析成績，指導制定提高教學成績的措施。落實學校的“三盯”要求及包班責任制，與教師一起做學生工作，為教師提供多方位的支持與服務。??堅持對二———五年級學生整體指導。在檢查指導聽課、學生活動、階段檢查中，對發(fā)現(xiàn)的共性問題以年級組為單位進行指導，發(fā)現(xiàn)個別班級的問題與班主任、相關科任教師交流，提出明確的要求，通過聽課、與學生教師交談掌握情況，個別進行指導。組織期中成績監(jiān)測，與成績有明顯差距的學科老師一起分析成績，指導制定逐步提高成績的措施。??四、協(xié)助教學副校長抓好學校特色工作，為學生全面發(fā)展奠定基礎。將提高質量的目標落實于特色辦學工作之中。??規(guī)范地進行中華經(jīng)典誦讀活動。在充分借鑒多年學校組織誦讀活動經(jīng)驗的基礎，實行定內容與適當拓展相結合，每一個級別有必背篇目，學生又可根據(jù)自己的興趣拓展一些自己喜歡的篇目。成功地組織了一年一度的誦讀展示活動。??規(guī)范圖書室的使用，將書香校園活動推向深入。以自己兼任的課外閱讀課為契入點，制定出了《開放圖書室，建設書香校園活動方案》。讓學生自己選擇圖書、自主閱讀、教師方法指導、組織成果展
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