【正文】 九江職業(yè)技術(shù)學(xué)院 經(jīng)濟管理學(xué)院學(xué)生頂崗實習(xí)手冊 專 業(yè) 工程造價 班 級 姓 名 學(xué) 號 經(jīng)濟管理學(xué)院 2020 年 II 1 目錄 1學(xué)生頂崗實習(xí)管理辦法（試行） ........................................... 3 2學(xué)生頂崗實習(xí)程序 ....................................................... 5 3學(xué)生頂崗實習(xí)協(xié)議書 ..................................................... 7 4學(xué)生自主聯(lián)系頂崗實習(xí)協(xié)議（表樣） ....................................... 9 5自主聯(lián)系頂崗實習(xí)單位申請表 ............................................ 17 6學(xué)生頂崗實習(xí)承諾書 .................................................... 19 7頂崗實習(xí)安全管理條例 .................................................. 23 8學(xué)生頂崗實習(xí)保密條例 .................................................. 24 9學(xué)生頂崗實習(xí)任務(wù)書 .................................................... 25 10 學(xué)生頂崗實習(xí)工作日志 ................................................. 27 11 經(jīng)管學(xué)院 土建系 學(xué)生頂崗實習(xí)月工作總結(jié) ................................. 31 12 經(jīng)管學(xué)院 土建系 學(xué)生頂崗實習(xí)月工作總結(jié) ................................. 33 13 經(jīng)管學(xué)院 土建系 學(xué)生頂崗實習(xí)建議（ 表樣 ） ............................... 34 14 經(jīng)管學(xué)院 土建系 學(xué)生頂崗實習(xí)報告（樣式） ............................... 35 15 經(jīng)管學(xué)院 土建系 學(xué)生頂崗實習(xí)報告撰寫說明 ............................... 37 16 學(xué)生頂崗實習(xí)成績鑒定表（表樣） ....................................... 39 17 經(jīng)管學(xué)院 土建系 建黨積極分子每月跟蹤考察表（表樣） ..................... 41 18 經(jīng)管學(xué)院 土建系 預(yù)備黨員每月跟蹤考察表（表樣） ......................... 42 19 經(jīng)管學(xué)院土建 系畢業(yè)設(shè)計管理辦法 ....................................... 43 20 工程造價 專業(yè)畢業(yè)設(shè)計方案 ............................................. 45 2 3 1 學(xué)生頂崗實習(xí)管理辦法（試行） 為貫徹落實教育部《關(guān)于全面提高高等職業(yè)教育教學(xué)質(zhì)量的若干意見》（教高〔 2020〕 16 號）等文件精神，全面推進工學(xué)結(jié)合人才培養(yǎng)模式改革，進一步加強和完善我校學(xué)生在頂崗實習(xí)期間的教學(xué)管理和學(xué)生管理，使其科學(xué)化、規(guī)范化和制度化。特制定本管理辦法。 第一章 組織和實施 第一條 高職院校學(xué)生到用人單位參加頂崗實習(xí)，實習(xí)時間不少于半年，是《國務(wù)院關(guān)于大力發(fā)展職業(yè)教育的決定》中所規(guī)定的，也是學(xué)校教學(xué)計劃的重要組成部分。學(xué)校教學(xué)部門應(yīng)在規(guī)定的學(xué)期 內(nèi)安排學(xué)生頂崗實習(xí)，招生就業(yè)處和學(xué)生管理部門做好協(xié)調(diào)配合，擇優(yōu)推薦。實習(xí)一般安排在最后一學(xué)期。 第二條 教務(wù)處全面負責(zé)學(xué)校頂崗實習(xí)工作。招生就業(yè)處應(yīng)積極開發(fā)省內(nèi)、省外、國內(nèi)、國外就業(yè)市場，通過網(wǎng)上公布、召開招聘會等多種形式，及時向?qū)W生推薦頂崗實習(xí)或就業(yè)單位，配合用人單位搞好雙向選擇工作。 第三條 各教學(xué)系負責(zé)學(xué)生頂崗實習(xí)中的各項具體工作，主要職責(zé)是： （一）根據(jù)專業(yè)要求建設(shè)校外頂崗實訓(xùn)基地；聯(lián)系實習(xí)單位，簽訂實習(xí)協(xié)議；負責(zé)與實習(xí)單位溝通協(xié)調(diào)。根據(jù)協(xié)議，雙方共同修改相應(yīng)教學(xué)計劃，并制定頂崗實習(xí)考核辦法，報 教務(wù)處備案。 （二）對學(xué)生進行頂崗實習(xí)動員和培訓(xùn)，幫助學(xué)生明確實習(xí)目的和任務(wù)，對學(xué)生進行安全教育，杜絕各種意外事故發(fā)生，并做好實習(xí)經(jīng)費安排、指導(dǎo)教師確定等工作。 （三）加強實習(xí)過程的管理，檢查實習(xí)的進展情況，處理各種突發(fā)事件。 （四）制定實習(xí)成績的評定標(biāo)準(zhǔn)，做好學(xué)生實習(xí)成績的評定，實習(xí)材料的整理、歸檔等工作。 第四條 學(xué)生參加頂崗實習(xí)，由學(xué)校相關(guān)部門集中組織，也允許學(xué)生自主聯(lián)系實習(xí)單位。學(xué)生自主聯(lián)系頂崗實習(xí)單位，須由本人提出書面申請，家長簽字，并經(jīng)過學(xué)校相關(guān)部門同意。學(xué)生參加頂崗實習(xí)，由學(xué)?；?qū)W生個人與實 習(xí)單位簽訂《九江職業(yè)技術(shù)學(xué)院頂崗實習(xí)協(xié)議書》。 第五條 用人單位聯(lián)系頂崗實習(xí)時，必須攜帶營業(yè)執(zhí)照副本和相關(guān)的證明文件辦理登記手續(xù)，學(xué)校嚴(yán)格審核其法人資格。經(jīng)學(xué)校同意后，各系協(xié)同做好招錄學(xué)生工作。 第二章 頂崗實習(xí)成績考核 第六條 學(xué)生頂崗實習(xí)成績是畢業(yè)設(shè)計（實踐）成績評定的重要依據(jù)。各系可根據(jù)學(xué)生頂崗實習(xí)的具體情況，決定學(xué)生畢業(yè)設(shè)計的形式和成績評定方法。 第七條 教學(xué)部門根據(jù)實習(xí)單位的實際情況制定具體實習(xí)計劃。與頂崗實習(xí)單位進行協(xié)商，對實習(xí)單位指導(dǎo)教師的資質(zhì)、技術(shù)經(jīng)驗和教學(xué)能力提出相應(yīng)的要 求，確保頂崗實習(xí)達到目標(biāo)要求。 第八條 學(xué)生在頂崗實習(xí)期間接受學(xué)校和企業(yè)的雙重指導(dǎo)，實行以企業(yè)為主、學(xué)校為輔的原則。校企共同加強對學(xué)生的工作過程控制和考核，共同填寫《頂崗實習(xí)鑒定考核表》。學(xué)校教學(xué)系根據(jù)鑒定考核表和總結(jié)報告對學(xué)生作出總評成績，由學(xué)校存入學(xué)生檔案。 對嚴(yán)重違反實習(xí)紀(jì)律，被實習(xí)單位終止實習(xí)或造成惡劣影響者，實習(xí)成績按不及格處理；對無故不按時提交實習(xí)報告或其他規(guī)定的實習(xí)材料者，實習(xí)成績按不及格處理；凡參加頂崗實習(xí)時間不足學(xué)校規(guī)定時間 80%者，實習(xí)成績按不及格處理。 第三章 頂崗實習(xí)紀(jì)律 4 第九 條 學(xué)生參加頂崗實習(xí)期間必須遵守國家的法律、法規(guī)以及用人單位、學(xué)校的規(guī)章制度，履行頂崗實習(xí)期間有關(guān)協(xié)議的各項任務(wù)。學(xué)校對違紀(jì)者，給予批評教育，直至給予紀(jì)律處分。 第十條 學(xué)生必須服從學(xué)校對其頂崗實習(xí)的安排，頂崗實習(xí)期未滿，不得擅離或調(diào)換工作單位。個別學(xué)生確因特殊情況，中途調(diào)換工作單位的，須本人提出書面申請，報學(xué)校批準(zhǔn)，并辦理相關(guān)手續(xù)。學(xué)生未經(jīng)批準(zhǔn)擅離、調(diào)換頂崗實習(xí)單位的，頂崗實習(xí)成績以零分計，期間發(fā)生的一切問題由學(xué)生本人負責(zé)，并取消該生的一切評優(yōu)資格。 第十一條 頂崗實習(xí)期間帶隊教師應(yīng)嚴(yán)格考勤。逐月檢 查統(tǒng)計，對超假或無故離崗、曠崗的學(xué)生，視情節(jié)給予批評教育，學(xué)校視情節(jié)給予院紀(jì)院規(guī)處分。 第十二條 學(xué)生必須服從頂崗實習(xí)單位的領(lǐng)導(dǎo)，要虛心求教、鉆研業(yè)務(wù)、踏實工作、學(xué)有所獲。 第十三條 學(xué)生在頂崗實習(xí)期間必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)定，謹防和杜絕各類事故的發(fā)生。上下班時要注意交通安全，遵守交通規(guī)則，下班后要及時回宿舍，不準(zhǔn)在外游蕩、不準(zhǔn)在外過夜。如因?qū)W生自己違反操作規(guī)程或操作不慎、行為不檢點等原因所造成的一切后果由學(xué)生本人自行承擔(dān)。 第十四條 學(xué)生要尊重工作和實習(xí)單位的領(lǐng)導(dǎo)和員工，講究文明禮貌，虛心接受師傅的 指導(dǎo)，自覺維護頂崗實習(xí)單位。 第十五條 頂崗實習(xí)期間嚴(yán)重違反頂崗實習(xí)協(xié)議、不遵守保密制度，故意遺失和損壞保密文檔，酗酒鬧事、打架斗毆以及其他不文明行為者，學(xué)校視情節(jié)給予相應(yīng)紀(jì)律處分。 第五章 其 他 第十六條 頂崗實習(xí)的學(xué)生必須主動與學(xué)校保持聯(lián)系，登錄學(xué)校網(wǎng)站，查詢有關(guān)畢業(yè)安排等信息。 第十七條 實習(xí)單位按實習(xí)協(xié)議支付學(xué)生勞動報酬。 第十八條 本辦法自頒布之日起執(zhí)行，學(xué)校教務(wù)處負責(zé)解釋。 5 2 學(xué)生 頂崗實習(xí)程序 一、 由招生就業(yè)處和系部落實實習(xí)單位，與實習(xí)單位簽定《協(xié)議書》，明確頂崗實習(xí)的崗位、 目的、指導(dǎo)教師人選。學(xué)生自主聯(lián)系實習(xí)單位的，應(yīng)向系部提出申請（填寫申請表），審批后學(xué)生與企業(yè)簽定《自主聯(lián)系頂崗實習(xí)協(xié)議書》并上交學(xué)校一份。系部必須安排專業(yè)教師擔(dān)任指導(dǎo)教師。 指導(dǎo)教師填寫《頂崗實習(xí)任務(wù)書》，對頂崗實習(xí)的時間、任務(wù)、提交成果要求等做出明確的規(guī)定；《頂崗實習(xí)任務(wù)書》一式三份，學(xué)生、現(xiàn)場指導(dǎo)教師、系部各一份。 學(xué)生按學(xué)校有關(guān)規(guī)定辦完離校手續(xù)后，攜帶《頂崗實習(xí)任務(wù)書》、《頂崗實習(xí)鑒定表》到崗實習(xí)。實習(xí)期間系部指派的專業(yè)指導(dǎo)教師不定期進行巡查，巡查記錄作為實習(xí)學(xué)生平時成績考核依據(jù)之一。 專 業(yè)指導(dǎo)教師分管一定數(shù)量的實習(xí)生，責(zé)任到人。指導(dǎo)教師采用電話、電子郵件、網(wǎng)上交流等形式，及時與學(xué)生及實習(xí)單位或家長溝通聯(lián)系，進行思想教育與技術(shù)指導(dǎo)；及時掌握學(xué)生動態(tài)，溝通的頻數(shù)每月不少于 3次，并填寫《頂崗實習(xí)指導(dǎo)聯(lián)系記錄本》。 學(xué)生在工程技術(shù)人員的指導(dǎo)下，熟悉崗位職責(zé)和工作程序，熟悉設(shè)備性能和操作維護辦法，熟悉生產(chǎn)工藝，學(xué)習(xí)新知識、新技術(shù)、新工藝，培養(yǎng)紀(jì)律意識和安全意識，培養(yǎng)學(xué)生擇業(yè)能力和綜合工作能力。頂崗實習(xí)期間，學(xué)生應(yīng)遵守生產(chǎn)單位有關(guān)管理、生產(chǎn)、經(jīng)營方面的規(guī)章制度，收集實習(xí)崗位的職責(zé)、操作規(guī)程、工藝流 程、技術(shù)工藝參數(shù)、設(shè)備性能參數(shù)、事故報告等資料要遵守保密原則；要及時記錄實習(xí)內(nèi)容和收獲；有畢業(yè)設(shè)計（論文）任務(wù)的同學(xué)要按指導(dǎo)教師規(guī)定的進程要求完成設(shè)計（論文）工作；最后提交完整的實習(xí)總結(jié)報告和畢業(yè)設(shè)計（論文）。 頂崗實習(xí)結(jié)束后，由實習(xí)單位及指導(dǎo)人員填寫《頂崗實習(xí)鑒定表》，客觀評價學(xué)生在頂崗實習(xí)中的工作態(tài)度、任務(wù)完成情況，以及對其能力水平、頂崗實習(xí)成果給出評價意見，并交實習(xí)單位蓋章后由畢業(yè)生本人帶回。 學(xué)校教學(xué)系根據(jù)實習(xí)單位考核情況和實習(xí)總結(jié)報告成績（由學(xué)校指導(dǎo)教師考核）的作出總評成績。由學(xué)校存入學(xué)生 檔案。 6 7 3 學(xué)生 頂崗實習(xí)協(xié)議書 頂崗實習(xí)協(xié)議書 甲方：九江職業(yè)技術(shù)學(xué)院 乙方： 地址：江西省九江市十里大道 1188 號 地址： 經(jīng)聯(lián)系洽談，乙方同意甲方安排實習(xí)生在乙方實習(xí)。經(jīng)過乙方面試、考核接納甲方 名實習(xí)生，該批學(xué)生將到乙方進行就業(yè)前生產(chǎn)實習(xí)，為建立良好的合作關(guān)系，明確甲、乙雙方的職責(zé)，經(jīng)雙方共同協(xié)商，簽訂如下條款，并共同遵守。 一、實習(xí)期限：自 年 月 日起至 年 月 日止，實習(xí)期為 個月。 二、實習(xí)生名單： 三 、實習(xí)生管理： 甲方向乙方提供實習(xí)生的信息資料，便于乙方對實習(xí)生的日常管理。 甲方必須指定專人對實習(xí)生進行跟蹤管理，協(xié)調(diào)實習(xí)工作。 甲方實習(xí)生必須嚴(yán)格遵守乙方的各項規(guī)章制度，服從乙方管理。 甲方實習(xí)生在實習(xí)期間必須在領(lǐng)班指導(dǎo)下操作。不允許擅自、盲目操作各類設(shè)備，如甲方實習(xí)生因違章操作，不服從指揮，而造成人身安全事故或乙方經(jīng)濟損失的，由甲方或甲方學(xué)生自行負責(zé)，并賠償相應(yīng)經(jīng)濟損失金額。若因乙方原因造成安全事故或經(jīng)濟損失的，責(zé)任由乙方承擔(dān)。 乙方負責(zé)對甲方實習(xí)生進行公司各項規(guī)章制度、安全、防火 、操作規(guī)程等方面教育。 甲方實習(xí)生在實習(xí)期間內(nèi)若提出終止實習(xí)的申請，須經(jīng)乙方簽字同意，乙方批準(zhǔn)簽字后，方可終止實習(xí)并到乙方人力資源部辦理離崗手續(xù)。 甲方實習(xí)生違反上述第 3 條，而被乙方終止實習(xí)，乙方須要求甲方實習(xí)生到乙方人力資源部辦理離崗手續(xù)（手續(xù)內(nèi)容同上述第 6條）。 甲方實習(xí)生在實習(xí)期間，若需返校或因其它事宜請假，乙方須要求實習(xí)生按乙方規(guī)定履行請假手續(xù)。 四、實習(xí)期待遇： 甲方實習(xí)生上崗后，乙方應(yīng)按照《勞動合同法》規(guī)定用工。 實習(xí)試用期為 天，試用期過后轉(zhuǎn)正式實習(xí)，正式實習(xí)期間的工 資待遇核算等同于乙方正式員工核算方法。 夜班將按照公司規(guī)定發(fā)放夜班津貼。 乙方向甲方實習(xí)生提供勞保用品。 甲方實習(xí)生上崗后，乙方應(yīng)按時通過銀行存折或銀行卡足額發(fā)放工資。 甲方實習(xí)生實習(xí)期內(nèi)，后一個月，經(jīng)乙方考核合格后，依據(jù) “ 雙向選擇 ” 原則，乙方根據(jù)用工需求優(yōu)先錄用甲方實習(xí)生為乙方員工。若甲方實習(xí)生愿意繼續(xù)為乙方服務(wù)，并在乙方同意接收的條件下，經(jīng)協(xié)商簽訂正式的勞動用工合同，享受乙方員工所有福利待遇。 乙方應(yīng)及時為實習(xí)生購買人身意外傷害等保險。 甲方實習(xí)生的食宿：由乙方免費提供工作餐和住 宿。 五、實習(xí)生考核： 乙方對甲方實習(xí)生在實習(xí)期間的能力、態(tài)度、業(yè)績、安全生產(chǎn)等方面進行考核，考核不合格者，不能繼續(xù)留在乙方實習(xí)。并將考核及錄用結(jié)果及時抄報甲方就業(yè)辦。 8 六、本協(xié)議中未盡事宜，本著互諒互讓的原則，經(jīng)雙方協(xié)商解決。 七、甲乙任何一方違反本協(xié)議規(guī)定條款給對方造成損失的，都應(yīng)由違約方予以賠償，并承擔(dān)違約責(zé)任。 八、甲方如果提供任何虛假資料給乙方或甲方以就業(yè)為名義收取實習(xí)生