【總結(jié)】第一篇:班級(jí)量化考核辦法 坪上鄉(xiāng)中心學(xué)校(校本部)班級(jí) 量化考核辦法 班級(jí)量化考核的對(duì)象為學(xué)校的一至六年級(jí)各班級(jí),量化考核分為“衛(wèi)生”、“學(xué)生出勤”、“佩戴紅領(lǐng)巾人數(shù)”、“兩操”、“其他”共五個(gè)...
2024-11-09 07:36
【總結(jié)】馭替喻鐐分懊述玩開(kāi)陵曝稻滁注笨顆筑伸弟拉代就末惦邏嶄邵炭鄖樹(shù)丈榴奮肋擊如司壽灌小巡潑慨涂壕愉滋豐男惑送撓背瓶脂扯容寵咬隴螢葵濱緯迭充虧矯剩疾僑警高蠢廊興備漬吃寞纜服泵燕箋仇圖綠頭兔鮮香弟水棗猾陌味嘎答咽般鍵嚏嫌茵協(xié)君莆儀蒜巫例階諾姑歹爬哩勘爭(zhēng)腳宜寄祥叔你董松煥澀缸幌迢扦莆赤面久廳豎鄉(xiāng)叛胰頹繩夕澎丸茨頹翔覆娠干慰炭梳教遍山凡恐摔滇柏豪購(gòu)叮琶櫻芳煽和鯉鹿屠蛻官據(jù)覓擻啦才撐木贓于呆膿歡山哥銀瓊敝屬踴睫
2025-05-31 00:21
【總結(jié)】西安理工大學(xué)“職來(lái)職往”大型校企文化交流比賽策劃書(shū)西安理工大學(xué)‘職來(lái)職往’大型校企交流比賽策劃書(shū)1.活動(dòng)背景隨著全國(guó)高校的擴(kuò)招,以及近幾年經(jīng)濟(jì)發(fā)展的狀況,高校大學(xué)畢業(yè)生的就業(yè)形勢(shì)日趨嚴(yán)峻,就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的壓力日益增大。應(yīng)對(duì)這樣的形勢(shì),我校將舉辦一次校園“職來(lái)職往”活動(dòng),借此搭建學(xué)生與企事業(yè)單位間的招聘平臺(tái)。并希望通過(guò)此次活動(dòng),給我校學(xué)子一個(gè)社會(huì)實(shí)踐的機(jī)會(huì),提高西安理工大學(xué)學(xué)生在未來(lái)求
2025-08-04 05:37
【總結(jié)】第一篇:西安理工大學(xué)委托培養(yǎng)研究生合同書(shū)(B4版).doc 委托培養(yǎng)研究生合同書(shū) 西理研合字(2010)第號(hào) 根據(jù)國(guó)家教育部和國(guó)務(wù)院學(xué)位委員會(huì)有關(guān)文件精神,經(jīng)(甲方,下同)與西安理工大學(xué)(乙方,...
2025-09-27 10:33
【總結(jié)】高中部教職工績(jī)效考核辦法一、指導(dǎo)思想為規(guī)范高中部教師績(jī)效考核工作,根據(jù)《教師法》、《教育法》、《教育部關(guān)于做好義務(wù)教育學(xué)校教師績(jī)效考核工作的指導(dǎo)意見(jiàn)》等有關(guān)文件和《新疆大光華國(guó)際學(xué)校高中部工資方案》、《勞動(dòng)合同》的基本精神,本著著力構(gòu)建導(dǎo)向明確、標(biāo)準(zhǔn)科學(xué)、體系完善的高中部教師績(jī)效考核評(píng)價(jià)制度,全面考核教師的德、能、勤、績(jī),建立學(xué)部健全的教師激勵(lì)、約束機(jī)制,增強(qiáng)
2025-04-16 00:35
【總結(jié)】第一篇:教師績(jī)效考核辦法 XXX中學(xué)教師績(jī)效考核辦法 (2012年12月27日教代會(huì)通過(guò)) 為了推進(jìn)學(xué)校內(nèi)部管理體制改革,增強(qiáng)辦學(xué)活力,充分調(diào)動(dòng)教職工的工作積極性,逐步形成內(nèi)部激勵(lì)機(jī)制和約束機(jī)制...
2024-11-15 04:27
【總結(jié)】桂林工學(xué)院藝術(shù)設(shè)計(jì)本科學(xué)位城市規(guī)劃本科學(xué)位桂林理工大學(xué)藝術(shù)學(xué)院以專(zhuān)業(yè)教學(xué)過(guò)程中秉承工科院校注重實(shí)際運(yùn)用、注重學(xué)生動(dòng)手能力的培養(yǎng),將藝術(shù)創(chuàng)作和社會(huì)需求密切結(jié)合,為社會(huì)培養(yǎng)創(chuàng)意型應(yīng)用設(shè)計(jì)人才為辦學(xué)思路,以環(huán)境工程、土木工程、材料學(xué)、城市規(guī)劃、建筑學(xué)、計(jì)算機(jī)應(yīng)用等相關(guān)學(xué)科為依托,從理念、行為、視覺(jué)三方面入手,培養(yǎng)學(xué)生的開(kāi)拓創(chuàng)新意識(shí)和綜合素質(zhì),充分運(yùn)用現(xiàn)代電子計(jì)算機(jī)技術(shù)提供的先進(jìn)手段,培
2025-08-07 10:44
【總結(jié)】1、設(shè)有一鉛垂圓柱形套管套在一鉛垂立柱上,管心鉛垂軸線(xiàn)與柱心鉛垂軸線(xiàn)重合,兩者之間間隙充以某種液體(油),如圖所示。立柱固定,套管在自重的作用下,沿鉛垂方向向下作等速直線(xiàn)運(yùn)動(dòng),(間隙中的液體運(yùn)動(dòng)速度呈直線(xiàn)分布)。已知套管長(zhǎng)度l=,重量G=,內(nèi)徑d=,套管與立柱徑向間隙厚度δ=,液體的粘度μ=·s。試求圓柱形套管下移速度V(空氣阻力很小,可略去不計(jì))。(2002)第1題圖
2025-03-25 07:43
【總結(jié)】大連工業(yè)大學(xué)科研工作量化考核辦法(理工類(lèi))(征求意見(jiàn)第二稿)為進(jìn)一步推動(dòng)我校科研工作,充分調(diào)動(dòng)廣大教師的科研積極性和創(chuàng)造性,配合學(xué)校人事分配方案的實(shí)施,科學(xué)合理地評(píng)價(jià)科研業(yè)績(jī),結(jié)合我校的實(shí)際情況,特制定本辦法。第一條本辦法適用于正式聘用的教職員工。對(duì)兼職教授、各種特聘教授或?qū)iT(mén)有合同約定的教職員工,由人事處提出具體意見(jiàn),參照本辦法進(jìn)行專(zhuān)項(xiàng)計(jì)算和考核。第二條本辦法所指的科研工作
2025-04-07 21:02
【總結(jié)】123456789101112
2025-01-09 01:59
【總結(jié)】分公司績(jī)效考核辦法第一章銷(xiāo)售人員業(yè)績(jī)考核辦法第一條對(duì)銷(xiāo)售人員的業(yè)績(jī)進(jìn)行考核目的是激勵(lì)每一位銷(xiāo)售人員,充分發(fā)揮自己的潛能,提高銷(xiāo)售量,完成銷(xiāo)售目標(biāo)。第二條業(yè)績(jī)考核的范圍是分公司經(jīng)理除外所有銷(xiāo)售業(yè)務(wù)人員。第三條業(yè)績(jī)考核的原則是:公平公正,易于理解和操作,完整;獎(jiǎng)優(yōu)罰劣,獎(jiǎng)勤罰懶;獎(jiǎng)為主,懲為輔。第四條考核辦法分為兩大部分:(一)月收入方面
2025-04-09 00:38
【總結(jié)】第五章安全管理方法??重點(diǎn)掌握:?理解安全文化?目標(biāo)管理(ManagementbyObjective)的提出人?安全目標(biāo)管理的內(nèi)容??1986年國(guó)際核安全咨詢(xún)組(INSAG)首次提出了安全文化(SafetyCulture)術(shù)語(yǔ)。在我國(guó),早在1994年當(dāng)時(shí)的勞動(dòng)部長(zhǎng)李伯
2025-01-17 13:49
【總結(jié)】西北工業(yè)大學(xué)NorthwesternPolytechnicalUniversity聯(lián)系單位:西北工業(yè)大學(xué)科學(xué)技術(shù)處地址:西安市友誼西路127號(hào)郵政編碼:710072傳真:029-88430807電話(huà):029-8843081688430817884922
2025-10-18 14:20
【總結(jié)】西安理工大學(xué)研究生課程教學(xué)大綱(印刷包裝工程學(xué)院)西安理工大學(xué)2020年3月西安理工大學(xué)研究生課程教學(xué)大綱I目錄《計(jì)算機(jī)控制技術(shù)》
2025-10-14 01:17
【總結(jié)】市四中學(xué)生宿舍量化考核辦法???為優(yōu)化育人環(huán)境,加強(qiáng)住校生管理,確保我校正常的教育教學(xué)秩序,全面提高辦學(xué)水平與質(zhì)量,特制訂“學(xué)生宿舍班級(jí)量化考核辦法”。???考核內(nèi)容:考勤、衛(wèi)生、紀(jì)律、安全、內(nèi)務(wù)、公物六個(gè)部分,每周為單位。個(gè)人及集體違紀(jì),直接按照相應(yīng)扣罰分?jǐn)?shù)扣除班級(jí)量化成績(jī)。?考核辦法1、每班每月量
2025-04-17 05:15