【總結(jié)】2022/6/4江蘇嘉和利管理顧問有限公司企業(yè)所得稅深度解析(居民企業(yè))如來納稅人俱樂部蔡桂如2022-2-11、122022/6/4江蘇嘉和利管理顧問有限公司蔡桂如?江蘇
2025-05-13 23:26
【總結(jié)】案例1—不服調(diào)配,能否辭退? 原告:王桂,男,35歲,某安裝工程(國有性質(zhì))公司職工。 被告:某安裝工程(國有性質(zhì))?! ≡嬗?004年6月向人民法院提起訴訟,稱:1996年,因我父身邊無子女,被告照顧將我從其下屬單位天津分公司調(diào)入父母居住地的被告下屬單位機(jī)電廠工作,2002年3月又調(diào)至被告下屬單位安裝公司,但未安置工作。2002年4月我曾申請(qǐng)調(diào)出,因未成,而于2
2025-05-11 22:17
【總結(jié)】房地產(chǎn)企業(yè)主要涉稅爭(zhēng)議焦點(diǎn)問題及政策解析? 主要內(nèi)容 一、土地增值稅方面存在的問題 二、營業(yè)稅方面存在的問題 三、企業(yè)所得稅方面存在的問題 四、個(gè)人所得稅方面存在的問題 五、其他稅收方面存在的問題 一、土地增值稅方面存在的問題 ?。ㄗ孕星逅恪⑼ㄖ逅悖 蛾P(guān)于印發(fā)土地增值稅清算管理規(guī)程的通知》 國稅發(fā)〔2009〕91號(hào)
2025-03-26 00:25
【總結(jié)】經(jīng)濟(jì)合同涉稅分析與節(jié)稅處理(上)講座內(nèi)容與特色講座內(nèi)容:(系統(tǒng)詮釋通過經(jīng)濟(jì)合同降低稅負(fù)控制風(fēng)險(xiǎn)的基本方法和實(shí)戰(zhàn)技術(shù))經(jīng)濟(jì)活動(dòng)盈利模式選擇、合同主體選擇、合同形式選擇合同效力安排、涉稅條款設(shè)計(jì)、合同變更/解除/終止安排合同轉(zhuǎn)讓技巧,等特適宜對(duì)象與
2025-05-10 21:16
【總結(jié)】房地產(chǎn)企業(yè)稽查案例(一)收入部分?(一)營業(yè)稅申報(bào)表不賬簿丌符。?(事)收取的購房定金未申報(bào)納稅。?(三)部分代收款項(xiàng)未申報(bào)納稅。?(四)C項(xiàng)目以房抵工程款未按稅法規(guī)定繳納營業(yè)稅?(五)以商品房抵頂銀行貸款。?(六)收取的會(huì)所租金掛往來,未申報(bào)納稅。?(七)利用裝修分解銷售收入?(八)收到
2025-02-22 11:46
【總結(jié)】 勞動(dòng)爭(zhēng)議12大經(jīng)典案例及法規(guī)解析 (工傷篇) 】很長一段時(shí)間內(nèi)很多HR反映希望三茅多出一些勞動(dòng)糾紛之類的案例匯總。為滿足大家的要求我們從員工到離...
2024-11-16 23:53
【總結(jié)】《影響教師的100個(gè)經(jīng)典教育案例》【案例】人們看一件事物的本質(zhì)常常采用比較的方法。美國的學(xué)生什么樣?讓我們看看下面10條有趣的比較,你也許會(huì)從中受到一些有益的啟發(fā)。1、美國學(xué)生受教育方式是“放羊”,輕松得要命,因此他們大多數(shù)喜歡異想天開,想象力很豐富;中國學(xué)生受教育方式是“填鴨”,辛苦得很,題海戰(zhàn)術(shù)他們不怕,怕就怕那種“腦筋急轉(zhuǎn)彎”的問題,因?yàn)榇蠖鄶?shù)時(shí)候他們確實(shí)轉(zhuǎn)不過彎來。2、課
2025-04-27 13:18
【總結(jié)】勞動(dòng)爭(zhēng)議12大經(jīng)典案例及法規(guī)解析(工傷保險(xiǎn)篇)【前言】很長一段時(shí)間內(nèi),很多HR反映希望三茅多出一些勞動(dòng)糾紛之類的案例匯總。為滿足大家的要求,我們從員工招聘到離職過程中總結(jié)出了一些經(jīng)典的勞動(dòng)糾紛案例,并給出解析和法規(guī)支持。共分三篇,《招聘入職篇》、《勞動(dòng)合同篇》、《工傷保險(xiǎn)篇》,本期是最后一篇。喜歡本系列的可不要錯(cuò)過了。目錄
2025-05-12 00:06
【總結(jié)】第一篇:涉稅執(zhí)法風(fēng)險(xiǎn)及案例 (一)稅務(wù)登記 1、漏征漏管形成的風(fēng)險(xiǎn) 巡查監(jiān)督不到位,沒有依法將其納入正常管理,形成漏征漏管,致使國家稅款流失,形成執(zhí)法風(fēng)險(xiǎn)。 【案例1】2008年,某區(qū)國稅局通...
2024-11-09 07:02
【總結(jié)】編號(hào):時(shí)間:2021年x月x日書山有路勤為徑,學(xué)海無涯苦作舟頁碼:第43頁共43頁勞動(dòng)爭(zhēng)議12大經(jīng)典案例及法規(guī)解析(工傷保險(xiǎn)篇)【前言】很長一段時(shí)間內(nèi),很多HR反映希望三茅多出一些勞動(dòng)糾紛之類的案例匯總。為滿足大家的要求,我們從員工招聘到離職過程中總結(jié)出了一些經(jīng)典的勞動(dòng)糾紛案例,并給出解析和法規(guī)支持。共分三篇
2025-01-03 15:57
【總結(jié)】2017年北京市十大典型勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁案件案例1社保折現(xiàn)無效,解除經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償不能少張某系外地農(nóng)民工,于2014年8月入職某餐飲公司,從事后廚工作,雙方訂立了為期3年的勞動(dòng)合同,約定其月工資為4000元。同時(shí),雙方訂立了一份《社保補(bǔ)償協(xié)議》,其中約定,因本人原因,張某不要求餐飲公司為其繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),餐飲公司將每月社保費(fèi)用折現(xiàn)為500元支付給張某,張某自行承當(dāng)放棄繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的相關(guān)法律
【總結(jié)】第一篇:勞動(dòng)爭(zhēng)議經(jīng)典案例 HR應(yīng)避免出現(xiàn)的錯(cuò)誤 HR應(yīng)避免出現(xiàn)的錯(cuò)誤 一、用扣留檔案等辦法制裁員工違約跳槽。 敗訴指數(shù):★★★★★ 傳染指數(shù):★★★★★ 說來聽聽:一年前,上海某機(jī)械廠與應(yīng)...
2024-10-25 16:37
【總結(jié)】范文范例參考房地產(chǎn)企業(yè)主要涉稅爭(zhēng)議焦點(diǎn)問題及政策解析主要內(nèi)容 一、土地增值稅方面存在的問題 二、營業(yè)稅方面存在的問題 三、企業(yè)所得稅方面存在的問題 四、個(gè)人所得稅方面存在的問題 五、其他稅收方面存在的問題 一、土地增值稅方面存在的問題 ?。ㄗ孕星逅恪⑼ㄖ逅悖 蛾P(guān)于印發(fā)土地增值稅清算管理規(guī)程的通知》 國稅發(fā)〔2
【總結(jié)】稅企之間常見的涉稅爭(zhēng)議熱點(diǎn)問題(案例)處理與法律風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避講義一、稅法運(yùn)用常見納稅爭(zhēng)議問題(案例)處理與法律風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避(一)企業(yè)所得稅常見納稅爭(zhēng)議問題(案例)與法律風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避1、新準(zhǔn)則“謹(jǐn)慎原則”運(yùn)用的納稅爭(zhēng)議問題(案例)★基本案情——風(fēng)險(xiǎn)銷售案例:2007年12月份,A企業(yè)向B企業(yè)銷售一批商品,以托收承付結(jié)算方式進(jìn)行結(jié)算,并開具了普通發(fā)票,但貨款未收取。A企業(yè)在銷售時(shí)已知B企
2025-03-25 23:29
2025-03-25 23:28