xx市運輸管理處初任培訓制度(已修改)
2025-09-26 09:13 本頁面
【正文】 XX市運輸管理處 執(zhí)法人員 初任 資格 培訓 制度 一、 為推進 我處執(zhí)法人員 初任培訓工作（以下簡稱初任培訓）科學化、制度化、規(guī)范化，確保初任培訓質(zhì)量和效果，提高新錄用 執(zhí)法人員 政治、業(yè)務素質(zhì)和履行崗位職責的能力，根據(jù)《中共中央關于印發(fā)〈干部教育培訓工作條例（試行）〉的通知》（中發(fā) [2020]3 號）、《中共中央組織部人力資源和社會保障部關于印發(fā)〈公務員培訓規(guī)定（試行）〉的通知》（中組發(fā) [2020]17 號）等文件規(guī)定，制定本 制度 。 二、 初任培訓以中國特色社會主義理論體系為指導，全面貫徹落實科學發(fā)展觀和新時期稅 收工作指導思想，按照統(tǒng)一培訓目標、統(tǒng)一培訓內(nèi)容、統(tǒng)一培訓考核的要求，堅持以人為本、按需施教、注重能力、聯(lián)系實際、學以致用、突出適應性和實用性的原則，通過統(tǒng)一規(guī)范的初任培訓，培養(yǎng)適應 運管 工
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