關(guān)聯(lián)個(gè)險(xiǎn)渠道客戶經(jīng)理管理辦法框架(xxxx版)-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】關(guān)聯(lián)個(gè)險(xiǎn)渠道客戶經(jīng)理管理辦法2023版CaptiveAgency目錄CONTENTS管理辦法特點(diǎn)人員組織架構(gòu)薪酬及考核QA管理辦法特點(diǎn)員工制扁平化高績(jī)效人員組織架構(gòu)LP壽險(xiǎn)規(guī)劃師LPT見(jiàn)習(xí)壽險(xiǎn)規(guī)劃師ELP壽險(xiǎn)規(guī)劃經(jīng)理C

2025-02-07 04:37

某人壽公司保險(xiǎn)理財(cái)-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】單擊此處編輯母版標(biāo)題樣式?單擊此處編輯母版文本樣式?第二級(jí)?第三級(jí)?第四級(jí)?第五級(jí)3/10/20231華夏人壽山東分公司NILANG　　·1·保險(xiǎn)理財(cái)單擊此處編輯母版標(biāo)題樣式?單擊此處編輯母版文本樣式?第二級(jí)?第三級(jí)?第四級(jí)?第五級(jí)3/10/20232華夏人壽山東分公司NILA

2025-01-04 19:28

內(nèi)部培訓(xùn)講師管理辦法-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】?jī)?nèi)部培訓(xùn)講師管理辦法（試行）第一條為更好地營(yíng)造學(xué)習(xí)型組織的氛圍，促進(jìn)公司內(nèi)部的管理經(jīng)驗(yàn)積累、共享與傳播，發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)人才，提高員工的整體素質(zhì)水平，特制定本管理辦法。第二條適用范圍：公司所有正式員工。第三條內(nèi)部培訓(xùn)講師（以下簡(jiǎn)稱內(nèi)訓(xùn)師）的設(shè)置原則。各部門(mén)根據(jù)業(yè)務(wù)需要和人才選拔需要設(shè)立(原則上每部門(mén)至少設(shè)1名內(nèi)訓(xùn)師)。第四條內(nèi)訓(xùn)師考核小組：內(nèi)訓(xùn)師考核小組由公

2025-04-08 13:25

平安壽險(xiǎn)個(gè)險(xiǎn)基本管理辦法5-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】《個(gè)人壽險(xiǎn)業(yè)務(wù)人員基本管理辦法》平安第一部分??基本管理………….……………….…………………5-48第一章??總則………………………….…………………………5-8第二章??業(yè)務(wù)人員的聘用及異動(dòng)………………...……………9-20第三章??業(yè)務(wù)人員的工作職責(zé)………….……………………

2025-04-12 12:33

20xx版物業(yè)管理辦法-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】第一篇：2017版《物業(yè)管理辦法》 第一章總則 第一條為了規(guī)范物業(yè)管理活動(dòng)，維護(hù)業(yè)主、物業(yè)服務(wù)企業(yè)合法權(quán)益，改善人居環(huán)境，促進(jìn)和諧社區(qū)建設(shè)，根據(jù)《中華人民共和國(guó)物權(quán)法》、國(guó)務(wù)院《物業(yè)管理?xiàng)l例》和有...

2024-10-20 20:25

個(gè)險(xiǎn)渠道業(yè)務(wù)品質(zhì)管理辦法39頁(yè)-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】業(yè)務(wù)品質(zhì)管理辦法個(gè)險(xiǎn)渠道綱要個(gè)險(xiǎn)業(yè)品管理辦法總則1個(gè)險(xiǎn)業(yè)品管理辦法分則2個(gè)險(xiǎn)業(yè)品管理辦法附則32總則宗旨意義業(yè)務(wù)人員行為的合法合規(guī)是達(dá)成個(gè)人優(yōu)良業(yè)績(jī)和塑造公司卓越商譽(yù)的關(guān)鍵因素。為幫助業(yè)務(wù)人員了解公司經(jīng)營(yíng)原則，自覺(jué)遵守法律法規(guī)和職業(yè)道德準(zhǔn)則，銷售行為符合

2025-01-22 08:12

20xx年集團(tuán)公司子公司管理辦法-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】2021年集團(tuán)公司子公司管理辦法第1章總則第1條目的為了加強(qiáng)對(duì)子公司的管理，有效控制經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)，保護(hù)投資者合法權(quán)益，根據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定及本公司章程的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合公司的實(shí)際情況，特制定本辦法。第2條適用范圍本辦法所稱子公司是指本集團(tuán)公司所屬控股子公司。第3條子公司應(yīng)按照上市公司的標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范運(yùn)作

2024-12-16 16:04

20xx年個(gè)險(xiǎn)新人訓(xùn)練津貼計(jì)劃執(zhí)行辦法-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】----個(gè)險(xiǎn)新人訓(xùn)練津貼計(jì)劃享受該政策的營(yíng)銷員必須由人管和四級(jí)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人面試合格，通過(guò)公司組織的相關(guān)崗前培訓(xùn)，取得保險(xiǎn)代理從業(yè)人員資格證書(shū)、辦理展業(yè)證且與公司簽訂代理合同后方可享受。一、簽約要求：1.年齡在22周歲-55周歲(含)；2.學(xué)歷：高中(含)以上學(xué)歷，特別優(yōu)秀者可放寬至初

2025-05-26 19:59

貨運(yùn)險(xiǎn)理賠管理辦法-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】產(chǎn)險(xiǎn)核賠管理辦法第一章總則第一條加強(qiáng)產(chǎn)險(xiǎn)核賠工作管理，提高核賠工作效率和工作質(zhì)量，促進(jìn)公司業(yè)務(wù)發(fā)展，樹(shù)立公司品牌，提高公司信譽(yù)。核賠人員在處理賠案時(shí)，應(yīng)以“主動(dòng)、迅速、準(zhǔn)確、合理”作為核賠工作的方針，認(rèn)真做好核賠工作。第二條核賠基本原則：雙人查勘、交叉復(fù)核、分級(jí)核損、終審歸案。第三條核賠基本要求：嚴(yán)格遵守各項(xiàng)法律、法規(guī)，遵守公司關(guān)于核賠工作的各項(xiàng)規(guī)章制度；熟悉和

2025-04-09 07:13

處方管理辦法(20xx)-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】《處方管理辦法》已于2006年11月27日經(jīng)衛(wèi)生部部務(wù)會(huì)議討論通過(guò)，現(xiàn)予發(fā)布，自2007年5月1日起施行。部長(zhǎng)高強(qiáng)二〇〇七年二月十四日處方管理辦法第一章總則第一條為規(guī)范處方管理，提高處方質(zhì)量，促進(jìn)合理用藥，保障醫(yī)療安全，根據(jù)《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《藥品管理法》、《醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理?xiàng)l例》

2025-08-05 05:01

兼職員工管理辦法-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】兼職員工管理辦法　　為了規(guī)范部門(mén)兼職員工（包括實(shí)習(xí)生）管理，保障部門(mén)和兼職員工雙方的利益，特制定本辦法，請(qǐng)大家自覺(jué)遵守?！　∫?、招聘兼職員工的目的：　　解決既有工作人手不足的問(wèn)題；摸索形成一套新型的用人與合作機(jī)制；工作中發(fā)現(xiàn)具有潛質(zhì)的后備人員。　　二、兼職員工招聘流程：　　申請(qǐng)人向本部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)和交工部領(lǐng)導(dǎo)提出書(shū)面申請(qǐng)，說(shuō)明招聘兼職員工的原因，兼職員工的具體崗位職

2025-04-15 22:41

20xx年公司績(jī)效考核管理辦法-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】2017年公司績(jī)效考核管理辦法目錄第一章總則.................................................................................2第二章考核方法................................................

2024-12-16 17:04

20xx年最新公司車輛管理辦法-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】1公司車輛管理規(guī)定公司車輛管理辦法.................................................2第一章總則.....................................................2第二章車輛使用須知.....................

2025-01-21 00:31

20xx年最新公司會(huì)議管理辦法-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】公司會(huì)議管理辦法第一章總則第一條為加強(qiáng)會(huì)議管理、避免會(huì)議沖突、提高會(huì)議效率、保證會(huì)議質(zhì)量、規(guī)范會(huì)議流程，建立標(biāo)準(zhǔn)化的會(huì)議管理體系，特制定本辦法。第二條本辦法適用于集團(tuán)及所轄各分公司組織的會(huì)議。第二章分則會(huì)議管理第三條會(huì)議分類、分級(jí)與組織根據(jù)各類會(huì)議召開(kāi)的議題、周期、頻率、組織方式、適用范圍等

2025-09-06 12:23

20xx年銷售公司績(jī)效管理辦法-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】、目的.................................................................................................................................................1二、適用范圍....................................

2025-01-31 01:51

某人壽公司個(gè)險(xiǎn)兼職講師管理辦法指導(dǎo)意見(jiàn)(20xx版(參考版)

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