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[法律資料]勞動合同無效后工資如何支付的規(guī)定(已修改)

2025-05-28 15:46 本頁面
 

【正文】 1 勞動合同無效后 工資如何支付的規(guī)定 第二十八條 勞動合同被確認(rèn)無效,勞動者已付出勞動的,用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動者支付勞動報酬。勞動報酬的數(shù)額,按照同工同酬的原則確定。 【解讀】本條是勞動合同無效后勞動報酬如何支付的規(guī)定。 無效的合同一般具有以下特征: 無效合同具有違法性。它們大都違反了法律和行政法規(guī)的強制性規(guī)定和損害了國家利益、社會公共利益。無效合同的違法性表明此類合同不符合國家的意志和立法的目的,所以,對此類合同
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