鄉(xiāng)鎮(zhèn)在懲防體系大會(huì)上表態(tài)發(fā)言(已修改)
2025-05-13 16:43 本頁(yè)面
【正文】 鄉(xiāng)鎮(zhèn)在懲防體系大會(huì)上表態(tài)發(fā)言 第一篇：鄉(xiāng)鎮(zhèn)在懲防體系大會(huì)上表態(tài)發(fā)言 在縣懲防體系建設(shè)工作會(huì)議上的 表態(tài)發(fā)言 各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們： 建立健全與社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制相適應(yīng)的教育、制度、監(jiān)督三者并重的懲治和預(yù)防腐敗體系，是黨在社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下，深入開展黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)提出的新要求，也是從源頭上防治腐敗的根本舉措。近年來，從我鎮(zhèn)查處的黨員違紀(jì)案件來看，村干部違紀(jì)問題較為突出，究其原因，一方面是村干部自身素質(zhì)的問題，更重要的是對(duì)村干部的教育沒有經(jīng)?；?，制度沒有落實(shí)好和監(jiān)督不到位的結(jié)果。因此，堅(jiān)持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防，是解決這一問題的關(guān)鍵。 一、加強(qiáng)教育培訓(xùn)，提高村干部的自身素質(zhì) 要建立健全 村干部教育培訓(xùn)的長(zhǎng)效機(jī)制，制定教育培訓(xùn)計(jì)劃，完善培訓(xùn)工作責(zé)任制，創(chuàng)新教育培訓(xùn)的內(nèi)容和方式。一是加強(qiáng)思想政治教育，提高思想道德水平。通過開展科學(xué)發(fā)展觀、正確政績(jī)觀教育和黨的宗旨教育，堅(jiān)持用馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想武裝村干部頭腦，牢固樹立正確的權(quán)力觀、地位觀和利益觀，立黨為公、執(zhí)政為民，打牢村干部建設(shè)新農(nóng)村的思想政治基礎(chǔ)，提高思想道德修養(yǎng)。全面加強(qiáng)思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、生活作風(fēng)的教育。從涉農(nóng)部門請(qǐng)來相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、專家進(jìn)行授課，輔導(dǎo)村干部正確認(rèn)識(shí)當(dāng)前工作中遇到的新問題、新情況，從思想 上牢固樹立搶抓農(nóng)村發(fā)展機(jī)遇的責(zé)任感，增強(qiáng)為農(nóng)民服務(wù)的觀念，把“為官一任，造福一方”變?yōu)樽杂X的行動(dòng)，變?yōu)閹ьI(lǐng)村民齊心協(xié)力發(fā)展經(jīng)濟(jì)、脫貧致富的干勁。二是 加強(qiáng)法律知識(shí)培訓(xùn)。通過法律知識(shí)培訓(xùn)，幫助他們依法辦事，運(yùn)用法律手段處理土地、林權(quán)、水利、宅基地、家庭財(cái)產(chǎn)和婚姻糾紛等，提高他們處理農(nóng)村矛盾糾紛和為民辦事的能力。三是加強(qiáng)黨在農(nóng)村的方針政策和農(nóng)村工作、實(shí)用技術(shù)、管理知識(shí)等方面的教育培訓(xùn)，增強(qiáng)農(nóng)村干部貫徹落實(shí)農(nóng)村新政策的水平和加強(qiáng)農(nóng)村法制建設(shè)的能力。 二、選準(zhǔn)用準(zhǔn)干部，增強(qiáng)隊(duì)伍的戰(zhàn)斗力 堅(jiān)持 正確用人標(biāo)準(zhǔn)，探索農(nóng)村干部選拔任用新方式。要廣開思路，唯才是舉，選賢任能，把德才兼?zhèn)洹⑷罕姄碜o(hù)的優(yōu)秀人才選拔為村干部；努力推行“公推直選”產(chǎn)生村黨支部領(lǐng)導(dǎo)班子方式，增強(qiáng)黨支部的群眾基礎(chǔ)和凝聚力；積極探索部分村干部異地選聘及挑選優(yōu)秀干部或公開招考大中專畢業(yè)生擔(dān)任村委會(huì)干部。拓寬選人渠道，建立農(nóng)村后備干部選拔培養(yǎng)長(zhǎng)效機(jī)制。從種養(yǎng)能手、農(nóng)科示范戶、復(fù)退軍人、務(wù)工經(jīng)商人員、大中專畢業(yè)生及留村優(yōu)秀青年中選拔村干部，并把他們作為后備干部加以培養(yǎng)教育。由鎮(zhèn)黨委進(jìn)行動(dòng)態(tài)管理，經(jīng)村民代表大會(huì)同意，嘗試在一定范圍內(nèi)公開選拔村干 部。建立農(nóng)村干部能上能下機(jī)制，實(shí)現(xiàn)能者上、平者讓、庸者下，使素質(zhì)差、能力低、不思進(jìn)取的村干部退位，讓靠得住、有本事，開拓進(jìn)取的優(yōu)秀村干部有舞臺(tái)，當(dāng)好建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村的排頭兵。 三、加強(qiáng)制度建設(shè)，約束村干部的行為 建立村務(wù)公開和民主管理等各項(xiàng)制度，強(qiáng)化對(duì)村干部的約束機(jī)制。推進(jìn)民主議事協(xié)商制度建設(shè)，村內(nèi)重大事項(xiàng)在實(shí)行民主議事協(xié)商、廣泛聽取村民意見后進(jìn)行決策；繼續(xù)完善民主理財(cái)制度，規(guī)范農(nóng)村集體財(cái)務(wù)收支審批程序，加強(qiáng)村干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任或離任審計(jì)工作，積極推進(jìn)村集體財(cái)務(wù)審計(jì)監(jiān)督的經(jīng)?；⒅贫然?、規(guī)范 化；建立健全合力機(jī)制，正確處理村級(jí)班子的協(xié)調(diào)問題，確保兩委班子能夠“明確職責(zé)、理順關(guān)系、形成合力”。建立健全民主評(píng)議村干部制度，做到村民對(duì)村干部年度工作評(píng)議和上級(jí)工作考核結(jié)合、民主評(píng)議結(jié)果與村干部報(bào)酬掛鉤，有效強(qiáng)化村干部的激勵(lì)約束機(jī)制。還要嚴(yán)格按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的要求，出現(xiàn)問題要追究有關(guān)村領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，取信于民。 四、落實(shí)村干部待遇，調(diào)動(dòng)工作的積極性 做好村干部工作，要堅(jiān)持以人為本，創(chuàng)造條件維護(hù)干部的切身權(quán)益。要給予優(yōu)秀村干部相應(yīng)的政治待遇。如對(duì)特別優(yōu)秀的干部，可以選拔到鎮(zhèn)直事業(yè)單位， 符合條件的村支書和村主任納入鎮(zhèn)后備干部人才進(jìn)行培養(yǎng)管理，積極推薦政治素質(zhì)好、政績(jī)突出、有較強(qiáng)參政議政能力的村支書或村主任參選各級(jí)人大代表等。要保證村干部相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)待遇。研究建立村干部報(bào)酬的最低保障線以及養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、離職補(bǔ)償?shù)戎贫龋鉀Q他們的后顧之憂；努力實(shí)現(xiàn)工資福利上的“按勞分配，多勞多得”原則，調(diào)動(dòng)村干部的工作積極性。 第二篇：鄉(xiāng)鎮(zhèn)在懲防體系大會(huì)上表態(tài)發(fā)言 在縣
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