【正文】 工會 9 月份工作總結(jié) 第一篇：工會 9 月份工作總結(jié) “找抓促”活動月度工作總結(jié) （ 2021年 9 月） 部門：工會 2021 年 9 月 23 日 一、月度“找抓促”活動開展情況 活動總結(jié)： 找管理短板、抓基礎(chǔ)建設(shè)、促標準規(guī)范。以建立規(guī)范長效的工作管理機制為目標，完善工會各方面的規(guī)章制度，形成工會制度體系，本月起草和修訂了《工會委員會全體會議制度》、《工會經(jīng)費管理制度》、《合理化建議管理辦法》、《班組建設(shè)管理標準》、《班組建設(shè)考評細則》，制度的完善與建立將進一步促進工會工作的順利開展，做到工作有章可循、有據(jù)可依。 找準載體、抓班組建設(shè)、促穩(wěn)定發(fā)展。學(xué)習(xí)對標先進企業(yè)的班組建設(shè)管理辦法，找準工作切入點，促班組建設(shè)管理水平進一步提升。本月認真學(xué)習(xí)了國能公司《關(guān)于進一步加強班組建 設(shè)的實施意見》，對標寧魯煤電等單位班組建設(shè)標準及考評細則，對公司班組建設(shè)管理標準及考評細則進行了修訂。 認真學(xué)習(xí)神華國能公司《“找抓促”活動推進會暨管理提升活動啟動會》精神 ,查找工會管理短板，主要表現(xiàn)在以下兩個方面：一是工會成立時間短，人員工作經(jīng)驗不足， 需要加強學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)；二是職代會制度等工會管理制度需要建立健全和完善。 找文體活動載體、抓精神文明建設(shè)、促公司和諧發(fā)展。一是創(chuàng)新工會工作方式，做好公司文藝體育協(xié)會工作，將公司文藝體育活動開展好、開展細，給予公 司攝影愛好者一個展現(xiàn)自我的平臺，工會負責(zé)編排了攝影藝術(shù)沙龍《爛漫光影》電子刊物；二是舉辦了公司第一屆“友誼杯”象棋及圍棋、五子棋比賽活動。做為公司新切入的活動載體，棋類比賽的開展，進一步增進了職工友誼，促進了公司職工隊伍的和諧穩(wěn)定，豐富了職工及家屬業(yè)余文化生活。 找自身不足、抓作風(fēng)建設(shè)、促服務(wù)質(zhì)量。一是認真查擺問題。緊緊圍繞三個查擺內(nèi)容，聯(lián)系工作實際，深刻反思、認真查找學(xué)習(xí)、思想、工作、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)等方面存在的問題，共查擺出以下幾個方面的問題：學(xué)習(xí)氛圍不濃；執(zhí)行力有待進一步加強；干部職工隊伍大局意識 、思想意識、責(zé)任意識不強；創(chuàng)新工作方法不足；工作紀律存在著松弛現(xiàn)象。二是認真梳理問題。對查找出來的問題，認真進行深入細致的剖析，從思想上找根源，從工作上找差距，認真分析原因，深入剖析因此所帶來的危害，明確努力方向。在此基礎(chǔ)上，明確了整改方案，為自查自糾工作打下了良好的基礎(chǔ)，做到了邊查邊改邊落實。 活動項目： 找管理短板、抓基礎(chǔ)建設(shè)、促標準規(guī)范。 找準載體、抓班組建設(shè)、促穩(wěn)定發(fā)展。 認真學(xué)習(xí)神華國能公司《“找抓促”活動推進會暨管理提升活動啟動會》精神 ,查找工會管理短 板。 找文體活動載體、抓精神文明建設(shè)、促公司和諧發(fā)展。 找自身不足、抓作風(fēng)建設(shè)、促服務(wù)質(zhì)量。 整改完成情況： 制度建設(shè)方面本月度完成了《工會委員會全體會議制度》、《工會經(jīng)費管理制度》、《合理化建議管理辦法》、《班組建設(shè)管理標準》、《班組建設(shè)考評細則》的起草和修訂工作，目前正在辦理制度審批會簽單。 文體活動方面本月主要是編排了攝影藝術(shù)沙龍《爛漫光影》電子刊物和開展了公司第一屆“友誼杯”棋類比賽活動。 作風(fēng)建設(shè)方面本月主要是針對查擺出來的問題制定整改落實計 劃，明確整改責(zé)任，落實整改措施，集中整改階段做到了“兩個明確”、“兩個突出”。一是明確整改方向，突出整改重點；二是明確整改要求，注重整改實效。 取得效果： 活動的開展，有效地促進了工會各項工作的順利開展，規(guī)范工作流程，做到有章可循，有據(jù)可依；創(chuàng)新文體活動載體，有效的促進公司隊伍和諧穩(wěn)定，豐富職工業(yè)余文化生活； 作風(fēng)建設(shè)方面實現(xiàn)了部門干部職工思想觀念和精神狀態(tài)新提高，工作作風(fēng)和服務(wù)意識新提高，工作效率和業(yè)務(wù)能力新提高。 二、下月活動計劃 繼續(xù)把制度建設(shè)和培訓(xùn)工作作為今后工作的抓手，促進公司民主管理水平的提高。 創(chuàng)新工作思路和活動載體，進一步完善班組建設(shè)中的不足與差距，多手段、齊并進，將公司班組建設(shè)提升一個層次。充分發(fā)揮公司文藝體育協(xié)會作用，豐富公司文化體育活動。 抓作風(fēng)建設(shè)，確?！白黠L(fēng)建設(shè)月”活動取得的成效，提高工作質(zhì)量和工作效率，增強服務(wù)意識。篇二： 2021 年 9 月份工作總結(jié)劉紅靖 2021 年 8 月份工作總結(jié) 2021 年 9 月 1 日到 8 月 31 日共完成下列工作： 一、發(fā)文收文。 合計發(fā)文 13 份。分 別為：《關(guān)于黃尚英同志職務(wù)聘任的通知》、《關(guān)于韋郁芬等同志職務(wù)聘任的通知》《、關(guān)于高劍飚等同志職務(wù)聘任的通知》《關(guān)于韋保軍等同志職務(wù)聘任的通知》、《關(guān)于生產(chǎn)管理組織機構(gòu)調(diào)整的通知》、《關(guān)于規(guī)范使用 oa 的通知》、《 2021 年公司生產(chǎn)經(jīng)營協(xié)調(diào)會議紀要》、《覃澤軍處罰通報》《覃啟會處罰通報》《陳敬明、李福幸處罰通報》、《黃云龍、郭慶上網(wǎng)處罰通報》、《中秋節(jié)放假通知》、《清潔生產(chǎn)現(xiàn)場考核評分表》 合計收文 10 份。 分別為：《關(guān)于來賓市工業(yè)企業(yè)產(chǎn)品產(chǎn)業(yè)鏈調(diào)查問卷的通知》，《象州縣 2021 年全民健 身運動會方案的通知》，《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)來賓市安全生產(chǎn)委員會關(guān)于開展倉儲行業(yè)（領(lǐng)域）安全生產(chǎn)專項檢查的通知》，《關(guān)于協(xié)助做好企業(yè)用工計劃信息統(tǒng)計的函》、《關(guān)于召開來賓西江經(jīng)濟帶產(chǎn)業(yè)發(fā)展及園區(qū)和十三五前期研究座談會的通知》、《關(guān)于請?zhí)峁┢髽I(yè)自主創(chuàng)新提高核心競爭力材料的函》、《關(guān)于開展危險化學(xué)品企業(yè)搬遷情況調(diào)查的通知》、《關(guān)于開展六打六治打非治違動專項行動和安全生產(chǎn)專項整治方案》《、關(guān)于參加中國 —— 東盟電子商務(wù)峰會的通知》《、關(guān)于委托進行我區(qū)自主創(chuàng)新提高核心競爭力專題調(diào)研的通知》其中紙質(zhì)文件 2 份，電子文件 8 份。已經(jīng)全部 報領(lǐng)導(dǎo)批閱，并按規(guī)定辦理。 二、 oa 管理。 9 月份共制作新表單 4 個。分別為：《安全事故匯報》、《呆帳處理申請表》、《技改工程新增固定資產(chǎn)申請表》、《煤礦混合造粒原料調(diào)運出庫單》 修改流程表單 2 個。分別是：《生產(chǎn)日報表》、《工程概算書》 三、黨、工會工作。 報送自治區(qū)工會第十二次代表大會代表登記表。 報送來賓市總工會第三屆委員會候選人的材料。 按時分送公司員工生日賀卡、發(fā)送祝福短信，同時也收到車間員工回復(fù)的感謝信息，表示對我公司工會工作的肯定。 負責(zé)報名參加《象州縣 2021 年全民健身運動會》。 四、文秘工作 完成各種文件的前期草擬工作。 接聽電話，并做記錄呈領(lǐng)導(dǎo)批閱。 負責(zé)管理公章的使用以及借出的審批監(jiān)督。 四、其他事項 到桂林參加“三標體系培訓(xùn)”，并通過考試取得相應(yīng)的證書。 協(xié)助完成黃總辦公室的搬遷。并為三樓辦公室增添綠植。下月工作計劃：完成 oa 系統(tǒng)的架構(gòu)調(diào)整以及所有表單的修改，確保 oa 系統(tǒng)使用暢通。 劉紅靖篇三： 2021年工會工作總結(jié) 2021年春季工會工作總結(jié) 2021年我們年級工會在城區(qū)工會、教育工會、年級行政、黨支部的直接領(lǐng)導(dǎo)下，深入學(xué)習(xí)貫徹執(zhí)行中國工會十五大精神，堅定不移地落實黨的全心全意依靠教職工辦學(xué)的指導(dǎo)思想，加強學(xué)校民主管理，加強師德教育，加強工會自身建設(shè)，認真履行工會的基本職能，充分發(fā)揮工會的作用，團結(jié)動員全體教職工以主人翁的勞動熱情和創(chuàng)造活力，不斷發(fā)揮教職工的積極性和創(chuàng)造性，為我校教育事業(yè)的發(fā)展作出新的貢獻。 一、努 力提高教師素質(zhì)，促進隊伍建設(shè)。 ，努力提高教師業(yè)務(wù)水平。我們以教研組為單位的先行課、集體備課活動進行得如火如荼。除了備課、聽課、上課、評課外，我們還要求每人在年級教研組中至少要上一節(jié)年級先行課，營造了寬松自由的學(xué)術(shù)研究氛圍，促進了教師的專業(yè)成長，為教育教學(xué)質(zhì)量的提高奠定了良好的基礎(chǔ)。 “同伴互助”活動。采取“一對一”的結(jié)對方式，給新教師和工作經(jīng)驗較為豐富的教學(xué)骨干或者校級領(lǐng)導(dǎo)結(jié)成“對子”，從班主任工作、教育教學(xué)工作、工作責(zé)任心等方面指導(dǎo)青年老師開展工作，使青年老師 盡快地成長起來。 二、求真務(wù)實，加強學(xué)校民主管理 管理制度 提醒；每月公示，使其更加適合我校的具體情況。開學(xué)初，我們都要對本學(xué)期的學(xué)校工作計劃進行全校性的學(xué)習(xí)，并在各辦公室張貼公布，征求意見及建議。學(xué)期末，我們召開教代會，財物人員在會上對學(xué)校的收支情況向教師代表們進行匯報，使得學(xué)校財物公開了透明度。 校務(wù)公開使教職工對學(xué)校發(fā)展前途、改革目標、管理方法、工作程序進行了全面的、深入的了解，全面調(diào)動了全體教工的積極性，增強了教職工參與民主管理學(xué)校的意識 ,加強了學(xué)校的民主建設(shè)。 學(xué)校行政決策。對學(xué)校校大的決策召開教代會和工委會聯(lián)合會議進行意見征集和修改。 年級工會在協(xié)助校行政進行學(xué)校內(nèi)部管理體制改革的同時，始終參與學(xué)校的民主管理，參與學(xué)校的決策。對學(xué)校試行的改革方案和制定的各項規(guī)章制度廣泛征求意見，不斷修改完善，保證實施效果。本學(xué)期 11 月，針對市里對差旅費管理的辦法及時召開了教代會進行討論 ，并把討論通過的最后結(jié)果在教師大會上給予了公開，保證及時執(zhí)行并執(zhí)行到位。同時，教師代表還討論通過了學(xué)校財物決算報告。 教代會充分發(fā)揮了監(jiān)督職能，督促各項事宜的公開，調(diào)動和發(fā)揮了全體教職工的工作積極性，成為一種無形的凝聚力，使學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子能把全校教職工緊緊地團結(jié)在一起，學(xué)校各項工作能順利開展。 三、以人為本，積極開展各項活動，關(guān)心師生生活，促進教職工身心健康 ，豐富教職工的課余生活，在學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)的重視和大力支持下，工會能夠積極主動地開展形式多樣的文娛和體育活動， 主要開展了以下活動：三月份，我們年級部分教師積極參加柳南區(qū)的教職工氣排球比賽，并獲得比較好的成績。 四月至六月，堅持每天帶領(lǐng)全體工會會員練習(xí)瑜珈和氣排球，期末進行展示活動，并對積極參加活動的頒發(fā)獎品。 六月，為所有參加公需科目考試的會員向?qū)W校申請報名費，并組織會員報名，督促參加考試?！傲弧惫?jié)前夕，與少先隊大隊部聯(lián)合申請經(jīng)費給每個學(xué)生一個小蛋糕，同時對所有教師的孩子在 18 周歲以下的都按同樣的標準送去一個小蛋糕，也送去一份祝福。 在充滿挑戰(zhàn)和希望的明天，我們一定會再接再厲，共建“陽光自主”學(xué)校，同創(chuàng)“陽光自主”工會，將工作重心放在“陽光自主”校園的建設(shè)上，讓工會成為全體教職工最溫馨的家，讓每一位教職工體會到幸福！ 2021 年 7 月 2021 年秋季學(xué)期工會工作總結(jié) 在 2021 年秋季學(xué)期中，我們年級工會在上級教育工會及學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞學(xué)校的教育、教學(xué)工作 ,加強教職工的師德修養(yǎng)，扎扎實實開展師能大練兵活動，并增強全體教職工的民主管理意識，關(guān)心教職工生活，積極開展各種有益活動，增強凝聚力，充分調(diào)動教職工的積極性，進一步提升了我校工會的工作能力?，F(xiàn)將本年工會工作小結(jié)如下： 一、努 力提高教師素質(zhì)，促進隊伍建設(shè) 深入學(xué)習(xí)黨的各項方針政策。結(jié)合學(xué)校實際，把各項工作落到實處。、加強師德教育，開展師德建設(shè)系列活動。廣泛宣傳，營造氛圍。師德建設(shè)活動重在宣傳，貴在堅持，學(xué)校利用板報、廣播等開展宣傳教育活動，宣傳學(xué)習(xí)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、黨我各項方針政策等。在師德建設(shè)活動中，善于發(fā)現(xiàn)和挖掘身邊的先進師德典型，并做好學(xué)習(xí)和宣傳工作。繼續(xù)深入學(xué)習(xí)師德先進事跡，努力提高活動的針對性、實效性。我校建立健全師德師風(fēng)考核制度，把師德作為考核教師工作的重要內(nèi)容，職務(wù)聘任和績效考核的重要依據(jù)。 轟轟烈烈開展師德大練兵活動。學(xué)校工會不僅加強了教師師德師風(fēng)教育，提高了教師的職業(yè)道德素質(zhì)，同時更注重培養(yǎng)教師的教育教學(xué)能力。開展師能大練兵活動，是提高教師專業(yè)能力和水平的重要載體。我們把師能大練兵活動與全面實施素質(zhì)教育結(jié)合起來，與新課程改革結(jié)合起來，與增效減負工作結(jié)合起來，與日常教育教學(xué)工作結(jié)合起來，以提高教師課堂教學(xué)、聽課評課、教科研等能力為主要內(nèi)容，有計劃開展好系列競賽評比活動。組織“同題研討”教研活動，組織外出教師學(xué)習(xí)，不斷提了教師們的業(yè)務(wù)素質(zhì)的發(fā)展。 二、堅持校務(wù)公開，發(fā)揮工會監(jiān) 督功能 堅持校務(wù)公開，實施民主管理。學(xué)校工會全面貫徹、執(zhí)行教育工會關(guān)于“校務(wù)公開”的意見精神，積極組織實施學(xué)校校務(wù)公開。對教師關(guān)心的熱點問題第一時間進行了公開：學(xué)校經(jīng)費，學(xué)校每周工作安排，收支、支出明細賬，學(xué)校各種方案制度，評優(yōu)晉級、教職工年度考核、教師獎勵性績效工資分配情況。還有學(xué)生家長關(guān)心的問題：貧困學(xué)生推薦花名冊、三好學(xué)生及優(yōu)秀學(xué)生干部等進行了校務(wù)公開。 參與學(xué)校的決策。工會在協(xié)助校行政進行學(xué)校內(nèi)部管理體制改革的同時，始終參與學(xué)校的民主管理，參與學(xué)校的決策。對學(xué)校試行的改革方案 和制定的各項規(guī)章制度廣泛征求意見，不斷修改完善，保證實施效果。對教職工評優(yōu)、評先、職稱評定等采取民主 評議，并將結(jié)果在公示欄進行公示?？冃ЧべY的試行方案、年度考核方案、班主任月考核結(jié)果、教師月考核情況、各級先進推薦等。 三、營造和諧工作氛圍，關(guān)注教師身心健康 學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)無時無