某公司企業(yè)文化管理制度(已修改)
2025-05-09 09:56 本頁面
【正文】 1 目的 為了有效的維護(hù)企業(yè)文化的執(zhí)行，加強(qiáng)員工對(duì)公司企業(yè)文化的認(rèn)知程度，把企業(yè)文化推上公 司戰(zhàn)略管理日程，特制定本制度。 2 適用范圍 本制度適用于對(duì)公司企業(yè)文化的執(zhí)行管理。 3 職責(zé) 公司所有員工負(fù)責(zé)本公司企業(yè)文化的維護(hù)和貫徹執(zhí)行。 總經(jīng)辦負(fù)責(zé)相關(guān)企業(yè)文化宣傳欄內(nèi)容提供及更新。 各部門主管負(fù)責(zé)本制度的確認(rèn)執(zhí)行，總經(jīng)辦負(fù)責(zé)本制度的編制、審核、監(jiān)督執(zhí)行。 總經(jīng)理負(fù)責(zé)本制度的批準(zhǔn)執(zhí)行。 4 定義 企業(yè)文化：包括企業(yè)物質(zhì)文化、企業(yè)行為文化和企業(yè)精神文化。 企業(yè)物質(zhì)文化層：包括企業(yè)器物、企業(yè)標(biāo)識(shí)、生產(chǎn)環(huán)境、生活環(huán)境等構(gòu)成的器物文化。 企業(yè)行為 文化層：包括企業(yè)制度文化、企業(yè)目標(biāo)、企業(yè)文化活動(dòng)等以動(dòng)態(tài)形式存在的文化。 企業(yè)精神文化層：包括企業(yè)的核心價(jià)值觀、企業(yè)精神、企業(yè)道德等在生產(chǎn)經(jīng)營中所形成的企業(yè)意識(shí)。 5 具體內(nèi)容 企業(yè)產(chǎn)品 產(chǎn)品以市場為存在前提，產(chǎn)品的存在價(jià)值體現(xiàn)了企業(yè)精神。以品質(zhì)取得信任，以品牌提升價(jià)值，以創(chuàng)新制造差異，以成本贏得競爭。公司全體員工應(yīng)以保證產(chǎn)品質(zhì)量為己任，不斷提高企業(yè)競爭力。 企業(yè)生產(chǎn)資料 （設(shè)備設(shè)施管理） 企業(yè)標(biāo)識(shí) 企業(yè)名 稱： *********有限公司 企業(yè)商標(biāo)： * 內(nèi)部刊物：《 **通訊》 工作環(huán)境 公司是我們工作生活的家園，我們應(yīng)該注意保護(hù)我們生存的環(huán)境，愛護(hù)他，才能讓大家在一個(gè)干凈、寬松的環(huán)境里快樂的工作。 在公司我們是公司整體形象的一部分，在社會(huì)我們每一個(gè)
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