【正文】 反饋問題情況整改報(bào)告優(yōu)秀范文（最終定稿） 第一篇：反饋問題情況整改報(bào)告優(yōu)秀范文 反饋問題情況整改報(bào)告優(yōu)秀范文三篇 巡視組提出了反饋問題 ,那么就要立行立改，建立問題、整改、責(zé)任“三個(gè)清單”，確保取得實(shí)效。下面是由精心為大家整理的關(guān)于反饋問題情況整改報(bào)告范文，更多優(yōu)秀文章盡在，歡迎大家閱讀，內(nèi)容僅供參考，希望對(duì)您有所幫助 ! 反饋問題情況整改報(bào)告范文一 我校于 XX 年 11 月 28 日向縣教育局、縣政府教育督導(dǎo)室申報(bào)參加黔東南州普通初級(jí)示范學(xué)校評(píng)選。經(jīng)縣督評(píng)小組的評(píng)選、推薦，州示范學(xué)校督評(píng)小組于 XX 年 12 月 24 日對(duì)我校進(jìn)行了督導(dǎo)評(píng)估。州督評(píng)組本著公開、公正、從實(shí)從嚴(yán)的原則，采取聽、查、看、問、訪、議等形式，按照《黔東南州普通初級(jí)中學(xué)示范學(xué)校辦學(xué)標(biāo)準(zhǔn)》的指標(biāo)評(píng)分要求，進(jìn)行了逐一的督查和評(píng)分。督評(píng)組及時(shí)向我校反饋了綜合評(píng)議結(jié)果，認(rèn)為我校在辦學(xué)思想、德育工作、班子建設(shè)、教職工隊(duì)伍建設(shè)和內(nèi)部激勵(lì)機(jī)制等方面成績(jī)突出，值得肯定 。同時(shí)，對(duì)我校存在的問題和不足之處誠(chéng)懇地提 出了整改意見和寶貴的建議。 對(duì)督評(píng)小組的整改意見和建議，校領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)真研究，積極整改?，F(xiàn)就我校整改措施及整改成果報(bào)告如下： 一、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，鞏固成果，不斷深化學(xué)校內(nèi)部體制改革，充分調(diào)動(dòng)廣大教職工的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性。 自上世紀(jì)九十年代初，我校推行“雙向選擇”制 (教師選擇班級(jí)、班主任選擇教師 )以來(lái)，全校上下基本形成了較為激烈的內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)氛圍。在此基礎(chǔ)上，我校于 XX年 4月修訂并實(shí)施了《黃平二中崗位工作職責(zé)》，率先在后勤職員中進(jìn)行了競(jìng)崗試點(diǎn)，從而激發(fā)了后勤職員的工作積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性， 增強(qiáng)了他們的服務(wù)意識(shí)，有力地促進(jìn)了教育教學(xué)質(zhì)量的提高。目前，我校正認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，已著手就“四制一目標(biāo)”的推行作前期準(zhǔn)備工作，考察調(diào)研，編制預(yù)案，穩(wěn)健推進(jìn)。 二、突出重點(diǎn)，抓住關(guān)鍵，推動(dòng)教研教改活動(dòng)深入持久地開展，不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量。 建校 25 年來(lái)，在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和學(xué)校歷屆領(lǐng)導(dǎo)及全體教職工的努力下，我校教育教學(xué)質(zhì)量不斷提高，特別是近 8 年來(lái)，中考成績(jī)均名列我縣同級(jí)同類學(xué)校前茅，在社會(huì)上享有很高的聲譽(yù)，深得廣大學(xué)生、家長(zhǎng)的信賴。同時(shí)，我們也清醒地看到，個(gè)別教師教育教學(xué)思想陳舊，教法欠新，思路不 暢，已遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能適應(yīng)新時(shí)期教育教學(xué)發(fā)展的要求。對(duì)此，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)高度重視，明確提出了“科研興?！钡膽?zhàn)略決策，并采取了切實(shí)可行的措施： (1)成立由主管教學(xué)的副校長(zhǎng)任組長(zhǎng)的“黃平二中教研教改領(lǐng)導(dǎo)小組”，對(duì)我校的教研教改工作作統(tǒng)籌安排、合理規(guī)劃，力求突出重點(diǎn)、抓住關(guān)鍵、抓出成效 。 (2)制定有力措施，切實(shí)推行“五個(gè)一”工程，要求每位教師每學(xué)期必須“確定一個(gè)研究專題、看一本教育理論書籍、上一節(jié)匯報(bào)課、寫一篇教研論文、轉(zhuǎn)變一個(gè)后進(jìn)生”，并將此項(xiàng)工作進(jìn)行指標(biāo)量化，考核結(jié)果作為教職工評(píng)優(yōu)選模、晉級(jí)晉職、年度考 核、競(jìng)崗的重要依據(jù)，以此激勵(lì)和鞭策教職工勤勉奮進(jìn)，愛崗敬業(yè) 。 (3)要求教職工在職業(yè)務(wù)進(jìn)修，樹立“終生學(xué)習(xí)”的觀念，有計(jì)劃、有步驟地進(jìn)行知識(shí)更新、業(yè)務(wù)培訓(xùn)，不斷提高教育教學(xué)水平 。 (4)切實(shí)推行集體備課、說(shuō)課及聽課制度，明確要求各教研組深入開展集體備課和說(shuō)課活動(dòng)，做到每一課時(shí)教案都必須經(jīng)過(guò)集體定稿，同時(shí)，明確要求校領(lǐng)導(dǎo)每學(xué)期至少聽課 20 節(jié)以上，普通教師 10 節(jié)以上，以此提高整體教育教學(xué)水平。 (5)學(xué)校多次組織教師集體觀看洋思中學(xué)教學(xué)光碟，積極將洋思中學(xué)“先學(xué)后教”、“當(dāng)堂訓(xùn)練”的教學(xué) 經(jīng)驗(yàn)引入課堂，并在各教研組中開展教學(xué)試點(diǎn)。 (6)積極選派優(yōu)秀教師參加由各級(jí)教育行政管理部門組織的各種培訓(xùn)，然后回來(lái)進(jìn)行校本培訓(xùn)。 (7)努力開展中繼教工作，積極組織教師參加新教材教法通識(shí)性考試、教材關(guān)考試，不斷加強(qiáng)教師的業(yè)務(wù)能力。 三、主動(dòng)出擊，積極爭(zhēng)取項(xiàng)目和資金，進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)?；A(chǔ)設(shè)施建設(shè)，改善辦學(xué)條件，以適應(yīng)教育發(fā)展需要。 一方面，我校已取得上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的支持， XX 年 6 月落實(shí)了“現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育”項(xiàng)目 。并增購(gòu) 50 臺(tái)電腦，建成標(biāo)準(zhǔn)的電教室二間、教師電腦備課室一間。同時(shí)，我校在縣領(lǐng)導(dǎo)的幫助下 ，已爭(zhēng)取到國(guó)家寄宿制學(xué)校專項(xiàng)資金 133 萬(wàn)元，用于我校學(xué)生公寓、學(xué)生食堂的建設(shè)。目前，學(xué)生公寓的征地、地勘及設(shè)計(jì)已完成，計(jì)劃于五月份興建。另外，在鎮(zhèn)扶貧辦的支持下，我校完成了新校門的規(guī)劃設(shè)計(jì)、資金概算等項(xiàng)目申報(bào)工作，力爭(zhēng)明年立項(xiàng)并動(dòng)工興建。 另一方面，按示范學(xué)校辦學(xué)水平標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真做好校園建設(shè)發(fā)展規(guī)劃。根據(jù)“兩基”一類初級(jí)中學(xué)驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)和示范學(xué)校評(píng)估指標(biāo)要求，我校正著手編制《黃平二中校園建設(shè)長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃》。目前，根據(jù)現(xiàn)有條件，我校積極籌措資金，加強(qiáng)校園基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。現(xiàn)正在施工中的 40 米文化長(zhǎng)廊、 300 米安全護(hù) 欄、 1134 平方米的籃球場(chǎng)、 3660 平方米的足球場(chǎng)， 100 米、 200 米跑道， 680 平方米的草皮磚， 260 平方米的舞臺(tái)，預(yù)計(jì)在五月初全部竣工。另外，還新栽植了 500 棵樹。校園正以新的面貌展現(xiàn)在人們眼前。 四、加大學(xué)校安全衛(wèi)生檢查力度，確保師生的健康和生命安全。 為了抓好食堂衛(wèi)生安全工作，確保師生飲食衛(wèi)生安全，我們對(duì)已擬訂的學(xué)校衛(wèi)生和食堂衛(wèi)生管理制度逐條對(duì)照進(jìn)行了復(fù)查，對(duì)食堂從業(yè)人員加強(qiáng)了教育和管理，對(duì)不符合制度的食堂設(shè)施及服務(wù)操作行為，責(zé)令限期整改，要求達(dá)到縣衛(wèi)生管理工作會(huì)議所訂標(biāo)準(zhǔn)。同時(shí)，我 們加強(qiáng)了對(duì)學(xué)生的安全教育和管理，于近期加大了對(duì)校外租房學(xué)生的管理力度，對(duì)他們的宿舍進(jìn)行了一次安全大檢查，教育他們注意冬季防火安全，防止煤氣及炭中毒事故的發(fā)生，并要求班主任每天定期檢查一次。 五、加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)，加大學(xué)生思想政治工作力度。 我校十分重視師德師風(fēng)建設(shè)，明文要求教職工愛崗敬業(yè)，堅(jiān)決杜絕歧視和排擠后進(jìn)生現(xiàn)象，嚴(yán)禁體罰或變相體罰學(xué)生，深刻學(xué)習(xí)、領(lǐng)會(huì)和踐行《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《黃平縣師德師風(fēng)八不準(zhǔn)》和《黃平二中關(guān)于嚴(yán)明教職工紀(jì)律的規(guī)定》。同時(shí)，我校還將教育教學(xué)質(zhì)量的提高、學(xué)生素 質(zhì)的發(fā)展、教研教改的成果和教風(fēng)、學(xué)風(fēng)、班風(fēng)建設(shè)納入師德師風(fēng)建設(shè)的范疇，讓每一位教師都具備和達(dá)到“敬業(yè)樂群、治學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)、一專多能、教有特色”的素質(zhì)要求。 同時(shí)，我校十分重視學(xué)生的思想政治工作，不斷完善學(xué)生管理機(jī)制。成立了德育領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了《黃平二中學(xué)生會(huì)工作職責(zé)》，加強(qiáng)學(xué)生紀(jì)律教育和自我管理能力 。要求每位行政領(lǐng)導(dǎo)包班包人做好后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化工作，每位教職工也要相應(yīng)地負(fù)責(zé) 12名后進(jìn)生的教育轉(zhuǎn)化，并作好轉(zhuǎn)化記錄和家訪記錄 。對(duì)住校生實(shí)行半封閉化管理，周一至周五嚴(yán)禁住校生外出 。與外租房學(xué)生及房東、與借住親戚學(xué)生及監(jiān)護(hù)人簽定安全責(zé)任合同 。加強(qiáng)晚自習(xí)教師路段護(hù)送學(xué)生的工作 。多渠道、多形式開展法制教育和革命傳統(tǒng)教育，把學(xué)生培養(yǎng)成為遵紀(jì)守法、明禮誠(chéng)信、志向高遠(yuǎn)、基 礎(chǔ)扎實(shí)、素質(zhì)全面、學(xué)有特長(zhǎng)的新型社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)者和接班人。 六、依法治校，依法治教，維護(hù)師生的合法權(quán)益，促進(jìn)學(xué)校教育教學(xué)工作的健康發(fā)展。 為了進(jìn)一步完善學(xué)校民主管理制度，充分發(fā)揮師生員工參與學(xué)校管理的積極性，加強(qiáng)民主監(jiān)督，依法治校、依法治教，維護(hù)師生員工的合法權(quán)益，促進(jìn)學(xué)校教育教學(xué)工作的健康發(fā)展，我校進(jìn)一步加大了校務(wù)公開的工作力度，給予廣大師生充分的知情權(quán)、參與權(quán)。如對(duì)此次州、縣示范學(xué)校的評(píng)估反饋意見，我們毫無(wú)保留地及時(shí)向廣大師生進(jìn)行了通報(bào) 。如對(duì)學(xué)校的長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃，我們也事先廣泛征求了廣大師 生和家長(zhǎng)的意見 。今年的年度考核、評(píng)優(yōu)和“兩基”先進(jìn)工作者的評(píng)選，我們都嚴(yán)格按照“德、勤、能、績(jī)”等方面由教職工民主推選產(chǎn)生，等等。同時(shí)，我們對(duì)校務(wù)公開的各項(xiàng)規(guī)章制度不斷進(jìn)行完善和創(chuàng)新，以進(jìn)一步保障師生員工參與學(xué)校管理的民主權(quán)利，切實(shí)做到依法治校、依法治教。 經(jīng)過(guò)二十七年的發(fā)展實(shí)踐，已熔煉了黃平二中“自強(qiáng)不息，艱苦奮斗、敢為人先”和“團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、愛崗敬業(yè)、樂于奉獻(xiàn)”的校園精神，如今，“團(tuán)結(jié)、奮進(jìn)、求實(shí)、創(chuàng)新”的校訓(xùn)，“嚴(yán)謹(jǐn)求實(shí)、勤奮向上”的校風(fēng)，“認(rèn)真務(wù)實(shí)、嚴(yán)教細(xì)導(dǎo)”的教風(fēng)，“尊師守紀(jì)、勤勉奮進(jìn)”的學(xué)風(fēng) ，早已深入人心。 “全面貫徹黨和國(guó)家的教育方針，以德育為首，以教學(xué)為中心，以教育科研為先導(dǎo)，以教育教學(xué)改革為重點(diǎn)，以提高人才素質(zhì)為目的，建立教育、教學(xué)、科研三結(jié)合的體制。狠抓教學(xué)常規(guī)管理和教研教改工作，切實(shí)加強(qiáng)教師隊(duì)伍、校園環(huán)境、硬件設(shè)施三項(xiàng)建設(shè)，全面提高教育教學(xué)質(zhì)量，不斷提高綜合辦學(xué)水平”的辦學(xué)思想，正成為黃平二中全體教職工的行動(dòng)指南和不竭的動(dòng)力。 我們決心以此次評(píng)選州級(jí)示范學(xué)校為契機(jī)，開拓新思路，再攀新高峰，力爭(zhēng)把黃平二中辦成一所具有第一流的教育教學(xué)質(zhì)量、第一流的育人環(huán)境、第一流的管理水 平、第一流的師資隊(duì)伍、第一流的后勤服務(wù)的示范性初級(jí)中學(xué)。 反饋問題情況整改報(bào)告范文二 省委第三巡視組對(duì)建始縣進(jìn)行了巡視，并于 7 月 15 日向縣委反饋了巡視意見。建始縣委把巡視整改工作作為一項(xiàng)重大政治任務(wù)，堅(jiān)持立行立改，迅速動(dòng)員部署，狠抓整改落實(shí)，各項(xiàng)整改任務(wù)取得了階段性成效?，F(xiàn)將整改進(jìn)展情況報(bào)告如下。 (一 )黨風(fēng)廉政建設(shè)和反 x 方面 “領(lǐng)導(dǎo)干部在廉潔自律上存在嚴(yán)重問題”的問題 一是嚴(yán)格執(zhí)行恩施州紀(jì)委《關(guān)于嚴(yán)禁黨員干部收受 x、禮品禮金的通知》，出臺(tái)了《關(guān)于嚴(yán)禁黨員收送 禮金禮品》的規(guī)定，對(duì)全縣副處級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部和鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直單位黨政“一把手” 20xx 年以來(lái)收受 x禮金行為進(jìn)行了全面清查。二是規(guī)范國(guó)有資產(chǎn)處置，將國(guó)有資產(chǎn)處置工作移交縣公共資源交易中心，納入全縣統(tǒng)一交易平臺(tái)，規(guī)范了國(guó)有資產(chǎn)處置流程 。同時(shí)，出臺(tái)了縣屬國(guó)有企業(yè)管理辦法及縣屬國(guó)有企業(yè)“三重一大”事項(xiàng)管理辦法和薪酬管理辦法等規(guī)章制度，防止國(guó)有資產(chǎn)流失和黨員干部利用職權(quán)謀取私利。三是出臺(tái)《關(guān)于嚴(yán)禁黨員干部違規(guī)操辦婚喪喜慶事宜的規(guī)定》等制度，建立了科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部操辦婚喪嫁娶申請(qǐng)報(bào)備制度。 “重點(diǎn)領(lǐng)域和部門 x 問題比較突出”的問題 一是開展涉農(nóng)資金專項(xiàng)整治。組織 19 個(gè)涉農(nóng)資金項(xiàng)目管理部門在全縣范圍內(nèi)開展涉農(nóng)資金專項(xiàng)整治，所涉鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直部門實(shí)行分類整改和清單式整改。二是強(qiáng)化國(guó)土、林業(yè)、水利、交通、規(guī)劃等部門的監(jiān)管職責(zé)，對(duì)監(jiān)管缺失的嚴(yán)肅追責(zé)問責(zé)。 “招投標(biāo)和工程項(xiàng)目建設(shè)中存在違紀(jì)”的問題 一是完善配套管理制度。出臺(tái)《 20xx 年建始縣政府采購(gòu)目錄及標(biāo)準(zhǔn)》、《建始縣國(guó)有建設(shè)用地使用權(quán)招拍掛出讓實(shí)施細(xì)則》等，對(duì)必須納入交易平臺(tái)的招投標(biāo)項(xiàng)目、土地使用權(quán)交易等作 出了詳細(xì)規(guī)定。二是嚴(yán)格公共資源交易監(jiān)督。單設(shè)縣公共資源交易監(jiān)督管理局，形成了公共資源交易和監(jiān)管分離的運(yùn)行體制，全面落實(shí)招投標(biāo)和工程建設(shè)項(xiàng)目公開。三是規(guī)范政府投資項(xiàng)目審計(jì)，出臺(tái)了《進(jìn)一步規(guī)范政府投資項(xiàng)目審計(jì)工作的規(guī)定》。 “財(cái)政資金監(jiān)管存在欠收、欠繳、挪用”的問題 一是強(qiáng)化業(yè)務(wù)培訓(xùn)。分期分批對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政負(fù)責(zé)人、縣直單位“一把手”、分管財(cái)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所長(zhǎng)及各財(cái)會(huì)人員進(jìn)行了財(cái)經(jīng)紀(jì)律、工作紀(jì)律和相關(guān)法律法規(guī)制度培訓(xùn)。二是加強(qiáng)預(yù)算管理，落實(shí)預(yù)算公開。重新修訂了財(cái)政專項(xiàng)資金管理制度，進(jìn)一步明確 了財(cái)政專項(xiàng)資金撥付程序和各項(xiàng)目資金管理、使用部門的責(zé)任，建立了財(cái)政資金使用管理長(zhǎng)效機(jī)制。三是加大稅收征收管理力度。按照“有稅盡收、無(wú)稅禁收”的原則，建立稅源信息共享平臺(tái)，健全完善綜合治稅體系，加大對(duì)欠收、欠繳資金的追繳力度。 “基層‘蒼蠅式’ x 現(xiàn)象突出”的問題 一是開展“小五長(zhǎng)”集中整治。以違反政治紀(jì)律和政治規(guī)矩、執(zhí)行財(cái)經(jīng)紀(jì)律、干部作風(fēng)建設(shè)、信訪突出問題等四大項(xiàng) 17 類問題為重點(diǎn)，集中開展基層“小五長(zhǎng)”突出問題專項(xiàng)整治，分類建立問題整治臺(tái)帳，對(duì)發(fā)現(xiàn)的群眾身邊的作風(fēng)問題和 x 案件嚴(yán)肅查處， 截至目前，共立案64 人，給予黨紀(jì)政紀(jì)處分 46 人，問責(zé)處理 124 人。二是完善監(jiān)督體系。構(gòu)建了紀(jì)檢監(jiān)察縣、鄉(xiāng)、村三級(jí)信訪舉報(bào)網(wǎng)絡(luò)，成立了 10 個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢監(jiān)察信訪舉報(bào)接待中心。 (二 )執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定和干部作風(fēng)方面 “頂風(fēng)違紀(jì)建設(shè)辦公樓和集資建房”的問題 一是對(duì) 20xx 年 7 月以后的審批項(xiàng)目進(jìn)行了清理，無(wú)審批黨政機(jī)關(guān)辦公樓項(xiàng)目的情況。二是抓好“整改回頭看”。對(duì) 20xx 年全縣已清理整改的業(yè)務(wù)用房、辦公用房等進(jìn)行了再次全面清理，目前均已整改到位。針對(duì) 20xx 年 7 月 14 日之后建成或在建的 10 個(gè)項(xiàng)目，嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)制定了調(diào)整使用方案，目前所涉 21 個(gè)單位正按照調(diào)整方案有序進(jìn)駐。針對(duì)縣地稅局借批復(fù)業(yè)務(wù)大樓之機(jī)，擅自變更部分土地性質(zhì)用于職工集資建房的問題，已責(zé)令縣地稅局組織干部職工與開發(fā)商終止履行《商品房團(tuán)購(gòu)協(xié)議書》，縣政府將收回該宗土地，重新調(diào)整規(guī)劃用途。 “部分干部作風(fēng)庸懶散軟，缺乏精氣神，為官不為”的問題 一是集中開展政務(wù)服務(wù)“四風(fēng)”問題專項(xiàng)治理，按照“應(yīng)進(jìn)必進(jìn)、應(yīng)優(yōu)必優(yōu)”的原則，全面落實(shí)崗位責(zé)任制、服務(wù)承諾制、首問責(zé)任制、辦結(jié)制等效能制度，全力推進(jìn)所有行政審批和政務(wù)服務(wù)事 項(xiàng)進(jìn)駐服務(wù)中心辦理， 33 個(gè)部門的 236 項(xiàng)行政審批事項(xiàng)實(shí)現(xiàn)了網(wǎng)上辦理。二是推行領(lǐng)導(dǎo)干部去向公示制度。目前絕大多數(shù)單位建立了去向公示制度，少數(shù)落實(shí)不到位的正在整改完善。三是開展干部工作