【正文】 信息化個人述職報告范例（小編整理） 第一篇：信息化個人述職報告范例 信息化個人述職報告范本 【導語】當今，世界經濟格局發(fā)生了重大變化，全球化、信息化發(fā)展趨勢已不可逆轉。以下是整理的信息化個人述職報告，歡迎閱讀！ 【篇一】信息化個人述職報告 20xx年上半年，征管科在市局計算機管理處、縣局黨組的領導下，信息化建設工作主要圍繞“理清思路，找準方向，把握重點，著力打造知識共享工程，構建高效運作工作平臺，穩(wěn)步推進信息化建設工作上一個新的臺階”的工作思路開展工作，下面根據信息化建設的工作特點對上半年的信息化建設工作進行總結，并找出目前還存在的問題，提出下半年的工作打算。 一、上半年完成的主要工作 完成縣局到稅務所廣域網絡改換工作。縣局到各所總共 10 網點的網絡運營網由廣電改為電信后，網絡通信故障大為減少，局內網絡環(huán)境得到有效改 善，上半年因網絡線路故障的原因引起的網絡通訊故障僅 3 起，且都得到了及時有效解決。 完成內網與外網的完全隔離，開通機關大樓 21 個網點光纖上互聯網，其余各稅也通過 adsl 方式相繼開通互聯網，各單位查詢資料、獲取最新信息的問題得到解決。 完成到市局網絡雙線路改造工程。改造后的網絡到市局帶寬由由 2m 增大到 8m，運行速度大大提高，且雙線路互備份，出現故障后自動切換到另一條線路，確保了到市局網絡 24 小時無故障不間斷運行，到市局網絡改造后縣局上市局網沒有出現一次通訊故障。 整合機房服務 器功能，合理配置機房資源。一是今年以來相繼對縣局 ftp 進行分類整理，開設“臨時存放”和“全局共享”文件夾，“臨時存放”文件夾解決了部門間文件臨時傳遞只能通過辦公室周轉的問題，避免臨時文件（相片等）存放散亂，長期得不到清理，占用大量磁盤空間，影響服務器運行性能。 “全局共享”文件夾主要是將全局共用的信息，包括政策法規(guī)、各類應用軟件及各種軟件使用說明及期使用手冊集中存放，解決以前此類公用信息分布于各個科室，不利于基層單位甚至本部門使用人查找和使用；二是開通數據備份 ftp（單位內部 ftp）服務器，解決各單位數據文檔的安全存儲（備份），作為縣局 ftp 的有效補充。 事前預防，加強監(jiān)控，網絡安全管理上新臺階。一是督促全局內網所有電腦安裝由市局統(tǒng)一配備的瑞星網絡版殺毒軟件，不留死角，并加強監(jiān)控，發(fā)生問題機及時通知處理；二是用好市局下發(fā)給我局的防火墻、防入侵檢測等網絡產品，通過每天的數據流量監(jiān)控、統(tǒng)計分析，實現了網絡安全預警、問題及時發(fā)現、事故及時處理的網絡安全管理體系，我局網絡安全環(huán)境得到進一步改善，有效減少了安全事故的發(fā)生。 上半年通過網絡監(jiān)控發(fā)現問題計算機 10 次以上，每次都在安全問題大規(guī)模爆 發(fā)前得到了及時有效處理，避免病毒的大面積感染和網絡中斷；下半年擬對問題計算機（不關機 /殺毒軟件報警 /異常發(fā)包）進行定期通告等方式進一步加強管理工作，實現增多事前管理、減少事后管理。 用好市局下發(fā)的資源，用方式實現了遠程辦公。目前已對局領導、人教科、辦公室、計財科以等特殊重要崗位通過配備實現了家庭遠程辦公，為解決西城所運輸企業(yè)拷盤 /寫盤今年以來多次發(fā)生帶病毒到局內網絡，由此引起局內網絡多次安全事故的問題，擬對西城所運輸企業(yè)拷盤 /寫盤采用方式通過互聯網進入市局運輸發(fā)票服務器進行進行拷盤 /寫盤操作，通 過這一方式將有效解決運輸企業(yè)帶病毒的網絡安全問題。 軟件運行維護工作進入正常狀態(tài)。由于以前搞信息化建設工作分工明確，責任到人，致使去年因人員變動后工作出現脫節(jié)，今年以來配合計財科完成了企業(yè)所得稅和土地增值稅預算款編碼的更新，以及完成了對煤碳基金、網上辦稅等程序的升級，保證了 程序的正常運行。 初步完成對信息化建設方面技術知識資料的整理，知識的歸類歸檔，解決了因崗位變化、人員調動等情況引起的技術、管理脫節(jié)問題，實現崗位的知識共享。上半年主要完成對縣局信息化建設方面的重要服務器資 料、網絡布線工程、服務器重要參數、軟件安裝運行技術文檔、重要崗位機器數據備份、計算機設備檔案等方面的歸類存檔工作。 計算機日常維護模式實現遠程維護，極大地提高了工作效率。在目前人員素質參差不齊，各單位計算機管理員兼職的情況下，縣局計算機管理人員只有一人的情況下，只要與縣局網絡保持暢通，就能實現遠程對計算機進行維護，這一技術有效解決了以前計算機出現小故障要到現場盔行維護的老大難問題，為單位節(jié)省費用，為基層計算機使用人員節(jié)約了時間，這一點得到基層人員的充分肯定和認可。 改變計算機設備管 理模式，實現計算機設備“責任到人，機隨人走”的管理體制。實行這一管理模式后將大大減少計算機隨意調換，不愛護公共財產，以及不注意電腦的日常維護等不良習慣，延長公共財產的使用壽命和提高使用效率。 1計算機設備管理進入有序軌道。 一是上半年對淘汰下來的廢舊電腦進行了及時處理變現，程序公開、公平，限度的使資產得到有效利用。 二是完成對培訓室電腦的升級安裝，培訓室電腦全部更新為奔四機，安裝電子教室教學軟件，培訓室的使用質量和效果得到提高。 三是合理配備計算機資源，上半年分別為東、西 城所配備兩臺質量較好的激光打印機，更新局領導打印機，合理調配收回可用的打印機，使資源得到整合利用，提高了資源的利用率。 二、目前存在的主要問題 計算機管理人員配備不合理。在信息化建設日顯重要的今天，我局計算機管理人員不增反降，縣局計算機管理員目前只有一人明顯不足；基層單位計算機管理員分配不合理，有的單位有兩個或以上的計算機專業(yè)人員，而有的單位卻很難選出一個合格的計算機管理員，導致計算機維護工作全部依賴局里。 計算機專項經費使用不合理，沒有發(fā)揮出應有的作用。每年縣局以每臺電腦 500 元的維護經費撥付給基層單位，有的單位計算機專項經費用于計算機維護方面的費用卻很少，以各種明目挪作他用，計算機出了本應由基層單位自己解決的故障總是依賴局里來解決等等問題。 縣局每年沒有對計算機相關設備進行統(tǒng)一維護。對縣局機房、各稅務所機房、網絡設備、網點、針式打印機等重要部位、重要設備每年沒有進行有計劃、有針對性的清潔、檢查、維護，往往就是等到出了問題后才去排除解決，造成維護滯后，影響設備的使用壽命和使用質量，甚至 造成設備浪費。 考核機制不健全，制度執(zhí)行不力。 一是由于沒有好的考核機制和責任界定導致網絡安全事故頻發(fā)，今年以來西城所因運輸企業(yè)拷盤引起的網絡安全事故的責任問題無法界定，導致多次發(fā)生病毒帶到全局網絡，影響到全局正常的辦公。 二是縣局制定的文件沒有得到很好的執(zhí)行，年初征管科轉發(fā)市局關于內外網完全隔離的文件，并提出了轉發(fā)意見，但真正在實施時按文件規(guī)定在開通互聯網之前向征管科報批備案的只有兩個所，其余三所有兩所已經開通縣局沒有向縣局報批，另一所甚至將內外網接入一臺機器沒有完全實現物理隔 離，且沒有向縣局作任何說明。 部分人員工作缺乏責任心，計算機設備使用不合理，浪費嚴重。今年以來縣局通過對各單位計算機設備的使用情況進監(jiān)控，發(fā)現計算機經常下班不關機，計算機、打印機人為損壞現象屢有發(fā)生，打印機隨意打印或無用打印導致打印機故障頻發(fā)，有的稅務所打印機未到使用年限卻故障頻頻，多次申請購買或更換新打印機，有的甚至提出過分要求，比如放著好的打印機不用，非要使用雙面的打印機不可。 培訓工作做得不好、計算機基礎知識普及力度不夠。上半年培訓室設備已經更新換代，開通了電子教室，能隨時保證 30 臺以上的計算機正常使用，但使用率低，培訓質量不高，包括計算機管理員在內的培訓今年都還沒有進行。由于計算機方面的培訓僅限于縣局的業(yè)務培訓，對針對計算機基本操作技術、日常維護的知識沒有進行，導致大部分人對工作出現一些簡單軟硬件故障都無能為力，更不用說借助計算機使用技巧來幫促稅收工作了。 計算機與征管工作沒有很好地結合起來，信息化輔助征管工作成效不大。上半年由于人手及本身信息化建設方面的工作頭緒多，任務重，事情雜的情況下，屈指可數的是僅在國地稅信息比對中做了一些工作，其它與征管結合的工作基本未涉及 ，導致與征管工作的結合得不好，未能發(fā)揮信息化技術促進稅收征管的應有作用。 三、下半年的工作思路 對機房線路進行改造，對機關大樓、基層單位機房、網點進行統(tǒng)一維護。 對稅務所打票用的針式打印機請專業(yè)打印機維護人員進行一次統(tǒng)一維護。 加強數據備份管理，特別服務器數據的冷熱備份、異機備份、異地備份，以及制定應急預案，加強數據安全。 修訂《計算機設備類管理辦法》，明確計算機設備“責任到人，機隨人走”的管理體制，增加對移動設備（筆記本電腦、移動硬盤）管理內容，增加縣局機關科室計算機管理員和稅務所計算機管理員 a、b 角制度。 制定《網絡安全管理辦法》，界定網絡安全事故責任，加強網絡安全管理。 建立內部交流平臺（ rtx），豐富職工文化生活，促進內部的交流與協(xié)作。 開展一期針對基層計算機管理員的計算機日常維護操作培訓。 對計算機專項經費的使用是否應有縣局計算機管理部門的參與，考核制定可行 性方案。 為 上線積極作準備。 【篇二】信息化個人述職報告 各位領導、同事大家好！自 20xx 年 8 月 1 日加入邦泰實業(yè)信息中心以來，在近 5 個月的工作中，在各位領導、同事的大力支持、配合與幫助下，工作得以順利開展，并獲得各位領導、同事的初步認可。在此我表示衷心的感謝！現將近幾個月的工作匯報如下： 一、工作職責 信息管理是一項服務工作，沒有各個單位的充分理解和配合，全公司網絡信息化就不可能聯結起來。信息管理是一項技術工作，我們一直保持著強烈的敬業(yè)精神，發(fā)揮好個人專 長，努力營造一支既有分工、又有協(xié)作，既有紀律、又有情趣的工作團隊。在實際工作中老誠實實地學習，不懂就問，不會就學，既勤奮干事，又努力協(xié)調好上下、左右、內外。從軟件、硬件、人員到規(guī)程都一一準備到位。按公司規(guī)章制度統(tǒng)一要求，一方面進行對公司的電腦軟硬件的應用、操作規(guī)程建設；另一方面進行裝備優(yōu)化、網絡改造的步伐，完成了軟件、硬件建設的相互推進，努力使工作能夠程序自然、循環(huán)有序的開展起來。 二、主要工作 裝備維護，管好用好公司裝備是信息中心的首要任務。保證裝備的正常運用，提高裝備的運用率，使裝備 更好地為辦公區(qū)服務，協(xié)助各單位工作任務的完成。交換機、網線、電腦、投影儀等等，出現了問題就及時的處理，壞了就盡量自己修。為公司節(jié)約不必要的開支。 積極推動公司的信息化、網絡化、無紙化發(fā)展進程，加強網絡、網站及各管理系統(tǒng)的維護。 積極配合公司開展的各項活動，從會議到員工教育再培訓等都進行裝備調試安裝到位。 針對于公司的金蝶 k3 系統(tǒng)、郵件系統(tǒng)、雅思系統(tǒng)的數據我們做到了每天一備份、每月一整理歸檔，對于整個公司辦公區(qū)的數據也做了一次集中整理歸檔，為以后建立公司信息數據庫打下了良好 基礎。 三、以后努力的方向 不斷加強信息技術方面業(yè)務知識的學習。 勤于學習、善于思考總結，積累經驗，不斷創(chuàng)新，為我公司信息化建設獻計獻策，以良好的姿態(tài)迎接挑戰(zhàn)和考驗。 改進工作方法，提高工作能力，提高服務意識。提高工作水平，切實以過硬的本領來完成好領導交辦的各項工作。 干一行，專一行，工作要有創(chuàng)造性，并且要做實、做細不斷提高自身綜合素質，為網絡信息化建設努力工作。 加強與其它同事的學習與溝通，工作中徹底消退推諉、扯皮現象，使各類問題能得到良好、及時的解決。以上是我的述職報告，不妥之處懇請各位領導、同事給予批評指證。 【篇三】信息化個人述職報告 自去年 20xx 年月份以來，廊坊市信息化辦公室按照省信息化工作會議精神和有關通知要求，一方面，積極向市政府領導匯報信息化建設情況，正式遞交了《關于信息化建