韋騰五金塑膠制品公司職工檔案管理辦法(已修改)
2025-06-02 08:27 本頁面
【正文】 韋騰公司 職工檔案管理 辦法 目的： 為加強企業(yè)職工檔案管理，有效地保護和利用檔案，提高科學管理水平，根據《中華人民共和國檔案法》有關規(guī)定，制定本 辦法 。 定義： 企業(yè)職工檔案是 指生產、 人事等部門在招用、調配、培訓、考核、獎懲、選拔和任用等工作中形成的有關職工個人經歷、政治思想、業(yè)務技術水平、工作表現(xiàn)以及工作變動等情況的文件材料。是歷史地、全面地考察職工的依據。 權責：人事部門主辦相關部門協(xié)辦； 職工檔案工作，在國家檔案行政管理部門宏觀管理、組織協(xié)調下，由勞動主管部門領導與指導，實行分級管理， 同時接受同級檔 案行政管理部門的監(jiān)督、指導。 人事職能機構管理：實行檔案綜合管理的 ， 檔案綜合管理部門應設專人管理職工檔案。 職工失蹤、逃亡、合理流動或出國不歸者，其檔案由 人事部門 保管，也可由當地勞動行政部門代為保管。 職工死亡后，其檔案由 人事 部門保存五年后， 銷毀 。對國家和企
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