【正文】 勞動合同模板匯編10篇?jiǎng)趧雍贤?篇1　?。ㄓ萌藛挝唬?：　　鑒于（原因），根據(jù)《勞動合同法》第條第款第項(xiàng)的規(guī)定，本人現(xiàn)提出于年月日與單位解除勞動合同?！　÷毠ぃ海ê灻　∧暝氯铡　『?收 人：　　簽收日期： 年月日　勞動合同 篇2　　甲方：XXXX集團(tuán)股份有限公司　　乙方：，身份證號碼：　　甲、乙雙方于年月日簽訂勞動合同，現(xiàn)因勞動者個(gè)人原因，雙方經(jīng)協(xié)商一致，現(xiàn)就解除勞動合同相關(guān)事宜達(dá)成以下協(xié)議：　　一、甲乙雙方解除勞動合同的日期為： 年 月日?！　《?、甲方于 年 月 日向乙方付清 年月應(yīng)付給乙方的全部費(fèi)用，包括工資、保險(xiǎn)、福利、加班工資等?！　∪⒁曳酱_認(rèn)，甲方無需另行再向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，乙方無權(quán)要求甲方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金?！　∷?、乙方確認(rèn)，甲方付清本協(xié)議費(fèi)用后，甲方已付清應(yīng)向乙方支付的全部費(fèi)用，包括工資、保險(xiǎn)、福利、加班工資、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金等，雙方無任何經(jīng)濟(jì)糾紛。乙方承諾不再對本協(xié)議內(nèi)容及與甲方的勞動關(guān)系事項(xiàng)提出任何仲裁、訴訟請求或者其它要求?！　∥?、乙方應(yīng)于年 月 日前按甲方《離職交接清單》的要求辦妥工作移交等離職交接手續(xù)，歸還所有屬于甲方（含甲方關(guān)聯(lián)公司）的文件（含任何載體）和財(cái)物，否則，由此造成損失的，乙方將承擔(dān)全部賠償責(zé)任?！　×?、乙方承諾，離開甲方后，不得向任何第三方泄漏甲方的商業(yè)秘密，不從事任何損害甲方利益和名譽(yù)的活動。乙方違約的，愿承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任?！　∑?、乙方確認(rèn)，本協(xié)議的全部內(nèi)容是乙方的真實(shí)意思表示?！　“?、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字或蓋章后生效。本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力?！　〖追剑?乙方（簽字）：　　簽訂時(shí)間： 年月 日勞動合同 篇3　　_____________________(甲方)招(聘)用_____________(乙方)為職工，雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《廣東省勞動合同管理規(guī)定》等法律、法規(guī)，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，訂立本合同，建立勞動關(guān)系，并共同遵守履行?！　∫弧⒑贤谙蕖　?一)甲、乙雙方同意按以下第______種方式來確定本合同期限：　　：從______年______月______日起到______年______月______日止。合同期限為______年______個(gè)月。　?。簭腳_____年______月______日起至法定的或本合同所約定的終止條件出現(xiàn)時(shí)止?！　。簭腳_____年______月_______日起至_____________工作任務(wù)完成時(shí)止。并以________________為工作任務(wù)完成并終止合同的標(biāo)志?！　?二)雙方同意本合同有效期的前________個(gè)月為試用期　　二、工作內(nèi)容　　(一)乙方的工作崗位(地點(diǎn)、部門、工種或職務(wù))：___________________________?！　?二)乙方的工作任務(wù)或職責(zé)：_____________________________________________。乙方必須按質(zhì)按量完成甲方正常安排的生產(chǎn)(工作)任務(wù)?！　∪?、勞動報(bào)酬　　(一)乙方試用期間的工資標(biāo)準(zhǔn)為：_____________元/月?！　?二)試用期滿后，甲方根據(jù)本單位的工資制度，確定乙方執(zhí)行以下第______種工資形式：　　：乙方的工資由以下幾部分組成：________、________、________、_________、________、_________乙方正常工作情況下的最低工資標(biāo)準(zhǔn)為______元/月?！　。阂曳秸９ぷ髑闆r下的基礎(chǔ)工資為________元/月，其余按乙方崗位計(jì)件單價(jià)及完成情況計(jì)發(fā)?！　。阂曳降膷徫还べY標(biāo)準(zhǔn)為______元/月。如乙方的工作崗位調(diào)整，按新崗位所對應(yīng)的工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行?！　?。具體辦法在本合同第十二條中明確?！　?三)甲方每月定期以貨幣形式支付乙方工資。甲方的工資發(fā)放日為每月_______日?！　?四)甲方安排乙方加班加點(diǎn)，應(yīng)按《勞動法》第四十四條規(guī)定支付乙方工資　　四、社會保險(xiǎn)和福利待遇　　(一)社會保險(xiǎn)　　、乙雙方按照國家和省、市有關(guān)社會保險(xiǎn)的規(guī)定參加退休養(yǎng)老、工傷、失業(yè)、醫(yī)療、生育等社會保險(xiǎn)，繳納社會保險(xiǎn)金?！　?，治療期間或醫(yī)療終結(jié)后的工傷保險(xiǎn)待遇按國家和省、市工傷保險(xiǎn)規(guī)定執(zhí)行?！　?，其醫(yī)療待遇和停工治療期間的病假工資和疾病救濟(jì)費(fèi)按廣州市醫(yī)療保險(xiǎn)規(guī)定和甲方的規(guī)定執(zhí)行?！　　⒐B(yǎng)親屬撫恤費(fèi)、救 濟(jì)費(fèi)、一次性撫恤金、一次性優(yōu)撫金、生活補(bǔ)貼、供養(yǎng)親屬死亡補(bǔ)助費(fèi)等，按國家和本市有關(guān)規(guī)定由社會保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)和甲方分別計(jì)發(fā)?！　?二)福利待遇　　甲方應(yīng)為乙方提供以下福利待遇____________________________________?！　∥濉趧颖Ｗo(hù)和勞動條件　　(一)工作時(shí)間　　，根據(jù)乙方的工作崗位確定乙方執(zhí)行以下工作時(shí)間制度：　　(1)標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間：乙方每天工作______小時(shí)，每周工作______天，每周總工作時(shí)間不超過40小時(shí)。具體工作時(shí)間由甲方統(tǒng)一安排。　　(2)不定時(shí)工作：乙方的工作時(shí)間，由甲方根據(jù)乙方工作崗位的職責(zé)要求靈活安排。　　(3)綜合計(jì)算工作時(shí)間：乙方的工作時(shí)間在______月/年內(nèi)綜合計(jì)算，但每天總的工作時(shí) 間不超過11小時(shí)。 ，如乙方的工作崗位依法變更，按新工作崗位確定乙方的工作時(shí)間?！　?，應(yīng)按《勞動法》第四十一條的規(guī)定執(zhí)行。　　(二)休息休假　　?！　　⒐萑占?、年休假、探親假、婚喪假、產(chǎn)假和計(jì)劃生育假等有薪假期?！　?、休息日安排乙方加班加點(diǎn)，可給予乙