【正文】 快遞公司合同6篇 公司與快遞公司簽合同條款　　下面是我編寫的快遞公司合同6篇 公司與快遞公司簽合同條款，供大家參閱?？爝f公司合同1　　甲方:　　乙方:　　甲乙雙方根據(jù)國家和本市有關(guān)法規(guī)、規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同?！　〉谝粭l 合同期限　　合同有效期:自 20 年 月 日至 20 年 月 日止,合同期滿聘用關(guān)系自然終止?！　∑赣煤贤跐M前一個月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同?！　『炗喥赣煤贤钠谙?不得超過國家規(guī)定的退離休時間,國家和本市另有規(guī)定可以延長退休年齡的,可在乙方達(dá)到法定離退休年齡時,再根據(jù)規(guī)定條件,續(xù)訂聘用合同?！　”竞贤跐M后,任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的,應(yīng)在合同期滿前一個月書面通知對方?！　〉诙l 工作崗位　　甲方根據(jù)工作任務(wù)需要及乙方的崗位意向與乙方簽訂崗位聘用合同,明確乙方的具體工作崗位及職責(zé)?！　〖追礁鶕?jù)工作需要及乙方的業(yè)務(wù)、工作能力和表現(xiàn),可以調(diào)整乙方的工作崗位,重新簽訂崗位聘任合同。　　屬于職等含以上人員,未能于一個月前提出辭職而自行離職者,愿被扣發(fā)相當(dāng)于半月薪資之違約金。　　屬于職等含以下人員,未能于十五日前提出辭職而自行離職者,愿被扣發(fā)相當(dāng)于半月薪資之違約金?！　〉谌龡l 工作條件和勞動保護(hù)　　甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作?！　〖追礁鶕?jù)乙方工作崗位的實(shí)際情況,按國家有關(guān)規(guī)定向乙方提供必要的勞動保護(hù)用品?！　〖追娇筛鶕?jù)工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)。　　第四條 工作報酬　　根據(jù)國家、市府和單位的有關(guān)規(guī)定,乙方的工作崗位,甲方按月支付乙方工資為 元人民幣?！　〖追礁鶕?jù)國家、市府和單位的有關(guān)規(guī)定,按照乙方實(shí)際工作績效,調(diào)整乙方的工資?！　∫曳较硎芗追揭?guī)定的福利待遇?！　∫曳较硎車乙?guī)定的法定節(jié)假日、寒暑假、探親假、婚假、計(jì)劃生育等假期?！　〉谖鍡l 工作紀(jì)律、獎勵和懲處　　乙方應(yīng)遵守國家的法律、法規(guī)。　　乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動紀(jì)律,自覺服從甲方的管理、教育?！　〖追桨词懈蛦挝挥嘘P(guān)規(guī)定,依照乙方的工作實(shí)績、貢獻(xiàn)大小給予獎勵?！　∫曳饺邕`反甲方的規(guī)章制度、勞動紀(jì)律,甲方按市府和單位的有關(guān)規(guī)定經(jīng)予處罰。　　第六條 聘用合同的變更、終止和解除　　聘用合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),任何一方不得擅自變更合同。確需變更時,雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達(dá)成一致意見的,原合同繼續(xù)有效?！　∑赣煤贤跐M或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時,聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個月前,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同?！　〖追絾挝槐怀废?聘用合同自行終止?！　〗?jīng)聘用合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,聘用用合同可以解除?！　∫曳接邢铝星樾沃坏?甲方可以解除聘用合同?！　≡谠囉闷趦?nèi)被證明不符合聘用條件的?！　?yán)重違反公司形象、工作紀(jì)律或聘用單位規(guī)章制度的?！　」室獠煌瓿晒ぷ魅蝿?wù),給公司造成嚴(yán)重?fù)p失的?！　?yán)重失職,營私舞弊,對甲方單位利益造成重大損害的?！　”灰婪ㄗ肪啃淌仑?zé)任的。　　,甲方可以解除聘用合同,但應(yīng)提前三十天以書面形式通知受聘人。　　乙方患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期滿后,不能從事原工作,也不愿從事甲方另行安排工作的?！　∫曳讲荒軇偃喂ぷ?經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的?！　∑赣煤贤喠r所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使已簽訂的聘用合同無法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更聘用合同達(dá)成協(xié)議的。　　乙方不履行聘用合同的?！　?甲方不能終止或解除聘用合同　　乙方因公患病或負(fù)傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的?！　∨毠ぴ谠衅凇a(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的?！　》?、法規(guī)規(guī)定的其他情形。　　,乙方可以通知聘用單位解除聘用合同?！　≡谠囉闷趦?nèi)的?！　〖追轿窗凑掌赣煤贤s定支付工作報酬或者提供工作條件的。　　,應(yīng)當(dāng)提前三十天以書面形式通知甲方。　　第七條 違反和解除聘用合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償　　經(jīng)聘用合同當(dāng)事人協(xié)商一致,由甲方解除聘用合同的,甲方應(yīng)根據(jù)乙方在本單位工作年限,每滿一年算工齡為一年?！　∫曳讲荒軇偃喂ぷ?經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作,由甲方解除聘用合同的,甲方應(yīng)按其在本單位工作年限,工作時間每滿一年,發(fā)給相當(dāng)于一個月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,最多不超過十二個月?！　∑赣煤贤喠r所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使已簽訂的合同無法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議,由甲方解除聘用合同的,甲方按受聘人員在本單位工作年限,工作時間每滿一年發(fā)給相當(dāng)一個月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金?！　〖追絾挝槐怀蜂N的,甲方應(yīng)在被撤銷前按乙方在本單位工作年限支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。工作時間每滿一年,發(fā)給相當(dāng)一個月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金?！　∑赣煤贤男衅陂g,乙方要求解除聘用合同的,應(yīng)按不滿聘用合同規(guī)定的期限,支付當(dāng)月基本工資作為的違約金給甲方。　　乙方因同的,甲方應(yīng)按合同約定結(jié)算并解除聘用合同的同時支付欠發(fā)的工作報酬。　　第八條 其它事項(xiàng)　　 因應(yīng)本國下崗職工眾多,已經(jīng)購買個人或其他保險者占大多數(shù),未避免國家、公司、個人資源浪費(fèi),乙方同意接受甲方于發(fā)放工資中支付有關(guān)職務(wù)津貼,即付個人保險相關(guān)費(fèi)用的規(guī)定,不再要求公司提供其他保險津貼,個人不得挪做它用,乙方自行交納保險費(fèi),并每年按時提供保險公司付費(fèi)單據(jù)證明,提交公司稽核與相關(guān)單位檢查?！　?本人同意在離職兩年內(nèi),不從事與物流有限公司之同性質(zhì)行業(yè)與工作,如果違反此條例,愿意放棄法律先抗辯權(quán),并接受公司的任何賠償要求。　　甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生人事爭議,按法律規(guī)定,先申請仲裁,對仲裁裁決不服,可向人民法院提起訴訟?！　”竞贤皇剿捻撊?甲方二份,乙方一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。　　本合同條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時,以國家法律、法規(guī)為準(zhǔn)?！　〖追剑篲________　　　　　　　　乙方：_________　　法定代表人：_________　　　　　法定代表人：_________　　_________年____月____日　　　　　　　_________年____月____日快遞公司合同2　　甲方： 法定代表人或負(fù)責(zé)人:　　聯(lián)系電話：　　乙方： 身份證號碼：　　家庭住址： 移動電話： 緊急聯(lián)系人： 緊急聯(lián)系電話：　　根據(jù)相關(guān)規(guī)定，甲乙雙方按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則，簽訂本勞動協(xié)議?！　　　〖追綄σ曳皆诠ぷ鲿r間以外時發(fā)生的各種行為所產(chǎn)生的一切法律與經(jīng)濟(jì)后果不負(fù)責(zé)承擔(dān)責(zé)任 乙方違反國家法律法規(guī)，違反甲方公司制定的各項(xiàng)制度，在甲方提出警告后仍不終止的，甲方有權(quán)取消雇用關(guān)系，如因乙方的行為造成甲方公司的經(jīng)濟(jì)或法律損失的，甲方有權(quán)追究其責(zé)任.　　 依法應(yīng)告知乙方的相關(guān)事項(xiàng)，甲方均已如實(shí)告知。　　 乙方向甲方承諾：與其他用人單位不存在勞動、勞務(wù)及其他雇傭關(guān)系，不存在尚具法律效力的保密協(xié)議和競業(yè)限制協(xié)議。在本協(xié)議履行期間，未經(jīng)甲方允許，不得在其他單位兼職。向甲方提交的所有材料均是真實(shí)、合法、有效的，陳述的一切信息資料均是真實(shí)的，并愿意接受甲方的《員工手冊》及最新相關(guān)規(guī)章制度的約束。　　 本協(xié)議類型為固定期限協(xié)議：本協(xié)議自年日起至月日止。 試用期_