基本法宣導(dǎo)中國人壽分處經(jīng)理36頁-中國人壽(已修改)
2025-08-26 12:31 本頁面
【正文】 山西省分公司 2020版?zhèn)€人代理人管理辦法 2020/9/18 2 分處經(jīng)理課程大綱 ?分處經(jīng)理的晉升 ?分處經(jīng)理的職責(zé) ?分處經(jīng)理的職級考核 ?分處經(jīng)理的待遇 ?職涯規(guī)劃 山西省分公司 2020版?zhèn)€人代理人管理辦法 2020/9/18 3 分處經(jīng)理的晉升 山西省分公司 2020版?zhèn)€人代理人管理辦法 2020/9/18 4 山西省分公司 2020版?zhèn)€人代理人管理辦法 2020/9/18 5 分處經(jīng)理應(yīng)有的認(rèn)識 ?組織規(guī)模逐步壯大 ?管理職能不斷增強 ?工作關(guān)系承上啟下 在中國人壽這所學(xué)府 我已成功升入高中 山西省分公司 2020版?zhèn)€人代理人管理辦法 2020/9/18 6 分處經(jīng)理的定位 ?服務(wù)者 ?培育者 ?協(xié)力者 ?激勵者 樹立服務(wù)團隊意識、做屬員的堅強后盾 培養(yǎng)屬員的工作能力、發(fā)現(xiàn)與培育管理人才 協(xié)助上級做好團隊管理、屬員作好展業(yè)工作 激勵屬員的工作熱情、振奮團隊士氣 山西省分公司 2020版?zhèn)€人代理人管理辦法 2020/9/18 7 分處經(jīng)理職責(zé) 山西省分公司 2020版?zhèn)€人代理人管理辦法 2020/9/18 8 我作為一名分處經(jīng)理 分處經(jīng)理的職責(zé)： ?1同組經(jīng)理的職責(zé)； ?對所轄人員的日常管理與培訓(xùn)； ?制定與執(zhí)行計劃，主持會議，組織所轄人員的激勵活動。 山西省分公司 2020版?zhèn)€人代理人管理辦法 2020/9/18 9 分處經(jīng)理的職級考核 山西省分公司 2020版?zhèn)€人代理人管理辦法 2020/9/18 10 分處經(jīng)理的考核與晉升 ? 晉升分處經(jīng)理與維持分處經(jīng)理條件相同 ? 晉升處經(jīng)理的條件 山西省分公司 2020版?zhèn)€人代理人管理辦法 2020/9/18 11 分處經(jīng)理的晉升和維持條件 ?直管人員 5人 ?其中至少 2名組經(jīng)理和 2名業(yè)務(wù)主任 ?最近 6月 10Q、 80%持續(xù)率
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