20xx黨建工作學(xué)習(xí)心得體會(huì)_學(xué)習(xí)黨建工作總結(jié)范文(已修改)
2025-01-17 03:44 本頁面
【正文】 此資料由網(wǎng)絡(luò)收集而來，如有侵權(quán)請告知上傳者立即刪除。資料共分享，我們負(fù)責(zé)傳遞知識(shí)。黨建工作學(xué)習(xí)心得體會(huì)_學(xué)習(xí)黨建工作總結(jié)范文 黨建工作對于現(xiàn)代企業(yè)的管理具有非常重要的指導(dǎo)作用,那么怎樣使得黨建工作更好的融入企業(yè)就顯得尤為重要。下面是范文網(wǎng)帶來的黨建工作學(xué)習(xí)心得體會(huì)，歡迎大家閱讀。
黨建工作學(xué)習(xí)心得體會(huì)篇一 在全行旺季營銷剛剛結(jié)束，在萬物復(fù)蘇、暖意融融的美好日子里，我們相聚在哈培，接受黨建知識(shí)培訓(xùn)。雖然時(shí)間短暫，但是我和大家一樣，都是收獲滿滿，不虛此行。我們又一次豐富了黨建知識(shí)，交流了心得體會(huì)，新老朋友有緣相聚，加上這幾天也算得上一次旺季營銷后的小療養(yǎng)。所以說這次培訓(xùn)對于我們十分及時(shí)，十分必要。是及時(shí)雨，是鈣中鈣，更是雨中送傘，雪中送炭。
全行改革和發(fā)展新常態(tài)已經(jīng)形成，當(dāng)前，我們?nèi)猩舷旅媾R的共性問題就是抓班子，帶隊(duì)伍，穩(wěn)人心，增力量，保穩(wěn)定，促發(fā)展。這正是張青楊老師及時(shí)、精心傳授給我們的知識(shí)。我們都不可否認(rèn)，建行股改上市以來，曾一個(gè)時(shí)期全行黨的建設(shè)在某種程度上有所削弱，近年來穩(wěn)步發(fā)展以后各級領(lǐng)導(dǎo)開始意識(shí)到加強(qiáng)黨的建設(shè)的重要性。我所在的支行班子就是去年改革新組建的，為了不辜負(fù)市行黨委的希望，不辜負(fù)全體員工的期待，班子要迅速提升凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力，這樣必須首先抓好自身建設(shè)，自身班子建設(shè)是決定各級黨委各項(xiàng)決策能否貫徹落實(shí)、執(zhí)行力不打折扣，員工能夠緊緊團(tuán)結(jié)在我們周圍努力工作的根本保證。其次要抓好組織和作風(fēng)建設(shè)，認(rèn)真貫徹落實(shí)“八項(xiàng)規(guī)定”和“十項(xiàng)要求”。再就是要做好思想政治工作，努力把員工統(tǒng)一到我們基層班子周圍，帶動(dòng)和影響他們團(tuán)結(jié)一致謀求發(fā)展。
我們在坐各位，身兼一崗雙責(zé)，既要承擔(dān)黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用能否得到很好地發(fā)揮的重要職責(zé)，同時(shí)還肩負(fù)全面發(fā)展各項(xiàng)業(yè)務(wù)的重要任務(wù)。
要認(rèn)認(rèn)真真地抓好黨組織各項(xiàng)活動(dòng)。不能像過去，只求發(fā)展忽視黨建。“走形式，走過場”。發(fā)展黨員開個(gè)會(huì)，一夜之間把一年的黨建工作全完成。把群團(tuán)和文體娛樂活動(dòng)等同于黨的建設(shè)。要堅(jiān)持三會(huì)一課，規(guī)范落實(shí)黨的建設(shè)各項(xiàng)要求。
要率先垂范，時(shí)時(shí)處處起到表率作用。其身正，不令則行。己所不欲，勿施于人。只有率先垂范才能一呼百應(yīng)，召之即來，來之能戰(zhàn)，戰(zhàn)之能勝。
自覺堅(jiān)持民主集中制原則。這也是徐鎮(zhèn)強(qiáng)老師傳授給我們的豐富的黨建知識(shí)和方法。不搞一言堂，凡事走走程序，按照套路出牌，盡職免責(zé)。
堅(jiān)定理想信念不懈追求。這是王婧楠老師的精彩傳授的知識(shí)。是的，我們都要明白一個(gè)問題，“人為什么活著?”，然后我們要怎么活下去?一切依靠誰，一切為了誰?要堅(jiān)定當(dāng)初入黨宣誓時(shí)的承諾，要為了我們當(dāng)初的美好追求，千萬別忘了我們真正的自己。所以我覺得，有的人真正地追求了一生，有的人卻忘記了一生的真正追求。
黨建工作絕不是枯燥無味，可有可無的。只要思路對路，方法對頭， 措施得當(dāng)，一定會(huì)有聲有色。黨建工作要求很高，內(nèi)容很多，完全做好規(guī)定動(dòng)作勢必牽扯一定精力，繼而影響經(jīng)營。但是，我們完全可以找出一些方法，與全行工作有效結(jié)合，很好地開展黨建工作。個(gè)人覺得，這么幾個(gè)問題應(yīng)該作為重點(diǎn):
一是自覺執(zhí)行民主集中制。這樣，很多工作不會(huì)偏離上級黨委，不會(huì)引起甚至激發(fā)一些矛盾。有關(guān)“三重一大”等重大決策千萬別自己拍板，這也是保護(hù)班子、保護(hù)自身的所應(yīng)該。
二是努力提高自身素質(zhì)。多學(xué)習(xí)新業(yè)務(wù)，不當(dāng)外行。通過剛才李忠玉老師的講解，深感慚愧，很多黨建基本知識(shí)和理論已經(jīng)淡化和匱乏，所以，多學(xué)習(xí)方針、政策和黨建知識(shí)，以及法律法規(guī)，別在這些方面栽跟頭。多傳導(dǎo)合規(guī)經(jīng)營理念，盡量控制和杜絕內(nèi)審?fù)獗O(jiān)發(fā)現(xiàn)的問題，防范風(fēng)險(xiǎn)和案件。多傾聽員工呼聲，承上啟下，切實(shí)解決實(shí)際問題。
三是掌握和運(yùn)用溝通與思想政治工作方法。管理工作有一個(gè)“雙70定律”，就是各層級主管平均花費(fèi)70%的時(shí)間用于溝通，而日常管理中70%的問題來自于溝通障礙。我們所處的位置需要有效運(yùn)用溝通方法太多了。思想政治工作是各級管理者慣常使用的有效方法，多年來我經(jīng)常運(yùn)用，并且深深受益。過去，我總結(jié)過一個(gè)方法，“六必談六必訪”，分享與大家，就是：員工家有婚喪嫁娶必談必訪，員工有身體不適且影響工作必談必訪，員工有出色表現(xiàn)必談必訪，員工有大的思想波動(dòng)必談必訪，員工有異常行為甚至在外界有不良反應(yīng)必談必訪，員工始終處于短板狀
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