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正文內(nèi)容

委托經(jīng)營(yíng)管理合同格式(已修改)

2024-12-16 22:41 本頁(yè)面
 

【正文】 委托經(jīng)營(yíng)管理合同格式經(jīng)營(yíng)管理是指在企業(yè)內(nèi),為使生產(chǎn)、營(yíng)業(yè)、勞動(dòng)力、財(cái)務(wù)等各種業(yè)務(wù),能按經(jīng)營(yíng)目的順利地執(zhí)行、有效地調(diào)整而所進(jìn)行的系列管理、運(yùn)營(yíng)之活動(dòng)。以下是范文網(wǎng)小編整理的委托經(jīng)營(yíng)管理合同,歡迎參考閱讀。 委托經(jīng)營(yíng)管理合同范文一  甲方:   乙方:   為使甲方所屬大酒店經(jīng)營(yíng)管理科學(xué)規(guī)范,取得良好的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益,雙方本著平等互利、精誠(chéng)合作的原則,雙方同意訂立合同如下:   一、甲方引進(jìn)乙方的經(jīng)營(yíng)管理體制,乙方為甲方派出經(jīng)營(yíng)管理人才及技術(shù)骨干,參與甲方的經(jīng)營(yíng)管理及實(shí)際操作。合同期限定為 年,自 年 月 日起至 年 月 日止。   二、乙方輸出人員包括:   總經(jīng)理1人 大堂經(jīng)理1人 客房部經(jīng)理1人 工程部經(jīng)理1人 營(yíng)銷部經(jīng)理1人   合計(jì):5人(以上人員分兩個(gè)月逐步調(diào)整到位)。 以上人員工資由甲方承擔(dān),于合同生效后,每月 日支付給乙方。   三、乙方輸出人員食、宿及其他福利享受甲方同等待遇,由甲方支付。   四、乙方管理費(fèi)用,每月按甲方營(yíng)業(yè)收入的3%提取固定管理費(fèi),于合同生效后,每月   五、合同期內(nèi)合作酒店可在廣告宣傳活動(dòng)中使用乙方名稱。   六、甲方的權(quán)利與義務(wù):   甲方有經(jīng)營(yíng)決策權(quán),甲方對(duì)酒店的經(jīng)營(yíng)決策和經(jīng)營(yíng)目標(biāo)有權(quán)做出自己的決定,要適合市場(chǎng)狀況和考慮乙方人員的建議。   乙方必須遵守甲方的店規(guī)店紀(jì)。   甲方有為乙方人員提供優(yōu)良工作環(huán)境的義務(wù),充分調(diào)動(dòng)乙方人員的工作積極性。   甲方安排好乙方人員的生活,保證乙方人員每月四天休假(可根據(jù)工作需要安排日程)。   甲方負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)、采購(gòu)、后勤保障等工作。   七、乙方的權(quán)利與義務(wù):   乙方負(fù)責(zé)甲方的經(jīng)營(yíng)、管理工作。   乙方保證其輸出經(jīng)營(yíng)管理及實(shí)際操作的水平達(dá)到當(dāng)?shù)剌^高的水準(zhǔn)。   乙方人員有參與管理經(jīng)營(yíng)的權(quán)利,有對(duì)甲方的經(jīng)營(yíng)決策提出建議的權(quán)利。   乙方有根據(jù)經(jīng)營(yíng)情況調(diào)換人員的權(quán)利(需經(jīng)甲方同意)。   在合同期內(nèi),乙方有為甲方培訓(xùn)人員使其獨(dú)立經(jīng)營(yíng)的義務(wù)。   八、終止合同需提前一個(gè)月提出書面申請(qǐng),雙方達(dá)成共識(shí)后可解約,如合同期內(nèi)終止合同,提出終止方承擔(dān)元的善后費(fèi)用。   九、本合同簽字后,試用期兩個(gè)月,如果達(dá)不到預(yù)期簽定的合同要求,甲方有權(quán)
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