吧臺承包合同范本新整理版(已修改)
2024-12-14 22:27 本頁面
【正文】 吧臺承包合同范本新整理版
吧臺承包合同范本新整理版
企業(yè)承包合同依法成立即具有法律效力，任何一方非依法律均不得隨意變更或解除。今天華律網(wǎng)小編要與大家分享的是：吧臺承包合同相關(guān)范本。具體內(nèi)容如下，歡迎參考閱讀!
吧臺承包合同范本一
根據(jù)《中華人民共和國經(jīng)濟(jì)合同法》、勞動局、民政局的有關(guān)法規(guī)條文，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，本著平等互利的原則，就乙方向甲方承包吧臺達(dá)成如下協(xié)議，雙方共同遵守。
一、甲*香聚緣咖啡廳，根據(jù)本店經(jīng)營需要，現(xiàn)聘請乙方任吧臺長并做技術(shù)管理及吧臺日常管理,每日工作16小時，(時間段9：0001：00)有效期為2011年8月1日至2011年10月31日。
二、甲方每月付給乙方稅后工資人民幣2800元(大寫:貳仟捌佰圓整)。每月5號前支付上月工資。為便于管理,甲方付現(xiàn)金給乙方吧臺長邵*東先生,由其統(tǒng)一發(fā)放工資。甲方壓乙方2011年8月1日2011年8月31日工資應(yīng)與2011年9月份工資一并發(fā)放，不然乙方可以終止合約，(期間損失應(yīng)由甲方負(fù)責(zé))，乙方正常離店時,甲方須足額、按時發(fā)放全部工資，
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