建行文明建設工作體會與建行柜員個人工作總結(jié)匯編-文庫吧
2025-11-09 03:46 本頁面
【正文】 用科學的理論武裝全體員工。為了努力創(chuàng)建學習型組織，不斷提高員工的學習力，去年以來我行認真開展員工每周一課培訓，組織員工對建行新業(yè)務、新知識進行學習，同時還先后購回《代價》、《態(tài)度決定一切》、《贏在執(zhí)行》等好書、新書，開展了讀書活動。二是繼續(xù)對廣大員工進行職業(yè)道德教育和法制教育，把法治與德治有機結(jié)合，大力宣傳愛崗敬業(yè)，遵紀守法合規(guī)經(jīng)營，同時組織職工讀《代價》并寫讀后感，利用反面典型搞好警示教育活動，起到了良好效果。三是加強領導班子建設，提高戰(zhàn)斗力，促進創(chuàng)建活動開展。我行新一屆班子是 年8月份宣布成立的，新班子能認真貫徹執(zhí)行黨和國家的各項方針政策和金融法規(guī)制度，秉公辦事，守規(guī)經(jīng)營，廉潔自律，加強自身建設，堅持中心組學習制度，是一個團結(jié)奮進、大膽開拓、堅強有力、員工信賴和充滿生機活力的領導核心，在我行的業(yè)務經(jīng)營與精神文明建設中發(fā)揮著積極模范作用。四是認真開展開展主題討論，全面激發(fā)學習熱情。近幾年來，我們按照上級行的統(tǒng)一部署，先后組織開展了職業(yè)道德教育和優(yōu)質(zhì)服務大討論活動，在活動中，我們積極探索新的方法、新的途徑，營造企業(yè)理念，培育企業(yè)精神，重新塑造積極、健康、進取文明的建行價值體系，把“愛崗敬業(yè)、團結(jié)協(xié)作、開拓進取、追求卓越”作為我行的企業(yè)精神，使全體員工樹立起了愛崗觀念、效益觀念、主人翁意識和良好的職業(yè)道德，樹立起了全心全意為人民服務的思想。年，市分行王云峰同志榮獲“全國金融五一獎章”，這是建行的驕傲。我們開展了“勞模在我身邊，向勞模學習座談會”全行開展討論，用他的先進事跡來教育廣大員工敬業(yè)愛崗、真誠奉獻、認真工作、爭做崗位先鋒和創(chuàng)新能手。三、重視黨建和標準化黨支部建設，保持黨員先進性。加強精神文明建設，創(chuàng)建文明單位，必須做好黨建各項工作，實踐“三個代表”。支行黨支部按照上級行黨委的統(tǒng)一要求，結(jié)合自身特點，不斷探索黨建工作新路子。一是狠抓制度建設，黨支部制定了學習制度、“三會一課”制度、民主生活會制度、民主評議黨員制度、黨風廉政建設責任制度等。二是認真開展“三個代表”重要思想和黨員先進性教育活動，激發(fā)共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。教育廣大黨員要以身作則，率先垂范，
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