機關(guān)單位人事工作總結(jié)與機關(guān)單位健康教育20xx年終工作總結(jié)匯編-文庫吧
2024-11-23 01:46 本頁面
【正文】 確重點學習篇目，提出具體要求。協(xié)助組織基層支部書記、支委對中央《條例》、《實施辦法》和《實施細則》進行了集中學習，并進行了考核驗收；邀請工委領(lǐng)導給全臺基層支部書記進行黨務(wù)知識專題輔導，進一步規(guī)范全臺各基層支部黨員發(fā)展工作。組織19名入黨積極分子參加市直機關(guān)組織的培訓。在全臺范圍內(nèi)開展黨員志愿服務(wù)活動，設(shè)立黨員暑期志愿服務(wù)崗，通過為過往行人提供飲用水、開展旅游咨詢、政策解答以及指路引導等各種服務(wù)活動，把黨員服務(wù)暑期活動真正落到實處。四是做好精神文明建設(shè)方面的工作。根據(jù)全省關(guān)于開展“迎，講文明，樹新風”暨“善行河北”公益廣告創(chuàng)意征集大賽活動的通知精神，組織電臺、電視臺參加比賽，共報送音頻作品20件，視頻作品3件。按照市文明辦有關(guān)全國文明城市滿意度測評的有關(guān)要求，把我臺有關(guān)精神文明的資料進行搜集整理上報。按照市直機關(guān)工委的要求，認真做好“文明科室”、“文明標兵”和“文明家庭”的推薦申報工作，全臺共推薦文明科室3個，文明標兵5個，文明家庭4個。五是做好紀檢監(jiān)察方面的工作。制定下發(fā)了《關(guān)于開展保持黨的純潔性教育 加強反腐倡廉建設(shè)活動》的實施方案，對全臺保持黨的純潔性教育提出具體要求。制定下發(fā)了《秦皇島市廣播電視臺20xx年黨風廉政建設(shè)實施意見》，結(jié)合班子分工，對黨風廉政建設(shè)方面的工作進行責任分解，與全臺各部門簽定黨風廉政建設(shè)責任狀。對全臺各項招標工作進行全程監(jiān)督。參加市直機關(guān)組織的“以德為魂，廉潔從政”主題演講活動，我臺職工***榮獲比賽特等獎，并代表全市到省里參加比賽。完成紀檢監(jiān)察的日常工作，各種材料信息撰寫上報工作。六是做好臨時工轉(zhuǎn)聘、聘用人員轉(zhuǎn)人事代理以及空崗競聘等各項測評和考核工作。七是完成包括扶貧工作在內(nèi)的其他日常事務(wù)性工作。幾點體會：只有加強學習，提升個人素質(zhì)，才能更好地完成各項工作任務(wù)。只有分工不分家，加強協(xié)作，協(xié)調(diào)溝通到位，工作才能完成得更好只有大家心往一處想，勁往一處使，始終保持良好的工作狀態(tài)，才能建設(shè)一個更加團結(jié)和諧的團隊。機關(guān)單位人事工作總結(jié)【三】20xx年，我局的人事人才工作在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導下，在市人事局的精心指導下，圍繞全區(qū)中心工作，積極實施人才戰(zhàn)略，推進體制機制創(chuàng)新，加強全區(qū)公務(wù)員的能力建設(shè)和作風建設(shè)，人事人才和機構(gòu)編制工作取得了一定的成績，為全區(qū)的經(jīng)濟發(fā)展提供了有力的人事人才保障。一、工作情況（一）圍繞實施人才戰(zhàn)略，推進整體性人才開發(fā)進程注重農(nóng)村實用人才開發(fā)使用。建立了市鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村實用人才信息庫，全區(qū)登記入庫鄉(xiāng)土人才88xxxx，其中生產(chǎn)能手80xxxx人，經(jīng)營能人4xxxx，能工巧匠1xxxx。支持鄉(xiāng)鎮(zhèn)實用人才培訓基地建設(shè)，目前，南城鎮(zhèn)已設(shè)立農(nóng)村勞動力培訓基地，定期開展實用人才培訓，聘請了兩鄉(xiāng)一鎮(zhèn)1xxxx行政村的主要領(lǐng)導為農(nóng)村勞務(wù)輸出經(jīng)紀人，取得了經(jīng)紀人資格證，為3xxxx在發(fā)展企業(yè)和民營經(jīng)濟作出突出貢獻的農(nóng)民技術(shù)人員申報了專業(yè)技術(shù)職稱。 健全和完善人事代理工作。一是整合人力資源市場。為加快建立和完善市場導向的就業(yè)機制，適應(yīng)新形勢下我區(qū)人才就業(yè)工作的需要，7月份我們將區(qū)人才市場與勞動力市場合并，成立xx區(qū)人力資源市場，從事人力資源開發(fā)和就業(yè)服務(wù)工作，實現(xiàn)了全區(qū)人力資源信息共享。按照科學化、規(guī)范化、現(xiàn)代化的要求，市場由交流大廳和服務(wù)功能區(qū)組成，交流大廳面積29xxxx米，可同時容納1xxxx用人單位進行面試交流洽談。服務(wù)功能區(qū)主要由咨詢服務(wù)、求職與用人登記、信息發(fā)布、信息查詢、職業(yè)指導、就業(yè)培訓、檔案管理、就業(yè)備案、就業(yè)援助等服務(wù)窗口構(gòu)成，面積20xxxx米。新組建的人才資源市場在促進就業(yè)、優(yōu)化人力資源配置及穩(wěn)定社會等方面，將發(fā)揮著越來越重要的作用，我們8月25日上午，在xx區(qū)人力資源市場舉辦的xx區(qū)首次人才招聘會。突出政府搭臺，企業(yè)唱戲的公益性特征，邀請了鷹游集團、太陽雨集團、蘇寧電器、久和置業(yè)、三吉利化工等3xxxx強勢企業(yè)加盟，提供了近50xxxx崗位，崗位涵蓋了用人單位的每個層面中高層管理、一線操作、后勤服務(wù)等數(shù)十個工種。二是逐步擴大人事代理工作的服務(wù)范圍，從單純的事業(yè)單位人員，擴大到集體企業(yè)、民營企業(yè)、退伍士兵、新考公務(wù)員、政府雇員等，代理服務(wù)項目從保管檔案、年度考核、開具相關(guān)證明擴展到****養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、職稱等，切實解決了代理人員的許多后顧之憂。今年共新辦理人事代理手續(xù)3xxxx。加強專業(yè)技術(shù)人員職稱管理。職稱工作在整個專業(yè)技術(shù)隊伍和人才資源開發(fā)中具有獨特而重要的作用，認真做好職稱評聘，更好發(fā)揮專業(yè)技術(shù)人員在經(jīng)濟和社會事業(yè)發(fā)展中的作用，是人事部門一項十分重要的工作。今年我們將專業(yè)技術(shù)人員職稱初定工作由每年一次，更改為每個月辦理一次，方便了符合初定條件人員的職稱評定。同時做好各類職稱考試報名工作。組織2xxxx參加全國經(jīng)濟專業(yè)和江蘇省職稱外語考試資格報名工作，發(fā)放全國外語職稱準考證30份，為9xxxx大中專畢業(yè)生辦理技術(shù)職務(wù)的初定手續(xù)，上報中高級評審材料19xxxx。通過職稱評定有效地提高了我區(qū)科技干部隊伍人員的整體素質(zhì)。推進機關(guān)事業(yè)單位考工定級工作。我們對工人考工定級報名工作進行廣泛宣傳，按照文件精神，認真審核資料和檔案，嚴格把關(guān)。據(jù)統(tǒng)計，全區(qū)共組織8xxxx參加機關(guān)事業(yè)單位工人升級考核，其中初級工xxxx，中
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