醫(yī)院感染科副護士長述職報告-文庫吧
2025-07-07 15:20 本頁面
【正文】 護理人員的 工作積極性，讓醫(yī)生、護士在身心愉悅的狀態(tài)下工作，為 患者服好務(wù)，為醫(yī)院樹品牌。 今 年我 努力做好 了 以下 幾個 方面的工作： 根據(jù)科室現(xiàn)有的護理人員數(shù)量進行合理的分工和安排，制 訂各 班護士工作流程及科室獎懲工作制度要求人人知曉并按之執(zhí)行，做到獎罰分明，公平對待。 對科室的基礎(chǔ)設(shè)施在現(xiàn)有條件下 做出一些合理的調(diào)整和完善。 對搶救藥品和器材及無菌物品做了補充，進行規(guī)范化管理。 由 于感染科的特殊性，必須繼續(xù)嚴(yán)格執(zhí)行消毒隔離制度，加強院感管理，提高院感水平，嚴(yán)格按衛(wèi)生部《醫(yī)院感染管理辦法》和《消毒技術(shù)規(guī)范》、《醫(yī)療廢物管理條例 》以及《關(guān)于一次性醫(yī)療用品的管理》 、《院感管理制度》執(zhí)行。督促護理人員嚴(yán)格遵守?zé)o菌技術(shù)操作規(guī)范。嚴(yán)防院內(nèi)感染發(fā)生。 嚴(yán)格按行為規(guī)范要求護理人員 ，以病人為中心，做到：服務(wù)周到，態(tài)度和藹，語言文明，做到“四心”，“兩滿意”，“三一樣”（治療精心，護理細心，家屬放心，病人安心，病人滿意，領(lǐng)導(dǎo)滿意，白天晚上一個樣，領(lǐng)導(dǎo)在與不在一個樣，查與不查一個樣）使病人對護士的滿意度達 95%以上。 加強護士在職教育，提高護
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