【正文】 四條 考評員的培訓(xùn)教育 (一 )為保證考評員的專業(yè)能力水平和知識更新 ,考評機(jī)構(gòu)每年必須制定出對考評員進(jìn)行繼續(xù)教育的培訓(xùn)計劃 ,培訓(xùn)計劃內(nèi)容主要包括 : 法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范、政府主管部門要求的培訓(xùn) 。 新考評員的安全知識和考評能力的培訓(xùn) ,考評員的知識更 新和專業(yè)能力水平的繼續(xù)教育培訓(xùn) 。 考評員執(zhí)業(yè)專業(yè)技能更新與提升培訓(xùn) 。 其他有關(guān)培訓(xùn)等。 (二 )對沒有達(dá)到培訓(xùn)要求的考評員 ,考評機(jī)構(gòu)應(yīng)安排再培訓(xùn) ,如再次培訓(xùn)仍達(dá)不到培訓(xùn)目標(biāo)的 ,考評機(jī)構(gòu)可解聘。 (三 )考評機(jī)構(gòu)要保存考評員所有培訓(xùn)記錄 (附件 2),作為續(xù) (解 )聘的依據(jù)。 (四 )年度繼續(xù)教育培訓(xùn)時間不少于 8 學(xué)時。 第五條 績效考核與獎懲 (一 )考評機(jī)構(gòu)應(yīng)對考評員教育培訓(xùn)經(jīng)歷、專業(yè)資格、經(jīng)驗和實際考評技能評價、考核和監(jiān)督。 (二 )考評組長在每次現(xiàn)場考評活動完 成后 ,應(yīng)對參加本項目的所有考評員進(jìn)行能力評價 ,并填寫《考評員現(xiàn)場考評能力評價表》 (附件 3),相關(guān)資料應(yīng)及時報備考評機(jī)構(gòu) ,作為考評機(jī)構(gòu)考核組評價考評員能力的重要依據(jù)。 (三 )每年考評機(jī)構(gòu)應(yīng)組織考核組或聘請專家對考評組長、考評員對法律法規(guī)熟悉程度、專業(yè)知識掌握程度、考評技能等方面進(jìn)行考核。 (四 )考評機(jī)構(gòu)的考核組應(yīng)對考評組長及考評員的考核結(jié)果進(jìn)行評價 ,提出意見上報考評機(jī)構(gòu)?？荚u機(jī)構(gòu)依據(jù)考評能力考核結(jié)果 ,簽署是否通過考核的意見。 (五 )對沒有達(dá)到考核要求的考評組長及考評員 ,考評機(jī)構(gòu)安排考評員對諸 如法律法規(guī)知識、專業(yè)知識、考評技巧等考核不合格的內(nèi)容開展針對性培訓(xùn) 。培訓(xùn)完成后安排重新考核 ,如再次考核仍達(dá)不到要求的 ,考評機(jī)構(gòu)有權(quán)與考評員解除聘用合同。 (六 )對在考評工作中做出突出貢獻(xiàn)的考評組長及考評員 ,考評機(jī)構(gòu)應(yīng)予以表彰獎勵。考評員出現(xiàn)嚴(yán)重違法違紀(jì)行為構(gòu)成犯罪的 ,由司法機(jī)關(guān)依法追究其法律責(zé)任。 第三章 考評管理制度 第一條 考評受理 (一 )企業(yè)向考評機(jī)構(gòu)提出考評申請時 ,考評機(jī)構(gòu)對申請材料進(jìn)行形式審查 ,滿足條件的 ,出具考評受理決定書 (附件 5),啟動考評程序 ,二級考評機(jī)構(gòu)按考評類別 同時向運專委或水專委或建專委報備考評受理決定書 ,三級考評機(jī)構(gòu)同時向州市交通運輸局報備考評受理決定書。 (二 )考評機(jī)構(gòu)在接到企業(yè)申請資料后應(yīng)在 5 個工作日內(nèi)完成對企業(yè)申請材料的有效性和符合性的核查 ,對核查通過的企業(yè)啟動考評 。不予考評的 ,應(yīng)及時告知企業(yè) ,并書面說明原因 ,同時報備主管機(jī)關(guān)。 (三 )考評機(jī)構(gòu)依據(jù)考評類別指派考評組長 ,考評組長依據(jù)考評類別遴選考評員和技術(shù)專家 ,考評機(jī)構(gòu)應(yīng)組織 3 名以上 (含 3 名 )具有相應(yīng)資質(zhì)的考評人員成立考評組 ,參加考評組的考評員名單應(yīng)征求企業(yè)意見 ,考慮其可能提出的回避要求。 第二條 資料審查 (一 )考評組長組織對企業(yè)上報的資料進(jìn)行初審 ,組長根據(jù)初審結(jié)果制定具體考評計劃 ,編制《考評日程表》。 (二 )根據(jù)各專業(yè)類別 ,準(zhǔn)備《交通運輸企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)考評指標(biāo)》 (16 類 )現(xiàn)場考評檢查表。 (三 )考評機(jī)構(gòu)與被考評企業(yè)協(xié)商并明確 :計劃安排的考評時間、參加考評的人員及聯(lián)系方式 ,考評過程中被考評企業(yè)應(yīng)配合的工作內(nèi)容 (提供的相關(guān)材料、辦公場所、配合人員、文檔錄入人員等 )及申報資料初審中存在的問題。 (四 )考評組長召開內(nèi)部溝通會 ,明確考評時間、目的、范 圍和任務(wù)等 ,對考評組成員進(jìn)行考評任務(wù)分配。 第三條 首次會議 (一 )首次會議 (時間 3045 分鐘 ) 首次會議在考評現(xiàn)場進(jìn)行 ,參加人員為考評組全體成員和被考評企業(yè)相關(guān)人員等 ,其中被考評企業(yè)主要負(fù)責(zé)人和配合人員必須到會 ,參加會議的人員應(yīng)簽到。首次會議由考評組長主持。 (二 )首次會議的內(nèi)容和程序 : ,考評組長宣布會議正式開始 。 ,介紹考評組成員 ,請考評企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)介紹該方參會人員 。 、考評組分工情況、考 評要求、考評原則、考評范圍 。 。技術(shù)機(jī)密、管理機(jī)密、商業(yè)機(jī)密與書面授權(quán)的關(guān)系說明 ,考評員現(xiàn)場簽承諾書 (附件 6)。 。明確考評時各專項考評組的配合人員 。 ,首次會議結(jié)束。 第四條 現(xiàn)場考評 (一 )首次會議結(jié)束 ,若有必要 ,由配合人員帶領(lǐng)考評組進(jìn)行現(xiàn)場參觀 ,初步觀察企業(yè)的環(huán)境、設(shè)施和條件。 (二 )分組按《交通運輸企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)考評指標(biāo)》 相關(guān)考評項目 ,查看相關(guān)文字資料和現(xiàn)場管理情況 ,進(jìn)行打分。考評過程中各小組應(yīng)及時與考評組長進(jìn)行溝通。 (三 )現(xiàn)場考評過程中 ,考評員按《交通運輸企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)考評指標(biāo)》相關(guān)考評項目考核時要認(rèn)真記錄所看到的、聽到的 ,形成相關(guān)記錄 ,并讓配合人員簽字確認(rèn)。 (四 )考評組長根據(jù)各考評小組的進(jìn)展情況 ,召開考評組內(nèi)部綜合分析會議 ,對各考評小組初步考評情況進(jìn)行溝通分析 ,匯總各考評小組發(fā)現(xiàn)的問題 ,形成初步考評的結(jié)果。 (五 )考評組與被考評企業(yè)管理層進(jìn)行內(nèi)部溝通 ,就現(xiàn)場考評情況交換意見。各專項考評 小組分別陳述其考評情況及發(fā)現(xiàn)的問題 ,如 :危險、有害因素的存在地點、范圍 ,違反相關(guān)法律、法規(guī)、操作規(guī)程方面的問題以及整改措施和建議等。就發(fā)現(xiàn)的問題與被考評企業(yè)管理層進(jìn)行交流 ,聽取被考評企業(yè)的意見。組長就考評結(jié)論與被考評企業(yè)管理層交換意見。 第五條 末次會議 (一 )末次會議由考評組全體成員和被考評企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)及其有關(guān)部門負(fù)責(zé)人 (還可以根據(jù)情況確定企業(yè)其他人員參加 )參加 ,由考評組組長主持。 (二 )會議內(nèi)容和程序 : ,考評組長宣布會議正式開始 。 、依 據(jù)、范圍、內(nèi)容 。 (主要是考評組成員發(fā)言 ,被考評企業(yè)相關(guān)人員解釋有關(guān)事宜 )。 。 結(jié)論的形式包括 : A、達(dá)到考評要求 ,無需整改 ,同意推薦通過考評。 B、基本達(dá)到考評指標(biāo)要求 ,需進(jìn)行整改 ,企業(yè)自行整改后并提交書面整改材料 ,經(jīng)組長書面確認(rèn)整改已完成并達(dá)到要求 ,同意推薦通過考評。 C、基本達(dá)到考評指標(biāo)要求 ,需進(jìn)行整改 ,企業(yè)自行整改后并提交書面整改材料 ,經(jīng)評審組現(xiàn)場復(fù)查確認(rèn)整改已完成并達(dá)到要求 ,同意推薦 通過考評。 D、未達(dá)到考評要求 ,不同意推薦通過考評。 說明 :企業(yè)有權(quán)對考評組的工作及考評結(jié)論提出異議或向主管機(jī)關(guān)提出投訴 ,考核組應(yīng)告知投訴電話并解答企業(yè)關(guān)心和需要澄清的問題。 25 個工作日前完成整改的要求 ,確認(rèn)雙方還需完成的工作 。 。 ,末次會議結(jié)束 。 、考評組所有成員在考評報告上簽字。 第六條 考評報告 (一 )考評組在規(guī)定時間內(nèi)應(yīng)出具考評報告 ,提交考 評機(jī)構(gòu)審查。 1. 被考評企業(yè)無整改要求的 ,考評組在完成現(xiàn)場考評 10 個工作日內(nèi)提供考評報告 。 2. 需要進(jìn)行整改 ,企業(yè)按評審組要求完成整改工作 ,考評組在完成整改復(fù)核工作 10 個工作日內(nèi)提供考評報告 。 3. 需要進(jìn)行整改 ,企業(yè)未能按考評組規(guī)定的時間內(nèi)完成整改 ,考評組在整改時間到期后 10 個工作日內(nèi)提供考評報告。 (二 )考評報告應(yīng)包括 :考評組人員組成 ?？荚u綜述 ?？荚u材料 (含考評員考評結(jié)果原件等 )?？荚u結(jié)論 。對企業(yè)的相關(guān)整改建議 。其他需說明的問題 (考評報告格式見附件 7)。 (三 )審查通過的考評報告 ,應(yīng)由考評機(jī)構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)簽署是否推薦“通過考評達(dá)標(biāo)等級”的意見 ,并加蓋機(jī)構(gòu)公章 ,與企業(yè)申請資料、現(xiàn)場考評資料 (報告 )、整改報告及相關(guān)資料等報主管機(jī)關(guān)。 第七條 督促整改 (一 )現(xiàn)場考評結(jié)束后考評組長對整改提出具體的要求 ,與企業(yè)初步商定整改計劃 ,要求企業(yè)在商定的時間向考評組長報整改計劃。 (二 )企業(yè)完成整改計劃后 ,將整改報告及相關(guān)資料報考評組長 ,由其對整改措施實施完成情況進(jìn)行跟蹤考評確認(rèn)。跟蹤考評的方法采用現(xiàn)場考評結(jié)論中已宣布的規(guī)定方法。 (三 )對整改不能完全滿足 要求的企業(yè) ,提出繼續(xù)整改要求 ,直到完成。對達(dá)到整改要求的企業(yè)的整改完成情況 ,組長要填寫確認(rèn)意見 ,連同有關(guān)證明材料一道納入考評報告。 第八條 報批 考評整改完成后 ,考評機(jī)構(gòu)把企業(yè)相關(guān)資料提交主管部門審核、公示、發(fā)證。 第九條 歸檔 考評結(jié)束后 ,考評組應(yīng)及時整理好考評檔案移交機(jī)構(gòu)檔案管理員。考評過程中拍攝的照片、錄像等數(shù)