【正文】 98％。二是文明創(chuàng)建與制度建設相結合，規(guī)范化建設進一步提升。先后建立完善了《崗位責任制考核辦法》、《執(zhí)法監(jiān)察動態(tài)巡查責任制》等一系列管理制度，編發(fā)了《行政規(guī)范匯編》和《業(yè)務知識匯編》。注重權力陽光運行機制和效能監(jiān)察機制的構建，積極推行集體會審、網(wǎng)上審批、服務承諾、辦事公開、領導接訪、行風監(jiān)督等制度，大力推行行政執(zhí)法責任制和錯案責任追究制，規(guī)范執(zhí)法辦案程序和紀律。通過規(guī)范化管理，改變了過去干部職工思想上存在的“不穩(wěn)”，精神上存在的“不振”，作風上存在的“不實”，服務上存在的“不熱”等現(xiàn)象，形成了行為規(guī)范、運轉協(xié)調(diào)、公正透明、廉潔高效的工作運行機制。三是文明創(chuàng)建與國土資源管理相結合，保障發(fā)展取得明顯成效。分局堅持文明創(chuàng)建與國土資源管理工作“兩促進、兩發(fā)展”。兩年多來，共完成建設項目用地預審78宗；進行了過江隧道江心洲段、地鐵二期、濱江大道南延等19個項目的征地批后實施工作，總面積達13000多畝，補償金額約13億元，協(xié)助進保農(nóng)民6500余人，完成供地案254件，總面積383公頃，收取出讓金約57．3億元。在保障用地的同時，加強對建設用地供后監(jiān)管，清查出15宗、27．9公頃閑置土地，并按有關規(guī)定進行了處理。四是文明創(chuàng)建與服務社會相結合，執(zhí)政為民的理念進一步打牢。在文明創(chuàng)建活動開展過程中，分局堅持服務發(fā)展、服務基層、服務群眾，從依法行政、簡化辦事程序、提高辦事效率、為基層和群眾辦實事、解難事入手，積極開展進企業(yè)、進社區(qū)、進農(nóng)村的國土資源政策法規(guī)宣傳活動，增進與社會各階層的溝通，解答群眾關注的民生問題；堅持群眾利益至上，充分尊重農(nóng)民的知情權和參與權，落實與村民利益相關的征地、拆遷補償實施公示制度，切實保護農(nóng)民合法權益。同時，分局還針對因征地拆遷、違法用地、政策銜接、歷史遺留等可能誘發(fā)的各類國土資源問題進行全面梳理排查，摸清底數(shù)，加強預測預防，積極做好國土資源方面的信訪工作。堅持局長接待日和政策法規(guī)咨詢服務制度，妥善地解決了群眾普遍關心的熱點、難點、焦點問題，較好地維護了社會穩(wěn)定市國土資源局上半年的工作總結年初以來，赤壁市國土資源局在赤壁市市委、市政府的正確領導和上級主管部門的指導下，在工作中始終不移地堅持鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀，深入貫徹執(zhí)行國土資源法律法規(guī)，嚴格保護耕地，切實服務于赤壁市的經(jīng)濟發(fā)展，堅持節(jié)約集約用地，著眼可持續(xù)發(fā)展；全局上下轉變作風，更新觀念，爭創(chuàng)學習型、高效型、服務型機關。一、講學習，堅持狠抓思想工作。國土資源管理工作與經(jīng)濟發(fā)展緊密相連，跟百姓生活悉悉相關。為了能在日常工作中做到真正為民為公，我局一直堅持抓職工思想工作不放松。以開展“機關作風整頓”和“創(chuàng)建學習型機關”活動為契機，組織全局職工學習、討論如何改變我們的工作作風，以開展“三個代表”重要思想學習為核心，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，認真領會上級指示精神，對照自己的崗位，思考自己如何做到“學習”二字。制定學習計劃和方案，每周六上午規(guī)定為政治業(yè)務學習時間，組織干部職工認真學習鄧小平理論“三個代表”重要思想科學發(fā)展觀和黨章，切實提高干部職工思想政治素質(zhì)，邀請相關領導，專家來講課，采取自學和集中學習，抄寫筆記，撰寫心得體會等方式，不斷提高自身的業(yè)務水平。在學習活動中互相取經(jīng)，交換心得，明白自己思想上的不足和業(yè)務上的短處，自我提高自我激勵。通過這些學習活動，打造出了一支政治上過硬的干部隊伍，全局上下形成講學習、講政治的好風氣。國土資源管理工作與經(jīng)濟發(fā)展緊密相連，跟百姓生活悉悉相關。為了能在日常工作中做到真正為民為公，我局一直堅持抓職工思想工作不放松。以開展“機關作風整頓”和“創(chuàng)建學習型機關”活動為契機，組織全局職工學習、討論如何改變我們的工作作風，以開展“三個代表”重要思想學習為核心，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，認真領會上級指示精神，對照自己的崗位，思考自己如何做到“學習”二字。制定學習計劃和方案，每周六上午規(guī)定為政治業(yè)務學習時間，組織干部職工認真學習鄧小平理論“三個代表”重要思想科學發(fā)展觀和黨章，切實提高干部職工思想政治素質(zhì)，邀請相關領導，專家來講課，采取自學和集中學習，抄寫筆記，撰寫心得體會等方式，不斷提高自身的業(yè)務水平。在學習活動中互相取經(jīng)，交換心得，明白自己思想上的不足和業(yè)務上的短處，自我提高自我激勵。通過這些學習活動，打造出了一支政治上過硬的干部隊伍，全局上下形成講學習、講政治的好風氣。二、立足于耕地保護，加大監(jiān)察執(zhí)法力度。(一)堅守保護耕地紅線，服務經(jīng)濟建設。首先是轉變職能主動服務，變用地戶上門辦手續(xù)為國土部門主動上門為用地戶服務，對重大項目用地第一時間受理，提前介入項目選址、用地調(diào)查和報批資料審查程序。截止六月底已上報了20*年第一批城鎮(zhèn)建設項目的11宗用地資料。堅持“守得住，補得上”的原則，將基本農(nóng)田保護工作落到實處。守得住就是要守住全市耕地保有量的底線，補得上是新增建設用地占用耕地，要及時補充相當數(shù)量、質(zhì)量的耕地，保持耕地紅線不被越過。(二)、加大了對非法用地的執(zhí)法監(jiān)察力度。隨著新農(nóng)村建設和城鎮(zhèn)化的推進，農(nóng)村非法建房及破壞耕地行為又有抬頭趨勢，針對這一情況，我們狠抓典型案例的方式，聯(lián)合公安、法院等部門先后在新店、官塘驛等地進行嚴肅執(zhí)法，對兩棟非法建筑進行了強制拆除，維護了法律的尊嚴