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履行基層黨建工作專項責任述職報告與履行基層黨建工作責任制述職報告匯編-文庫吧

2024-11-22 22:18 本頁面


【正文】 黨員思想教育,全面提升黨員干部隊伍綜合素質(zhì)。 堅持黨員“三會一課”制度,認真抓好思想建設和作風建設,始終把加強黨員干部學習教育作為黨建工作的首要任務來抓,堅持學習教育制度,制定了學習計劃,以建設學習型機關為目標,通過集體學習、個人自學等多種形式,認真組織黨員干部重點學習了黨的路線方針政策和國家法律、法規(guī),學習黨的歷史,新疆“三史”等方面的知識,營造了重視學習、崇尚學習、堅持學習的濃厚氛圍。在組織學習的過程中,領導班子成員帶頭樹立學習榜樣,帶頭讀書學習,確保學習活動不走過場,長期有效地開展下去,每人都記錄學習筆記,結合工作實際,撰寫了心得體會。通過學習,使全體黨員干部的思想有了明顯解放,創(chuàng)先爭優(yōu)意識有了明顯增強,業(yè)務工作能力和干部綜合素質(zhì)有了明顯提高,為各項工作的順利開展奠定了堅實的基礎。三、加強黨建基礎工作,凝聚工作合力。堅持每季度專題研究一次黨支部工作,對黨務活動,在時間上、資金上給予全力支持,從而充分調(diào)動了黨支部工作積極性。支部班子各成員根據(jù)各自的分工,認真負責,確保各項黨務工作圓滿完成。結合實際,對黨的“三會一課”、民主生活會、規(guī)范黨支部書記向黨員大會報告工作制度、廉政建設、黨員聯(lián)系群眾、民主評議黨員、發(fā)展黨員公示等制度進行了修訂完善,為黨建工作的開展奠定了堅實的基礎。全面落實民主集中制和分工負責制,大力弘揚團隊精神,最大限度地發(fā)揮每個黨員的潛力,做到步調(diào)一致,形成合力,整體推進。同時,積極做好發(fā)展黨員和黨費收繳工作。今年發(fā)展預備黨員一名,使得黨員人數(shù)達到15名。四、強化組織建設,進一步樹立干部良好形象一是開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動,堅持“圍繞中心抓黨建,抓好黨建促發(fā)展”的工作思路,以加強黨的執(zhí)政能力建設和先進性建設為主線,以實現(xiàn)創(chuàng)建先進基層黨組織“五個好”和爭當優(yōu)秀共產(chǎn)黨員“五帶頭”為目標,廣泛發(fā)動,周密安排,把握關鍵,狠抓落實,積極開展了主題實踐活動,認真查找了自身存在的不足,明確了努力方向,扎扎實實地開展了創(chuàng)先爭優(yōu)活動,取得了實實在在的效果。二是開展“基層組織建設年”活動,我們按照縣委安排部署,將“ 基層組織建設年活動”列入了黨支部和單位重要議事日程?;顒又?,通過組織黨員重溫入黨誓詞、學習黨的政策,互相交流討論,黨員之間比“崗位奉獻”等多種形式,激發(fā)了村兩委和黨員活力,使“基層組織建設年”活動起到了明顯效果。三是開展結對幫扶活動。積極開展了與黑英山鄉(xiāng)五村的結對幫扶活動,發(fā)動全站干部職工捐款捐物,領導班子成員多次到五村了解情況,與結對農(nóng)牧民同吃同住同勞動,制定具體的幫扶措施,盡可能的幫助其解決更多的實際困難。五、充分發(fā)揮民主監(jiān)督作用,嚴格黨紀政紀。實行政務、財務公開,接受干部職工監(jiān)督,推動各項事業(yè)的良性發(fā)展。今年我站將相關服務承諾、服務制度、辦事依據(jù)、財務收支情況、活動經(jīng)費情況進行公示,置于群眾監(jiān)督之下。對干部職工關注的熱點問題,及時召開會議研究,大大提高了管理的透明度,一年來無違法亂紀現(xiàn)象;黨員領導干部無不廉潔反映;領導干部未發(fā)生公款吃喝和婚喪大操大辦等問題發(fā)生?;仡欉@一年來的工作,我感覺我能夠認真履行第一責任人的職責,盡心盡責,取得了一些成績,但也還存在一些不足:一是個別黨員“重業(yè)務、輕黨建”的思想還根深蒂固,黨建工作擺不上應有的位置,即使抓黨建工作也是被動應付,缺乏搞好機關黨建工作的責任和激情;二是黨建工作內(nèi)容還不夠豐富,黨內(nèi)組織生活缺少創(chuàng)新,吸引力和凝聚力不夠;三是對黨員的思想教育缺乏針對性,學習教育方式方法比較單一,缺乏活力。在今后的工作中,我將進一步認真貫徹關于書記帶頭抓黨建工作的有關規(guī)定,認真履行第一責任人的職責,重點還要抓好以下工作。一是對過去黨建工作中已經(jīng)形成并為實踐所證明的一些好的經(jīng)驗和做法,二是在過去工作中雖取得成效,但今后還要進一步抓好抓緊抓實的:如基層黨組織建設、黨員干部先鋒模范作用的發(fā)揮、在普通干部職工當中選拔和培養(yǎng)入黨積極分子等。三是繼續(xù)抓好黨員干部的廉潔、高效的工作作風。不斷改進工作方式方法,按照“為民、務實、清廉”的要求,為廣大群眾提供優(yōu)質(zhì)服務,解決和糾正損害群眾利益的不正之風,讓人民群眾滿意。第三篇:黨工委書記履行基層黨建工作責任專項述職報告xx經(jīng)濟開發(fā)區(qū)黨工委書記履行基層黨建工作責任專項述職報告今年,經(jīng)濟開發(fā)區(qū)黨工委在縣委、縣政府的正確領導下,深入貫徹黨的十七大和十七屆四中、五中全會精神,積極踐行科學發(fā)展觀,圍繞“引進大項目、發(fā)展大產(chǎn)業(yè)、建設大園區(qū)”的發(fā)展定位,緊密結合創(chuàng)先爭優(yōu)活動和開發(fā)區(qū)的工作實際,堅持抓基層打基礎,強班子帶隊伍,抓創(chuàng)新求突破,突出項目帶動、園區(qū)發(fā)展、環(huán)境突破、民生加強,黨員干部思想得到進一步解放,干事創(chuàng)業(yè)的精神進一步加強,基層組織建設整體水平得到進一步提升,有力地促進了園區(qū)濟社會又好又快的發(fā)展?,F(xiàn)將黨建情況匯報如下:一、強化管黨意識,落實黨建工作責任制(一)加強化管黨責任,進一步明確黨工委書記的主要職責。緊圍繞“抓黨建、帶隊伍、促發(fā)展”這一核心,推動黨建工作與各項業(yè)務工作協(xié)調(diào)發(fā)展。研究制定了年度黨建工作計劃,健全了組織機構,工作中始終堅持分工協(xié)作,實施分類指導,適時進行督促檢查,使各項措施得到落實。(二)不斷豐富黨建工作責任制的形式和內(nèi)容。充分利用網(wǎng)站、報刊等宣傳媒體,強化黨建輿論監(jiān)督,全方位推進黨建工作責任制的貫徹落實。進一步完善黨建工作考核激勵機制,制定績效認定標準和獎懲措施,規(guī)范考評程序,堅持黨建工作考評結果與干部使用掛鉤,真正激發(fā)深入抓、持久抓 1的內(nèi)在動力。(三)不斷健全和完善黨建工作人、財、物保障體系。為黨建工作提供必要的人、財、物保障,既是黨組織書記抓黨建的重要內(nèi)容,也是確保黨建責任制得到有效落實的基礎條件。盡可能地為黨建工作提供足夠的支持和保障,確保黨建工作督查指導有專人、開展活動有陣地、工作運轉有資金。(四)全面加大黨建工作監(jiān)督檢查力度。對年度黨建工作目標進行立項,將任務分解細化落實到各支部和具體責任人,并結合工作特點開展“三查”,即對階段性工作進行回訪查效果;對正在落實的工作對照計劃查進度;對制定的工作制度查執(zhí)行情況。二、提高執(zhí)政水平,加強領導班子和黨員干部隊伍建設(一)提升政治思想水平,抓好班子建設。將加強班子思想政治建設,作為促進班子整體素質(zhì),加強執(zhí)政能力建設的落腳點。要求班子成員著重從兩個方面做表率,一是切實改進學風方面,努力在建設學習型機關中走在前列,做勤奮學習、學以致用的表率。二是在貫徹和執(zhí)行黨和政府的方針政策方面,將政策性的東西轉化為深入基層、體察民情,做為群眾辦實事、解難題的表率。(二)強化領導干部素質(zhì),加強隊伍建設。一是抓學習,提效能,加強機關干部隊伍管理。認真組織學習黨的十七大五中全會精神及縣委相關會議、文件精神,并有針對性地對黨員干部的學習情況進行了檢查,使廣大黨員干部的學習真正有效果。同時,不斷加強業(yè)務知識學習,今年以來先后組織各業(yè)務部門到縣、市學習10余次,在安全生產(chǎn)培訓、統(tǒng)計、招商引資多等方面強化理論指導,增強了、工作人員精于鉆研、學以致用的學習能力。二是夯基礎,重培訓,提升開發(fā)區(qū)工作人員和企業(yè)各支部組織人事人員的整體素質(zhì)。經(jīng)常性開展學習教育和素質(zhì)培訓,并適時開展業(yè)務能力評比表彰活動,調(diào)動廣大黨員積極性。在慶七一表彰活動中,表彰優(yōu)秀企業(yè)黨務工作者2名,企業(yè)工人中優(yōu)秀共產(chǎn)黨員15名。12月底,x名黨員被推選為xx鎮(zhèn)第十四次黨代表,x名黨員被推選為xx鎮(zhèn)第十四屆人大代表,2名黨員被推選為xx縣第十三次黨代表,x名黨員被推選為xx縣第屆人大代表。三、助推科學發(fā)展,扎實開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(一)在創(chuàng)先爭優(yōu)中推動環(huán)境優(yōu)化升級。緊緊圍繞優(yōu)化投資環(huán)境工作開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,以“創(chuàng)先爭優(yōu)當模范,優(yōu)化環(huán)境促發(fā)展”為主題,在項目建設方面執(zhí)行“資料齊全馬上辦、緊急項目加班辦、特殊項目跟蹤辦、重大項目領導辦”的辦法,對列入“
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