發(fā)改委作風(fēng)建設(shè)工作匯報(bào)材料與發(fā)改委作風(fēng)建設(shè)工作計(jì)劃匯編-文庫(kù)吧
2024-11-22 06:18 本頁(yè)面
【正文】 風(fēng)廉政教育日常工作。提出年度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作方案、工作目標(biāo)、工作措施和工作總結(jié)；組織黨風(fēng)廉政宣傳教育活動(dòng)；承擔(dān)黨風(fēng)廉政建設(shè)的考核工作等。二是強(qiáng)化一把手負(fù)總責(zé)。落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，堅(jiān)持“一把手”是第一責(zé)任人，明確委主任必須對(duì)發(fā)改委的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作和反腐敗工作負(fù)全面責(zé)任，做到自覺抓、主動(dòng)抓，對(duì)重大問(wèn)題親自過(guò)問(wèn)，一抓到底。三是分管領(lǐng)導(dǎo)一崗雙責(zé)。委黨政領(lǐng)導(dǎo)班子副職必須堅(jiān)持一崗雙責(zé)，對(duì)分管科室和所屬事業(yè)單位的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作認(rèn)真負(fù)起直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，堅(jiān)持抓經(jīng)濟(jì)工作必須抓廉政建設(shè)。堅(jiān)持誰(shuí)主管、誰(shuí)落實(shí)，一級(jí)抓一級(jí)。機(jī)關(guān)黨委要將黨風(fēng)廉政建設(shè)與黨建工作目標(biāo)、與經(jīng)濟(jì)工作緊密結(jié)合，一起部署、一起落實(shí)、一起檢查、一起考核。建立廉政制度。按照胡錦濤同志提出的四大紀(jì)律、八項(xiàng)要求的規(guī)定，我們?cè)谠?1條廉政制度的基礎(chǔ)上又結(jié)合全委的實(shí)際工作情況，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部提出了必須與黨中央保持高度一致；必須依法行使權(quán)力；不準(zhǔn)利用職權(quán)插手相關(guān)項(xiàng)目工程招投標(biāo)；不準(zhǔn)在爭(zhēng)取、協(xié)調(diào)資金中謀取私利；不準(zhǔn)以任何理由收取相關(guān)單位和個(gè)人贈(zèng)予的現(xiàn)金、有價(jià)證券等；不準(zhǔn)用公款進(jìn)行高檔消費(fèi)；要管好配偶、子女和身邊的工作人員；要堅(jiān)持重大事項(xiàng)報(bào)告制度等八項(xiàng)規(guī)定。建立監(jiān)督制度。一是例會(huì)報(bào)告制度。領(lǐng)導(dǎo)小組每年召開二次全體會(huì)議，年初召開貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)議，年末召開一次廉政建設(shè)工作情況的總結(jié)會(huì)議，并向紀(jì)檢部門形成書面匯報(bào)材料。二是檢查考核制度。領(lǐng)導(dǎo)小組要根據(jù)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的各項(xiàng)規(guī)定進(jìn)行檢查考核?？己说膶?duì)象是委班子成員，重點(diǎn)是對(duì)所屬單位的一把手的考核。具體考核工作由黨風(fēng)廉政建設(shè)辦公室負(fù)責(zé)。三是廉政談話制度。委黨組一把手要對(duì)班子成員，特別是所屬事業(yè)單位的一把手進(jìn)行談話。通過(guò)談話了解黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和廉潔從政規(guī)定的執(zhí)行情況、反腐工作的落實(shí)情況；幫助解決思想、作風(fēng)和工作方面存在的問(wèn)題；對(duì)苗頭性問(wèn)題，要提醒告誡。根據(jù)任免、管理權(quán)限，要對(duì)新任副科級(jí)以上的干部，進(jìn)行廉政談話。四是領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉制度。黨政主要負(fù)責(zé)人每年要在機(jī)關(guān)干部大會(huì)上進(jìn)行一次述職述廉，接受群眾監(jiān)督。五是民主生活會(huì)制度。按照規(guī)定開好每年1次領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)，由機(jī)關(guān)黨委在會(huì)前征求廣大干部群眾意見，做到會(huì)議期間開展批評(píng)與自我批評(píng)有針對(duì)性。如果在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面存在嚴(yán)重問(wèn)題，還可以經(jīng)請(qǐng)示紀(jì)檢、組織部門指定召開專題民主生活會(huì)，解決實(shí)際問(wèn)題。六是重大事項(xiàng)議事制度。經(jīng)過(guò)研究決定，黨組會(huì)和主任碰頭會(huì)是實(shí)行重大議事制度的載體。凡重大項(xiàng)目安排、干部任免事項(xiàng)、大額資金使用等都要經(jīng)黨組會(huì)或主任辦公會(huì)議研究討論。去年召開黨組會(huì)11次，主任碰頭會(huì)31次，對(duì)于特別重要的會(huì)議內(nèi)容形成了會(huì)議紀(jì)要。三、以監(jiān)督為保障，在經(jīng)濟(jì)工作中實(shí)施廉政發(fā)改委的工作職能很多，但主要的兩大職能是研究經(jīng)濟(jì)發(fā)展戰(zhàn)略和項(xiàng)目管理。在加強(qiáng)廉政建設(shè)方面，我們始終圍繞這兩條主線，從抓轉(zhuǎn)變職能入手，強(qiáng)化調(diào)查研究，做好協(xié)調(diào)服務(wù)?，F(xiàn)在全委的工作職能已經(jīng)由管理型向服務(wù)型轉(zhuǎn)變，審批型向責(zé)任型轉(zhuǎn)變，取得了明顯成效。在轉(zhuǎn)變職能中強(qiáng)化服務(wù)。幾年來(lái)我們一直堅(jiān)持從“微觀”中走出來(lái)，一方面強(qiáng)化宏觀，研究全市的經(jīng)濟(jì)發(fā)展戰(zhàn)略，研究大思路大規(guī)劃；另一方面強(qiáng)化協(xié)調(diào)服務(wù)，特別是圍繞對(duì)全市經(jīng)濟(jì)有重大影響的項(xiàng)目的協(xié)調(diào)服務(wù)，采取了一些有效措施轉(zhuǎn)變
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