【正文】 77。 177。 177。 鋼渣 177。 177。 177。 177。 177。 石膏 177。 177。 177。 177。 177。 177。 177。 煤灰 177。 177。 177。 177。 177。 第四章 質(zhì)量檢驗(yàn)抽樣管理辦法 目的 為進(jìn)一步規(guī)范抽樣方法，使抽樣客觀、公正、公平。 范圍 本辦法適用于 UUXX 水泥有限任公司企管部中心試驗(yàn)室對各分廠 /分公司化驗(yàn)室的抽樣。 引用文件 《 XX 水泥有限責(zé)任公司水泥檢驗(yàn)抽查對比 考核制度》。 職責(zé) 企管部主任工程師負(fù)責(zé)中心試驗(yàn)室的管理工作。 中心試驗(yàn)室負(fù)責(zé)按規(guī)定對各分廠 /分公司化驗(yàn)室 抽樣。 各分廠 /分公司化驗(yàn)室負(fù)責(zé)做樣及按時(shí)報(bào)出結(jié)果。 中心試驗(yàn)室負(fù)責(zé)結(jié)果的反饋。 企管部部長負(fù)責(zé)爭議樣的裁決及考核。 工作程序 抽樣單編號規(guī)則 X XX XXX 抽樣編號（ 0 0 03??） 控制： K 物檢： W 分析： F 月份（ 0 0 03?? 1 12） 廠名代號（特水 A、頭 XXB、 古城 C、米泉 G、金波 D、 五宮 E 五宮 E、額敏 F、布爾津 H、富蘊(yùn) H）； H注：抽樣編號每月須從 01 開始編。 控制室抽樣工作程序： 到現(xiàn)場抽樣時(shí)，先通知組長（主任或統(tǒng)計(jì)），請其出示控制原始記錄。 查閱原始記錄確定抽樣項(xiàng)目、班次時(shí)間及相對應(yīng)的原值，并在抽樣上做相應(yīng)登錄，同時(shí)在抽樣袋上作好標(biāo)識后，全部復(fù)核一遍確保無誤。 根據(jù)抽樣單及控制原始記錄，打 開相應(yīng)的留樣柜，確定留樣瓶后，將樣品倒入相對應(yīng)的抽樣袋中，并復(fù)核一遍，確保原始記錄和抽樣單存根上原值一致，確保的樣袋上的項(xiàng)目及抽樣編事情一致。 將抽樣袋及抽樣單同時(shí)交給班長（主任或統(tǒng)計(jì)）。 分析室抽樣工作程序 到現(xiàn)場后，先通知分析組長（主任或統(tǒng)計(jì)）并請其出示相關(guān)原始記錄。 查閱原始記錄后確定所要抽的樣品，并在抽樣單存根上把所抽樣品原編號、項(xiàng)目、結(jié)果記錄下來，并在抽樣單及抽樣存根上給所抽樣品重新編號，同時(shí)將所編編號和抽樣項(xiàng)目寫在抽樣袋上，并全部復(fù)核一遍，確保 抽樣單存根、抽樣單、抽樣袋準(zhǔn)確無誤。 打開干燥器根據(jù)抽樣單存根所登原樣編號，找出對應(yīng)留樣袋，復(fù)核無誤后，倒入做好標(biāo)識的抽樣袋中。 將抽樣單與抽樣袋同時(shí)交給組長（主任或統(tǒng)計(jì)）。 物檢組抽樣工作程序 到現(xiàn)場抽樣時(shí)，先通知組長（主任或統(tǒng)計(jì)），請其出示相關(guān)原始記錄。 查閱記錄后，確定所抽樣品，在抽樣單上登記所抽樣品的原編號及項(xiàng)目、原始值、并給所抽樣品重新編號。 到留樣室后，先將原始記錄中原編號、抽樣單原編號、與所抽留樣桶內(nèi)留樣單上編號對 無誤后，將桶中樣品倒入抽樣桶內(nèi)，并在桶內(nèi)留下已注明要求檢測項(xiàng)目的抽樣單，然的將抽樣桶內(nèi)抽樣單、抽樣單存根復(fù)合一遍，確保準(zhǔn)確無誤。 將抽樣交給組長（主任或統(tǒng)計(jì)）。 抽樣樣品發(fā)生爭議后，經(jīng)專題會討論后，由企管部部長裁決考核。 第五章 企管部對分廠 /各化驗(yàn)室獎(jiǎng)金 考 核 辦 法 目的： 為加強(qiáng)對各化驗(yàn)室的管理力度，確保公司產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn)數(shù)據(jù)真實(shí)準(zhǔn)確，為生產(chǎn)提供更有效的檢驗(yàn)服務(wù)，特制定本辦法。 適用范圍： 適用于 XX 水泥有限責(zé)任公司所屬各分廠 /分公司化驗(yàn)室 職責(zé)： 各分廠 /分公司行辦負(fù)責(zé)每月 12 日前給企管部報(bào)出對本廠 /公司化驗(yàn)室的月度考核結(jié)果。 企管部負(fù)責(zé)核算出各分廠 /分公司化驗(yàn)室的月度實(shí)得考核分。 各分廠 /分公司財(cái)務(wù)科負(fù)責(zé)按企管部所發(fā)的《化驗(yàn)室月度獎(jiǎng)金考核通知單》給化驗(yàn)室發(fā)放獎(jiǎng)金，并及時(shí)發(fā)放工資。 權(quán)限： 各分廠 /分公司行辦有權(quán)依據(jù)有關(guān)文件對本廠 /公司化驗(yàn)室進(jìn)行考核。 企管部有權(quán)依據(jù)有關(guān)文件確定各化驗(yàn)室的月度獎(jiǎng)金考核分。 各分廠 /分公司財(cái)務(wù)科有權(quán)依據(jù)企管部《化驗(yàn)室月度獎(jiǎng)金考核通知單》給化驗(yàn)室 發(fā)放獎(jiǎng)金，并按時(shí)發(fā)放工資。 考核標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)定 各分廠 /分公司每月按時(shí)給所屬化驗(yàn)室發(fā)放工資。 對各分廠 /分公司化驗(yàn)室的考核分為兩部分，一部分由企管部對 化驗(yàn)室的工作質(zhì)量的考核占總考核分的 70%，另一部分由各分廠 /分公司對所屬化驗(yàn)室的全面工作按分廠 /分公司的有關(guān)制度進(jìn)行考核，占總考核分 30 分。 每月 26 日企管部按各化驗(yàn)室的抽樣結(jié)果，依據(jù)《 UUXX 水泥有限責(zé)任公司水泥檢驗(yàn)抽查對比考核制度》及《 UUXX 水泥有限責(zé)任公司質(zhì)量管理考核制度》中的有關(guān)條款，計(jì)算出各化驗(yàn)室的工作質(zhì)量考核分。（基 分 100 分） 各分廠 /分公司行辦于次月 12 日前報(bào)出對所屬化驗(yàn)室的考核結(jié)果（基分 100 分），要求考核結(jié)果中詳細(xì)列明被處罰項(xiàng)的事實(shí)描述及處罰的依據(jù)。 每月 14 日前由企管部質(zhì)量技術(shù)辦按本辦法規(guī)定計(jì)算出各化驗(yàn)室的實(shí)際考核分 100 分），報(bào)企管部部長審批后，以考核通知單形式下發(fā)各分廠 /分公司。 各分廠 /分公司財(cái)務(wù)科按企管部的考核通知單在每月獎(jiǎng)金上對化驗(yàn)室進(jìn)行考核、發(fā)放。 化驗(yàn)室的月獎(jiǎng)金基數(shù)與本廠獎(jiǎng)金基數(shù)相同。 第六章 各企業(yè)化驗(yàn)室月度考核評比標(biāo)準(zhǔn) 目的 為了進(jìn)一步提高 本公司各企業(yè)化驗(yàn)室的工作積極性，確保公司質(zhì)量檢驗(yàn)水平上一個(gè)新臺階，并綜合評價(jià)化驗(yàn)室工作質(zhì)量，特制定此標(biāo)準(zhǔn)。 適用范圍 適用于公司所屬各化驗(yàn)室月度評比。 引用文件 《質(zhì)量管理考核制度》 《抽查對比考核制度》 《化驗(yàn)室獎(jiǎng)金考核辦法》 職責(zé) 企管部 負(fù)責(zé)每月對各化驗(yàn)室進(jìn)行一次評比，并公布評比結(jié)果。 評比標(biāo)準(zhǔn) 評比依據(jù)企管部對各化驗(yàn)室每月的考評分。 化驗(yàn)室評比分為三個(gè)等級： （ 1）每月考評分 98 分以上（含 98 分）為“一等化驗(yàn)室”。 （ 2）每月考評分 94－ 98 分之間為“ 二等化驗(yàn)室”。 （ 3）每月考評分 94 分以下（含 94 分）為“三等化驗(yàn)室”。 年底對各化驗(yàn)室綜合評定時(shí)以化驗(yàn)室在每月中取得的等級次數(shù)為依據(jù)，獲得“一等化驗(yàn)室”次數(shù)最多的化驗(yàn)室授予“信得過化驗(yàn)室”稱號，并獎(jiǎng)勵(lì) 1000 元。 第七章 化驗(yàn)室主任月度工作考核辦法 目的： 為了進(jìn)一步加強(qiáng)對化驗(yàn)室主任的管理，確保各化驗(yàn)室的數(shù)據(jù)真實(shí)準(zhǔn)確，工作質(zhì)量的提高，特制定本辦法。 適用范圍 適用于水泥有限責(zé)任公司對所屬各分廠 /分公司化驗(yàn)室主任 職 責(zé) 各化驗(yàn)室主任負(fù)責(zé)按時(shí)上報(bào)月度工作 計(jì)劃任務(wù)書。 企管部主任工程師負(fù)責(zé)月度工作計(jì)劃任務(wù)的審批。 企管部負(fù)責(zé)對各化驗(yàn)室主任的工作進(jìn)行驗(yàn)證并考核。 企管部部長負(fù)責(zé)對化驗(yàn)室主任考核的審批。 工作程序 化驗(yàn)室主任每月 20 日前向企管部上報(bào)下月月度工作計(jì)劃任務(wù)書。 化驗(yàn)室主任如每月 20 日前有創(chuàng)新工作，則列入月度工作計(jì)劃任務(wù)書中，其它時(shí)間有創(chuàng)新工作，可提前以報(bào)告形式報(bào)企管部，經(jīng)企管部部長審核后，可列入月度工作計(jì)劃任務(wù)書中。 企管部按月度工作計(jì)劃任務(wù)書抽查驗(yàn)證化驗(yàn)室主任工作。 企管 部每月 3 日前將化驗(yàn)室主任獎(jiǎng)金考核分匯總，經(jīng)企管部部長審批后上報(bào)行政部勞資員處。 考核 考核內(nèi)容及辦法 對各化驗(yàn)室主任的考核分為三部分（總分 100 分）：本化驗(yàn)室月度考核分；化驗(yàn)室主任月度工作計(jì)劃任務(wù)書完成情況，其它工作完成情況，分廠對化驗(yàn)室主任的三員三工評比。 （ 1）本化驗(yàn)室月度考核分在 98 分以上（含 98 分，即為一等化驗(yàn)室），則化驗(yàn)室主任此項(xiàng)得滿分。 （ 2）本化驗(yàn)室考核分在 98 分以下，每降 1 分，扣化驗(yàn)室主任考核分1 分，依次類推。 化驗(yàn)室主任月度工作計(jì)劃任務(wù)書中：日常 工作一項(xiàng)未完成扣2 分，月度工作一項(xiàng)未完成扣 2 分；臨時(shí)性工作一項(xiàng)未完成扣 2 分；創(chuàng)新工作未完成不扣分，完成加 1 分。 化驗(yàn)室出現(xiàn)一次一般質(zhì)量事故扣主任 2 分，每出現(xiàn)一次嚴(yán)重質(zhì)量事故扣主任 20 分。 一經(jīng)查出化驗(yàn)室上報(bào)假數(shù)據(jù)，化驗(yàn)室主任下崗并扣發(fā)當(dāng)月全部獎(jiǎng)金。 其它工作如未完成，參照以上考核力度，進(jìn)行考核。 各分廠 /分公司對管理人員進(jìn)行三員三工考評時(shí)，如化驗(yàn)室主任被評為“優(yōu)秀員工”，則當(dāng)月考評分中加 分。如被評為“機(jī)工員工”，則當(dāng)月考評分中扣 分。 第 八章 原燃材料標(biāo)準(zhǔn) 目的： 本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了本公司生產(chǎn)中所用各種原燃材料的質(zhì)量、性能等方面的技術(shù)要求和試驗(yàn)方法。 適用范圍： 本標(biāo)準(zhǔn)適用于本公司生產(chǎn)的各種水泥所用的原料、燃料、材料。 引用標(biāo)準(zhǔn) GB176 水泥化學(xué)分析方法 GB203 用于水泥中的?；郀t礦渣 GB212 煤的工業(yè)分析方法 GB5484 石膏和硬石膏化學(xué)分析方法 GB205 高鋁水泥化學(xué)分析方法 通用水泥原燃材料技術(shù)要求 石灰石 白楊溝 石灰石： Cao≥ 51% 井溝石灰石： Cao≥ 46% 鐵質(zhì)原料 鐵粉： Fe2O3≥ 42% 銅渣： Fe2O3≥ 45% 粘土質(zhì)原料 粘土： SiO2≥ 57%， Al2O3≥ 10%，含沙量≤ 8% 頁巖： SiO2≥ 54%， Al2O3≥ 16% 煙煤 煤灰分≤ 20% 硬石膏： SO3≥ 40% 紅石膏： SO3≥ 32% 鋼渣（原料）： Fe2O3≥ 15% 鋼渣（成品用）： CaO≥ 32% 礦渣： CaO≥ 35%（或質(zhì)量系數(shù)≥ ） 白水泥原材料技術(shù)要求 石灰石 CaO≥ 53% Fe2O3≤ % 葉臘石 SiO2≥ 70% Fe2O3≤ 2% 鋁釩土 Al2O3≥ 65% Fe2O3≤ % 煙煤 A≤ 6%（灰份中 Fe2O3≤ 8%） V≥ 30% Q≥ 26000kj/kg 石油焦 A≤ 4% V≥ 15% Q≥ 26000kj/kg 白石膏 SO3≥ 40% 白度≥ 82%（一級白度≥ 85%） 石粉 白度≥ 84%（一級白度≥ 88%） 沸石 SiO2≥ 65% Al2O3≤ 12% 白度≥ 78% 高鋁水泥原燃材料 5. 1 石灰石 CaO≥ 52% SiO2≤ % 鋁釩土 Al2O3≥ 70% Fe2O3≤ % SiO2≤ 煙煤 A≤ 14% V≥ 30% Q≥ 23000kj/kg 油井水泥原燃材料技術(shù)要求 白石膏 SO3≥ 39% 不溶物≤ % 其它原燃材料參照通用水泥原燃材料標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行 外購熟料： 熟料 28d 抗壓強(qiáng)度≥ 48MPa 試驗(yàn)方法 石灰石氧化鈣的測定方法參照《化驗(yàn)室工作手冊》第四章第三節(jié)和第五章第三節(jié)規(guī)定的方法進(jìn)行。 物料中含水量的測定方法參照《化驗(yàn)室工作手冊》第四章第三節(jié)和第五章第三節(jié)規(guī)定的方法進(jìn)行。 粘土、頁巖中的二氧化硅、三氧化二鋁含量的測定方法按照GB176— 96 水泥化學(xué)分析方法進(jìn)行 鐵粉、銅渣中三氧化二鐵含量的 測定參照《化驗(yàn)室工作手冊》第四章第三節(jié)規(guī)定的方法進(jìn)行 煤的揮發(fā)份、灰份、熱值的測定方法按照 GB212— 91 煤的工業(yè)分析方法進(jìn)行 石膏中三氧化硫不溶物含量的測定方法按照 GB5484— 85 石膏和硬石膏化學(xué)分析方法進(jìn)行，也可參照《化驗(yàn)室工作手冊》第四章第四節(jié)規(guī)定的方法進(jìn)行。 鋁釩土中氧化鈣、二氧化硅、氧化鐵的測定方法按照 GB205—81 高鋁水泥化學(xué)分析方法進(jìn)行 原料白度的測定方法按照 GB2021— 91B 附錄 A 規(guī)定的方法進(jìn)行 礦渣的測定方法按照 BG/T203— 94 所 規(guī)定的方法進(jìn)行 第九章 對礦運(yùn)公司外購熟料質(zhì)量的考