國土資源局關(guān)于開展《廉政準則》貫徹執(zhí)行情況匯報-文庫吧
2024-11-16 05:38 本頁面
【正文】 和辦事質(zhì)量。開展嚴肅換屆紀律教育月活動。組織機關(guān)黨員干部收聽收看學(xué)習(xí)在《**日報》、**電視臺開展的以“嚴肅換屆紀律，確保換屆風(fēng)清氣正”為主題的市、縣紀委書記訪談系列報道和節(jié)目，切實抓好換屆紀律教育，杜絕選人用人上的不正之風(fēng)，積極推動崗位廉政教育。通過一系列的專項治理和主題教育，使全體黨員干部職工深刻認識到：貫徹落實《廉政準則》，學(xué)習(xí)、牢記準則內(nèi)容，把握準則精髓，是執(zhí)行準則精神和要求的基礎(chǔ)和前提，最根本的是啟發(fā)自覺、廉潔自律，注重在思想上設(shè)防線，在心靈上構(gòu)筑堤壩。自覺堅決守住“四條線”：一是要守住黨紀國法這條紅線不可觸；二是要堅守廉潔從政這條底線不 可逾；三是要筑牢思想道德這道防線不可破；四是要把握好人際交往這道界線不能越。干部職工達到統(tǒng)一思想，提高認識，廉潔自律，為我局進一步加強黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，固本清源，打下了堅實的基礎(chǔ)。（四）組織黨員干部職工圍繞遵守“8個禁止，52個不準”，認真開展自查自糾今年九月份，我局組織了機關(guān)黨員干部職工廣泛征求意見，對照《廉政準則》特別是“8個禁止，52個不準”進行全面自查自糾，并填寫了《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準則》自查表。黨員干部職工通過認真對照，反復(fù)檢查、反思，查找自已有沒有違反《廉政準則》的行為，著力解決黨員干部職工利用職權(quán)和職務(wù)上的影響謀取不正當利益的問題。經(jīng)機關(guān)黨員干部職工認真對照檢查，未發(fā)現(xiàn)有違反《廉政準則》的行為。（五）對領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律方面的突出問題開展專項治理情況。治理違規(guī)收受禮金問題情況：我局嚴格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部個人重大事項報告、收入申報、禮品登記制度和黨員干部作風(fēng)建設(shè)有關(guān)規(guī)定，未發(fā)現(xiàn)有領(lǐng)導(dǎo)干部違規(guī)收受禮金問題。治理違規(guī)多占和買賣住房問題情況：我班子成員都為本縣居民，在縣城都擁有住房。經(jīng)查未發(fā)現(xiàn)有違規(guī)多占和買賣住房的問題。治理利用職權(quán)委托理財或獲取內(nèi)幕信息謀取不正當利益問題情況：我局班子成員嚴格遵守有關(guān)規(guī)定，嚴格執(zhí)行《中共中央紀委關(guān)于嚴格禁止利用職務(wù)上的便利謀取不正當利益的若干規(guī)定》，嚴格禁止黨員干部利用職務(wù)便利為本人或特定關(guān)系人謀取不正當利益，促進領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政。不存在領(lǐng)導(dǎo)干部利用職權(quán)委托理財或獲取內(nèi)幕信息謀取不正當利益問題。治理領(lǐng)導(dǎo)干部違規(guī)兼職任職問題情況：經(jīng)查我局未發(fā)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)干部違反規(guī)定在經(jīng)濟實體、社會團體等單位中兼職或兼職取酬，以及從事有償中介活動。開展其他違反《廉政準則》問題專項治理情況：通過《廉政準則》的學(xué)習(xí)和一系列的專項治理及主題教育特別是“兩整治一改革”專項行動的開展，未發(fā)現(xiàn)有其他違反《廉政準則》問題。（六）涉及領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律方面的信訪舉報及案件的受理、核查、查處情況近年來，從沒有收到涉及領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律方面的信訪舉報及有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律方面的案件。（七）建立健全《廉政準則》相關(guān)配套制度措施及圍繞完善防止利益沖突制度清理相關(guān)法規(guī)和規(guī)范性文件情況一是進一步落實《廉政準則》關(guān)于禁止奢侈浪費行為的有關(guān)規(guī)定，自覺接受組織和群眾監(jiān)督，管理好配偶、子女和 身邊工作人員。二是認真做好領(lǐng)導(dǎo)干部個人重大事項報告。三是落實利益沖突回避制度。按照自行回避、申請回避等利益沖突回避形式，建立健全利益沖突回避報告制度。四是制定規(guī)范行政權(quán)力運行相關(guān)制度規(guī)定，規(guī)范行政權(quán)力運行。制定《*****國土資源局規(guī)范行政權(quán)力運行文檔資料匯編》，將股室（單位）工作職責、行政職權(quán)、自由裁量權(quán)標準、工作流程、行政權(quán)力運行和自由裁量權(quán)相關(guān)制度、行政為民措施及工作人員禁令等內(nèi)容統(tǒng)一匯編成冊，印發(fā)至每位干部職工學(xué)習(xí)，從而進一步有效規(guī)范我局干部職工的行政行為。同時，健全完善了《集體研究決策制度》、《財務(wù)管理制度》、《財產(chǎn)管理制度》、《國土資源動態(tài)巡查責任機制和國土資源協(xié)管員評聘考核機制》等規(guī)章制度，進一步營造系統(tǒng)廉潔從政，廉潔從業(yè)，風(fēng)清氣正的良好環(huán)境。（八）執(zhí)行《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項的規(guī)定》的情況多年來，我局領(lǐng)導(dǎo)干部都嚴格按照《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項的規(guī)定》，根據(jù)上級有關(guān)部門的部署如實向上級有關(guān)部門報告。二、取得的成效進一步提高了黨員干部職工的廉潔從政意識。通過對《廉政準則》的學(xué)習(xí)，使黨員干部職工對反腐倡廉工作有了更深一步的認識，更進一步認識到《廉政準則》不是與己無關(guān)，而是與每個工作人員都息息相關(guān)的，必須始終保持清 正廉潔，忠于職守，確保職務(wù)行為的廉潔性，以實際行動將反腐倡廉工作落到實處。進一步提升了干部職工的全局意識、服務(wù)意識、大局意識。通過學(xué)習(xí)貫徹落實《廉政準則》，有力促進了辦事效率和辦事質(zhì)量的提高，大大提升了國土干部職工在干部群眾中的良好形象。進一步促進了用制度管人管事和依法行政。通過建立健全規(guī)章制度，尤其是規(guī)范國土資源行政權(quán)力運行，約束了自由載量權(quán)，使干部職工明顯克服了“不作為”和“亂作為”，使各項工作更加有法可依，有章可循。三、存在問題和不足有的黨員干部對廉潔從政反腐倡廉的重要性認識不夠，放松了對自己的要求，降低了搞好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的主動性。在工作中有的黨員有時沒有起到模范帶頭作用。在有的干部職工中存在老好人現(xiàn)象，不愿對黨風(fēng)廉政建設(shè)方面存在的問題提出意見和建議。四、整改措施及努力方向進一步加強學(xué)習(xí)，不斷提高自身素質(zhì)。要進一步加強對《廉政準則》及相關(guān)法律法規(guī)規(guī)章和制度規(guī)定的學(xué)習(xí)，提高政治敏銳力、政治鑒別力和政策水平，增強貫徹落實黨的方針、政策的自覺性、堅定性，夯實自身的思想政治基礎(chǔ)，筑牢反腐拒變防線，增強抵御各種腐朽思想侵蝕的免疫力。進一步落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責任制。轉(zhuǎn)變作風(fēng)，不斷增強創(chuàng)新力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。注重完善黨風(fēng)廉政建設(shè)運行機制
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