【正文】 新，抓好黨組織和黨員隊伍建設(shè)，樹立、培育和學(xué)習(xí)民政工作先進典型。強化民政部門作風(fēng)建設(shè)，落實領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系基層制度，牢固樹立服務(wù)基層的意識。2深入推進反腐倡廉建設(shè)。完善懲治和預(yù)防腐敗體系，認真查處群眾信訪舉報和行政投訴類案件，繼續(xù)推進行政審批事項網(wǎng)上監(jiān)察，及時查處違規(guī)違紀問題。2強化干部隊伍建設(shè)。進一步完善干部學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和考核獎懲機制，營造良好的選人用人環(huán)境，積極穩(wěn)妥引進人才，加大干部交流力度，著力打造一支高素質(zhì)民政干部隊伍。積極協(xié)調(diào)相關(guān)部門，通過多種渠道增加基層民政力量，解決基層民政工作量大與人員不足的突出矛盾。2優(yōu)化民政發(fā)展環(huán)境。深入推進民政執(zhí)法體制、執(zhí)法行為、執(zhí)法規(guī)范管理“三個一體化”的行政執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)，不斷提高民政依法行政水平；優(yōu)化民政業(yè)務(wù)流程，簡化審批手續(xù)，切實提高民政行政效能；進一步加大民政宣傳力度，及時總結(jié)推廣民政工作先進經(jīng)驗、先進典型，營造良好的輿論環(huán)境。二、2011年收入預(yù)算情況。其中：，；專戶核撥的預(yù)算外資金2254萬元，比上年2144萬元增加110萬元；。三、2011年支出預(yù)算情況（一）基本支出情況，占總支出預(yù)算10%，、。（二）項目支出情況，占總支出預(yù)算90%，，主要項目包括：、行政事業(yè)單位離退休80萬元、退伍安置350萬元、社會福利974萬元、其他農(nóng)村社會救濟135萬元、其他社會保障和就業(yè)支出45萬元、醫(yī)療保障50萬元；預(yù)算外資金支出2254萬元；。第二篇：豐臺區(qū)民政局2010年部門預(yù)算情況說明豐臺區(qū)民政局2010年部門預(yù)算情況說明一、豐臺區(qū)民政局基本情況（一）部門機構(gòu)設(shè)置、職責(zé)機構(gòu)設(shè)置豐臺區(qū)民政局內(nèi)設(shè)機構(gòu)13個，包括：行政辦公室、優(yōu)撫科、基層政權(quán)科、救災(zāi)救濟科、婚姻登記處、社會團體管理辦公室、地退和征地超轉(zhuǎn)人員管理科、行政區(qū)劃和殯葬管理科、雙擁工作辦公室、軍隊離休退休干部安置辦公室、人事科、監(jiān)察科、老齡工作辦公室。下屬二級單位8個，其中全額撥款事業(yè)單位6個，包括：社會福利事業(yè)管理辦公室、接受救災(zāi)捐贈事務(wù)管理中心、城鄉(xiāng)居民最低生活保障事務(wù)中心、救助管理站、兒童福利院、婚姻登記事務(wù)中心。自收自支單位2個，包括：社區(qū)服務(wù)中心、社會福利彩票發(fā)行中心。主要職責(zé)豐臺區(qū)民政局是負責(zé)本區(qū)有關(guān)社會行政事務(wù)工作的區(qū)政府職能部門，其主要職責(zé)是：擬訂本區(qū)民政事業(yè)中長期發(fā)展規(guī)劃，并組織實施；負責(zé)全區(qū)性社會團體的登記和檢查，查處本區(qū)社會團體的違法行為和未經(jīng)登記而以社會團體名義開展活動的非法組織；負責(zé)本區(qū)民辦非企業(yè)單位的登記和檢查工作，查處民辦非企業(yè)單位的違法行為和未經(jīng)登記的民辦非企業(yè)單位；主管擁軍優(yōu)屬、撫恤優(yōu)待和烈士褒揚工作，負責(zé)本區(qū)見義勇為人員的獎勵和保護工作，負責(zé)管理退伍義務(wù)兵、轉(zhuǎn)業(yè)士官、復(fù)員干部、軍隊離退休干部和軍隊無軍籍退休退職職工接收安置工作；組織本區(qū)救災(zāi)工作，核查災(zāi)情，撥發(fā)救災(zāi)款物，接收、管理、分配社會各界救災(zāi)捐贈，檢查、監(jiān)督救災(zāi)款物的使用，建立和實施城鄉(xiāng)居民最低生活保障制度，管理城鄉(xiāng)社會救濟工作，組織和指導(dǎo)扶貧濟困等社會互助活動；指導(dǎo)城鄉(xiāng)基層政權(quán)建設(shè)和基層群眾自治組織建設(shè)，推動農(nóng)村開展村民自治活動；擬訂本區(qū)社區(qū)服務(wù)事業(yè)發(fā)展規(guī)劃，指導(dǎo)開展社區(qū)服務(wù)，推動社區(qū)建設(shè)，檢查指導(dǎo)社區(qū)服務(wù)信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，負責(zé)區(qū)社區(qū)服務(wù)中心管理工作，指導(dǎo)各街、鄉(xiāng)、鎮(zhèn)社區(qū)服務(wù)設(shè)施建設(shè)；負責(zé)本區(qū)行政區(qū)域的設(shè)立、撤銷、調(diào)整、更名工作，研究和修訂本區(qū)行政區(qū)劃總體規(guī)劃，負責(zé)鄉(xiāng)、鎮(zhèn)邊界爭議調(diào)處工作；負責(zé)老年人、孤兒、殘疾人等特殊困難群體的權(quán)益保障工作，擬訂并組織實施社會福利事業(yè)發(fā)展規(guī)劃，指導(dǎo)檢查社會福利事業(yè)單位的服務(wù)管理工作，負責(zé)本區(qū)福利彩票的發(fā)行銷售及福利基金的使用管理；主管婚姻登記、兒童收養(yǎng)登記和管理工作，推行殯葬改革，負責(zé)殯葬事業(yè)單位的管理；負責(zé)我區(qū)民政事業(yè)財務(wù)工作，指導(dǎo)、監(jiān)督民政事業(yè)費的使用和管理；負責(zé)本區(qū)征地超轉(zhuǎn)和地方退休人員的服務(wù)管理工作；負責(zé)豐臺區(qū)老齡事業(yè)發(fā)展規(guī)劃，并組織實施負責(zé)貫徹落實《老年人權(quán)益保障法》；負責(zé)指導(dǎo)社會福利生產(chǎn)有關(guān)工作，負責(zé)福利彩票發(fā)行工作及社會福利全面使用和管理；負責(zé)社會福利發(fā)展規(guī)劃指導(dǎo)、檢查、管理社會機構(gòu)（敬老院、社會福利中心）；承辦區(qū)政府交辦的其他工作。（二）人員構(gòu)成情況豐臺區(qū)民政局行政編制48人，實際47人；事業(yè)編制94人，實際101人；長期聘用人員（臨時工）26人。離退休人員55人，其中：離休2人，退休53人。（三）本預(yù)算的主要工作任務(wù)和事業(yè)發(fā)展計劃完善社會救助制度，推進社會救助體系不斷深化以保障和改善基本民生為重點，進一步加大城鄉(xiāng)社會救助統(tǒng)籌力度，完善城鄉(xiāng)一體化的醫(yī)療救助制度，探索建立醫(yī)療救助醫(yī)藥費即時結(jié)算制度和墊付制度；全面落實低收入家庭救助制度，逐步建立和完善低保邊緣家庭享受專項救助的各項政策，建立科學(xué)的城鄉(xiāng)低收入家庭收入核查手段，防止騙保現(xiàn)象發(fā)生。同時，加大對低收入家庭在醫(yī)療、教育、住房方面的救助力度；落實農(nóng)村困難群眾住房救助制度，完成農(nóng)村危房翻建30戶，已納入2010年政府辦實事項目。推進救災(zāi)應(yīng)急體系建設(shè)。完善災(zāi)害救助保障體制，加強備災(zāi)能力建設(shè)，著力提升綜合減災(zāi)防災(zāi)水平。以創(chuàng)建“綜合減災(zāi)示范社區(qū)”為抓手，健全社區(qū)減災(zāi)工作機制，完善社區(qū)減災(zāi)基礎(chǔ)設(shè)施，建立應(yīng)急狀態(tài)下社區(qū)弱勢群體保護機制，全面提高城鄉(xiāng)社區(qū)綜合防災(zāi)能力。繼續(xù)做好對口支援災(zāi)區(qū)工作。開展救助站規(guī)范化建設(shè)，完善集中救助工作機制，加大與相關(guān)部門的協(xié)調(diào)配合，拓寬受助人員輸出渠道，提高救助質(zhì)量，維護社會穩(wěn)定。加強社會捐贈和慈善工作。充分發(fā)揮慈善事業(yè)在社會救助中的輔助作用，扎實推進慈善社會救助項目建設(shè)。創(chuàng)新慈善超市（愛心家園）的管理體制和運營模式，實現(xiàn)社會捐贈與商業(yè)經(jīng)營有機結(jié)合，提升其自身造血功能。同時，增加網(wǎng)點數(shù)量，促進合理布局，方便群眾生活。加強征地超轉(zhuǎn)人員服務(wù)保障。落實征地超轉(zhuǎn)人員的生活、醫(yī)療待遇，緊緊配合區(qū)征地拆遷工作，認真履行征地超轉(zhuǎn)人員接收安置工作職責(zé)，主動作為，提前介入，宣傳、解答、落實好相關(guān)政策，化解各類矛盾，為區(qū)域發(fā)展提供穩(wěn)定的社會環(huán)境。加速社會福利事業(yè)發(fā)展，著力構(gòu)建適度普惠型民生福利體系完善我區(qū)“9064”養(yǎng)老服務(wù)模式，進一步落實“九養(yǎng)”政策。繼續(xù)開展“孝星”評選表彰活動，認真落實百歲老人補助醫(yī)療待遇；做好養(yǎng)老（助殘）券的發(fā)放、管理工作；推進養(yǎng)老（助殘）餐桌、托老（殘）所建設(shè)，進一步解決老年人殘疾人居家生活就餐難問題，滿足老年人殘疾人日間生活照料的需求。抓好養(yǎng)老助殘員隊伍建設(shè)，進一步落實職責(zé)，建立考核機制。健全對老年人的精神關(guān)懷、心理咨詢機制。向具有北京市戶籍、有需求并具備使用能力的65周歲以上老年人和16—64周歲重度殘疾人提供便攜式“小幫手”電子服務(wù)器。繼續(xù)加快養(yǎng)老機構(gòu)建設(shè)。年內(nèi)完成300張以上養(yǎng)老床位建設(shè)任務(wù)。同時，努力推進區(qū)級養(yǎng)老綜合服務(wù)中心建設(shè)項目。不斷提升養(yǎng)老服務(wù)水平。在推進硬件建設(shè)過程中，要更加重視軟件質(zhì)量的提升，通過完善機制、強化監(jiān)督、加大培訓(xùn)等措施，不斷提升機構(gòu)養(yǎng)老服務(wù)質(zhì)量。完善落實老年人優(yōu)待政策，豐富老年優(yōu)待項目，進一步提高老年人優(yōu)待水平；開展“銀齡行動”，為老年人服務(wù)社會創(chuàng)造良好環(huán)境；繼續(xù)抓好“”老年人活動品牌工程，組織開展有益老年人身心健康的系列活動；扎實做好老年人權(quán)益保護工作，使老年維權(quán)工作規(guī)范化、制度化。積極做好孤殘兒童的救助養(yǎng)育工作。創(chuàng)新孤殘兒童養(yǎng)育模式，改善養(yǎng)育環(huán)境，提升孤兒養(yǎng)育水平，整合社會資源，突出辦院特色，為孤殘兒童回歸社會創(chuàng)造良好條件。加強孤殘兒童成年后安置工作，切實保障孤殘兒童權(quán)益。做好福利企業(yè)的認定工作，提高福利企業(yè)的社會效益，積極為殘疾人就業(yè)創(chuàng)造崗位，切實保護殘疾職工的合法權(quán)益。進一步規(guī)范彩票發(fā)行工作，在加強規(guī)范管理和安全運行的基礎(chǔ)上，擴大彩票銷售規(guī)模，力爭福利彩票發(fā)行銷售逐年遞增，積極爭取彩票公益金，支持扶老、救孤、濟困、賑災(zāi)等社會福利事業(yè)。全力加強基層民主政治建設(shè)，加快城鄉(xiāng)一體化進程建立完善基層黨組織領(lǐng)導(dǎo)下的村（居）民自治機制。深入開展村務(wù)公開和民主管理活動，采取試點先行的方法，結(jié)合區(qū)域、村域?qū)嶋H和特點，逐步開展落實村民知情權(quán)、決策權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)的“四權(quán)實踐”活動。指導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)及村級組織結(jié)合即將出臺的《豐臺區(qū)關(guān)于進一步加強農(nóng)村基層干部隊伍建設(shè)的意見》，不斷創(chuàng)新、規(guī)范民主管理制度，保障村民的民主權(quán)利和根本利益。同時，繼續(xù)開展城市“四權(quán)實踐”活動，推進社區(qū)基層民主建設(shè)“四化目標”。發(fā)展社區(qū)服務(wù)。加強社區(qū)公共服務(wù)平臺建設(shè)，推進區(qū)街兩級社區(qū)服務(wù)中心建設(shè)和轉(zhuǎn)制，推進農(nóng)村服務(wù)站建設(shè)。加大96156網(wǎng)絡(luò)坐席員、社區(qū)信息員和社區(qū)服務(wù)員培訓(xùn)力度，積極開展社區(qū)志愿者注冊登記、宣傳服務(wù)工作。全面落實優(yōu)撫安置政策，鞏固和加強軍政軍民團結(jié)以全國雙擁模范城命名表彰為契機，對新一輪爭創(chuàng)活動進行再動員，再掀雙擁工作新高潮。深入開展雙擁活動，充分發(fā)揮我區(qū)雙擁資源豐富的優(yōu)勢，創(chuàng)新雙擁共建形式，創(chuàng)建雙擁品牌，積極探索軍民融合式發(fā)展工作機制，推進經(jīng)濟、科技、教育等各個領(lǐng)域軍民融合。高效優(yōu)質(zhì)落實各項優(yōu)撫政策，積極探索富有特色的優(yōu)撫工作保障措施，不斷提高優(yōu)撫對象的保障水平。完善退役士兵幫扶措施，拓寬用工渠道，創(chuàng)新退役士兵安置方式，對有需求的城鄉(xiāng)退役士兵實施多層次、多樣化免費培訓(xùn)。繼續(xù)做好新老兵轉(zhuǎn)運工作。做好全區(qū)復(fù)員干部思想穩(wěn)定工作，加大工作力度，著力化解矛盾，確保穩(wěn)定和諧。完成市下達軍休干