公司關(guān)于上班時(shí)間統(tǒng)一著裝的規(guī)定-文庫(kù)吧
2024-11-14 18:05 本頁(yè)面
【正文】 用（待公司統(tǒng)一制作后再更換），工作牌佩戴和懸掛必須規(guī)范，不得拿在手上、掛在腰際間，不得放在口袋里，不得用外衣遮蓋，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)視為未佩戴工作牌，并考核罰款50元/次，本單位月累計(jì)有三人次未佩戴工作牌，考核單位領(lǐng)導(dǎo)200元。公司有關(guān)部門關(guān)于佩戴工作牌的原規(guī)定與本規(guī)定不符者，執(zhí)行本規(guī)定。工作服發(fā)放周期按《水口山集團(tuán)公司勞動(dòng)防護(hù)用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)》（水集團(tuán)〔2008〕120號(hào)）確定，確因工作環(huán)境原因在領(lǐng)用時(shí)間前損壞或破爛的經(jīng)單位安全管理機(jī)構(gòu)審核后可以補(bǔ)領(lǐng)，到期后（含補(bǔ)領(lǐng)）交舊領(lǐng)新，不交舊者按原價(jià)的50%扣罰，防止舊服裝流入社會(huì)，給公司的保衛(wèi)工作帶來(lái)難度。公司保衛(wèi)系統(tǒng)人員調(diào)離崗位時(shí)必須將制服的標(biāo)志物一同上交主管部門，不交者罰款200元工作服必須由本人穿著，不得有轉(zhuǎn)借、變賣、改變式樣的行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)按等價(jià)扣罰當(dāng)事人，并處罰款200元。公司保衛(wèi)人員、醫(yī)護(hù)人員、幼教人員、招待所服務(wù)員上班時(shí)間應(yīng)穿著與本身工作特性的工作服。公司外包隊(duì)伍、勞務(wù)派遣人員適用本規(guī)定。本規(guī)定自2010年 10月1日起執(zhí)行，由單位人事部門負(fù)責(zé)考核。1本規(guī)定由公司安全環(huán)保部、武裝保衛(wèi)部、人力資源部、工會(huì)負(fù)責(zé)解釋。二〇一〇年九月一日第二篇：公司關(guān)于上班時(shí)間統(tǒng)一著裝的規(guī)定[最終版]黃陵建莊礦業(yè)公司員工日常行為規(guī)范為了樹(shù)立公司統(tǒng)一、規(guī)范的企業(yè)員工形象，提升企業(yè)文化，強(qiáng)化企業(yè)管理，規(guī)范員工行為，保障員工在生產(chǎn)工作中的安全與健康，按照企業(yè)文化建設(shè)要求，結(jié)合公司實(shí)際情況，特制定公司員工日常行為規(guī)范：一、社會(huì)公德樹(shù)立正確人生觀、價(jià)值觀、世界觀；熱愛(ài)企業(yè)，愛(ài)崗敬業(yè)；有紀(jì)律，愛(ài)勞動(dòng)、勇于進(jìn)取，樂(lè)于奉獻(xiàn)。遵紀(jì)守法，自覺(jué)維護(hù)公共秩序；見(jiàn)義勇為，敢于同壞人壞事作斗爭(zhēng)。待人誠(chéng)實(shí)和氣，講文明，講禮貌。倡導(dǎo)團(tuán)結(jié)友愛(ài)之風(fēng)，樂(lè)于助人，尊老愛(ài)幼，家庭和睦，團(tuán)結(jié)工友。養(yǎng)成良好習(xí)慣，不酗酒、不賭博、不吸毒、不做危害社會(huì)的事。美化環(huán)境，愛(ài)護(hù)公共設(shè)施，維護(hù)公共衛(wèi)生，養(yǎng)成不亂扔果皮紙屑、不在廠區(qū)吸煙、不隨地吐痰的良好習(xí)慣。二、職業(yè)道德熱愛(ài)工作，盡忠盡職。具有與企業(yè)榮辱與共、命運(yùn)相關(guān)的情感，具有集體榮譽(yù)感、主人翁責(zé)任感。安全工作，文明生產(chǎn)。堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主”的方針，防微杜漸，杜絕一切事故隱患；貫徹執(zhí)行各項(xiàng)安全管理規(guī)章制度，嚴(yán)格遵守操作規(guī)程，按章操作。遵章守紀(jì)，廉潔奉公。不以職權(quán)和工作之便牟取私利，正確行使職權(quán)
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