【正文】 化就業(yè)機(jī)制，嚴(yán)格規(guī)范勞動(dòng)者求職、用人單位招聘行為。繼續(xù)全面落實(shí)再就業(yè)政策，切實(shí)做好再就業(yè)工作。創(chuàng)造良好的就業(yè)和創(chuàng)業(yè)環(huán)境，引導(dǎo)勞動(dòng)者轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念，促進(jìn)多種形式就業(yè)，鼓勵(lì)勞動(dòng)者自謀職業(yè)和自主創(chuàng)業(yè)。全面落實(shí)稅費(fèi)減免、失業(yè)人員自主創(chuàng)業(yè)小額貸款等各項(xiàng)再就業(yè)扶持政策，積極開發(fā)公益性崗位，對(duì)特困失業(yè)人員實(shí)行再就業(yè)援助。重點(diǎn)做好促進(jìn)充分就業(yè)工作。一是推進(jìn)“農(nóng)村勞動(dòng)力充分轉(zhuǎn)移就業(yè)”工作，實(shí)現(xiàn)農(nóng)村低保戶就業(yè)困難人員基本實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)移就業(yè)，同時(shí)加大農(nóng)業(yè)政策，科技扶持力度，加快農(nóng)業(yè)機(jī)械化，現(xiàn)代化步伐，從農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)中充分解放農(nóng)業(yè)勞動(dòng)人口，最終使我鄉(xiāng)從事單一農(nóng)村勞動(dòng)的勞動(dòng)力資源進(jìn)一步下降。二是開展創(chuàng)建充分就業(yè)村工作，使轄區(qū)內(nèi)有勞動(dòng)能力和就業(yè)愿望的勞動(dòng)者充分外出就業(yè)，就業(yè)困難人員得到有效援助。大力開展職業(yè)教育和培訓(xùn)，著力提高城鄉(xiāng)勞動(dòng)力技能素質(zhì)。（1）加大城鄉(xiāng)勞動(dòng)力職業(yè)技能“低?！惫こ掏七M(jìn)力度，努力使每位城鄉(xiāng)新增勞動(dòng)力掌握一項(xiàng)職業(yè)技能，進(jìn)一步完善勞動(dòng)預(yù)備制度。（2）繼續(xù)抓好失業(yè)人員、農(nóng)村勞動(dòng)力、高技能人才的職業(yè)技能培訓(xùn)。加強(qiáng)實(shí)用技能培訓(xùn)，提高下崗失業(yè)人員再就業(yè)能力；開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，發(fā)揮創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)的倍增效應(yīng)；大力開展農(nóng)民職業(yè)技能培訓(xùn)和引導(dǎo)性培訓(xùn)，提高農(nóng)民職業(yè)技能、轉(zhuǎn)移就業(yè)能力和外出適應(yīng)能力；加大中、高級(jí)技工隊(duì)伍建設(shè)。（3）引導(dǎo)農(nóng)村勞動(dòng)力就近就地就業(yè)，并形成全鄉(xiāng)范圍的加工，農(nóng)產(chǎn)品升值產(chǎn)業(yè)鏈。（4）進(jìn)行農(nóng)村經(jīng)紀(jì)人培育工程，引導(dǎo)以創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)，有效推動(dòng)農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)。（三）主要任務(wù)及措施加大對(duì)農(nóng)村人力資源開發(fā)的投入，積極爭(zhēng)取市、縣培訓(xùn)資金，開展特色培訓(xùn)和對(duì)口培訓(xùn)，把用工需求與培訓(xùn)銜接起來，通過就業(yè)指導(dǎo)、技能培訓(xùn)、考核發(fā)證、推薦上崗等方式，實(shí)行先培訓(xùn)后輸出。一方面要充分利用現(xiàn)有的技能培養(yǎng)渠道，進(jìn)一步加大培訓(xùn)力度，保證新增勞動(dòng)力的素質(zhì)，提高他們的職業(yè)技能和政策法規(guī)水平，利用職業(yè)中學(xué)的勞動(dòng)技能課教育，考慮對(duì)當(dāng)年初中畢業(yè)沒有考上任何學(xué)校的學(xué)生給予一定補(bǔ)助，上職業(yè)中學(xué)。有針對(duì)性地組織勞動(dòng)力上崗前的技能培訓(xùn)，做到先培訓(xùn)，后就業(yè)，提高我鄉(xiāng)外出務(wù)工人員的綜合素質(zhì)，以適應(yīng)勞動(dòng)力就業(yè)的需要，從而突破行業(yè)、崗位的條件限制，進(jìn)而實(shí)現(xiàn)量上的規(guī)模擴(kuò)張和質(zhì)的飛躍發(fā)展。這樣既提高了勞動(dòng)者的綜合素質(zhì)，同時(shí)又促使勞務(wù)輸出的穩(wěn)定和提高，為勞務(wù)輸出奠定良好的基礎(chǔ)。為保證外出務(wù)工人員的合法權(quán)益得到充分保障，嚴(yán)格規(guī)范勞務(wù)輸出秩序，合理引導(dǎo)勞動(dòng)力流動(dòng)，杜絕民工盲目外出、無證打工等現(xiàn)象的發(fā)生，積極探索政府引導(dǎo)、市場(chǎng)配置、企業(yè)訂單、勞務(wù)派遣、項(xiàng)目拉動(dòng)等多種形式，千方百計(jì)擴(kuò)大轉(zhuǎn)移輸出的渠道和規(guī)模。加大外出務(wù)工人員致富典型的宣傳力度，用看得見、摸得著的實(shí)惠來告訴那些持等待觀望甚至懷疑態(tài)度的人，使他們盡快加入勞務(wù)輸出的行列，早日實(shí)現(xiàn)脫貧致富奔小康的夢(mèng)想。加快發(fā)展二、三產(chǎn)業(yè)，為勞動(dòng)力的就地轉(zhuǎn)移創(chuàng)造空間。一是加快中心集鄉(xiāng)建設(shè)的力度，推動(dòng)我鄉(xiāng)二、三產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。二是積極鼓勵(lì)個(gè)體私營(yíng)業(yè)主創(chuàng)業(yè)，提升現(xiàn)有鄉(xiāng)鄉(xiāng)企業(yè)的規(guī)模及經(jīng)營(yíng)管理水平。三是切實(shí)推進(jìn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化進(jìn)程，特別是花卉、蔬菜產(chǎn)業(yè)化發(fā)展。四是結(jié)合土地流轉(zhuǎn)，探索農(nóng)業(yè)個(gè)體企業(yè)與農(nóng)戶合作經(jīng)營(yíng)，合作生產(chǎn)等方式，提高農(nóng)業(yè)生產(chǎn)附加值，就近，就地解決農(nóng)村剩余勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)。通過二、三產(chǎn)業(yè)的就業(yè)渠道及就業(yè)崗位的增加，為勞動(dòng)力的就地轉(zhuǎn)移創(chuàng)造條件。充分利用現(xiàn)有省內(nèi)、省外、市內(nèi)、縣內(nèi)勞務(wù)輸出渠道，積極開拓新的輸出市場(chǎng)，加快農(nóng)村勞動(dòng)力向大中城市和沿海經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)的地區(qū)流動(dòng)。一是加強(qiáng)與外地勞動(dòng)力市場(chǎng)的溝通聯(lián)系，為農(nóng)民外出務(wù)工提供及時(shí)準(zhǔn)確的信息。二是加強(qiáng)勞務(wù)輸出的市場(chǎng)管理，建立合法、有序、暢通的勞動(dòng)力輸出機(jī)制。三是做好輸出人員的跟蹤服務(wù)工作，切實(shí)維護(hù)他們的勞動(dòng)權(quán)益，提高勞務(wù)輸出效率。依法擴(kuò)大社會(huì)保險(xiǎn)覆蓋面。（1）按照廣覆蓋的要求，努力把社會(huì)保險(xiǎn)擴(kuò)大到城鄉(xiāng)所有企業(yè)及職工。加大新農(nóng)保擴(kuò)面考核力度，以點(diǎn)帶面，提參保率，確?？h下達(dá)擴(kuò)面指標(biāo)的順利完成。爭(zhēng)取做到應(yīng)保盡保。（2）進(jìn)一步推進(jìn)被征地人員養(yǎng)老保障和農(nóng)村社會(huì)保險(xiǎn)工作，完善城鄉(xiāng)一體“保障網(wǎng)”。加大被征地人員養(yǎng)老保障工作推進(jìn)力度，積極引導(dǎo)男50周歲、女40周歲以上年齡的被征地人員參加養(yǎng)老保障，確保完成縣下達(dá)的全年參保人員指標(biāo)數(shù)。（5）重點(diǎn)實(shí)施勞動(dòng)保障信息化管理工程。全面貫徹實(shí)施《勞動(dòng)合同法》，緊扣創(chuàng)建和諧勞動(dòng)關(guān)系這一主線，進(jìn)一步鞏固和完善勞動(dòng)合同制度，提高合同簽訂數(shù)量和質(zhì)量，督促區(qū)內(nèi)企業(yè)勞動(dòng)合同簽訂率在90以上，督促規(guī)模企業(yè)集體合同和工資集體協(xié)議簽訂率在80以上，勞動(dòng)合同鑒證率在90以上。嚴(yán)格執(zhí)行最低工資制度，嚴(yán)禁企業(yè)使用童工，規(guī)范企業(yè)用工和企業(yè)工資支付行為。建立健全由政府部門、工會(huì)組織和企業(yè)組成的勞動(dòng)關(guān)系三方協(xié)調(diào)機(jī)制，依法規(guī)范勞動(dòng)關(guān)系，促進(jìn)勞動(dòng)關(guān)系和諧、穩(wěn)定。加大勞動(dòng)保障法律法規(guī)宣傳力度，提高各用人單位和勞動(dòng)者的守法意識(shí)。加大勞動(dòng)保障監(jiān)察力度，維護(hù)職工合法權(quán)益。重點(diǎn)加強(qiáng)勞動(dòng)保障監(jiān)察體系建設(shè)，實(shí)施網(wǎng)格化管理模式，實(shí)現(xiàn)橫向到邊、縱向到底、責(zé)任明確、跟蹤及時(shí)的勞動(dòng)保障監(jiān)察全覆蓋和動(dòng)態(tài)監(jiān)管的管理目標(biāo)，有效化解矛盾，切實(shí)維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。第二篇：鄉(xiāng)黨委理論學(xué)習(xí)中心組專題學(xué)習(xí)會(huì)發(fā)言各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：下午好！正值中秋、國(guó)慶兩節(jié)到來之際，鄉(xiāng)黨委召開了黨委中心組理論學(xué)習(xí)會(huì)議，按照鄉(xiāng)黨委的安排，我就田灣村的各項(xiàng)工作向各位領(lǐng)導(dǎo)作簡(jiǎn)要匯報(bào)并與到會(huì)的各位同行相互學(xué)習(xí)。下面我從三個(gè)方面進(jìn)行匯報(bào)，一是廉潔履職，二是作風(fēng)建設(shè)，三是村委會(huì)的管理。一、廉潔履行職責(zé)，促進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)廉潔履行職責(zé)，促進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)，是農(nóng)村基層干部的關(guān)鍵所在，是堅(jiān)持鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，全面貫徹落實(shí)黨的路線、方針、政策，加快推進(jìn)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)的重要保障。是新形勢(shì)下加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)和