【正文】 略 D關注職業(yè)階段的變化，及時進行調(diào)整66新員工在早期工作中逐漸加深認識，得出更為清晰的職業(yè)自我觀，這種職業(yè)自我觀的組成包括 ABCD A自省的原因和結(jié)果 B自省的機動和需要 C自省的態(tài)度和價值 D自省的才干和能力 67我國社會保險制度的的基本方針有ABCD A?；?B多層次 C保基次 D可持續(xù)68職業(yè)生涯成功標準的多樣性體現(xiàn)哪些方面？ABC A家庭標準 B社會標準 C個人標準 D他人標準 69在下列情形中，受聘人員個人可以隨時解除聘用合同的有ABD A被錄用或者選調(diào)到國家機關工作 B處于試用期內(nèi) C找到待遇更好的工作單位 D考入普通高等院校的 70 職業(yè)人士在職業(yè)生涯中需要具備的職業(yè)化素質(zhì)體現(xiàn)在哪些方面？（ABCD）A 性格化角色 B 道德社會化 C 能力結(jié)果化 D 言行專業(yè)化三 判斷 每題1分71職工基本養(yǎng)老保險的繳費由職工和企業(yè)共同承擔，企業(yè)繳存部分全部納入社會統(tǒng)籌基金。（正確）72目前，我國的基本養(yǎng)老保險基金仍沒有實現(xiàn)國家統(tǒng)籌。（正確）73根據(jù)本課的預測，會計、計算機、軟件開發(fā)等將成為21世紀的主導型職業(yè)。（正確）74社會小環(huán)境分析包括社會需要分析、市場需要分析、和競爭態(tài)勢分析等。75職業(yè)生涯的主體是個人，與組織無關。（錯）76職業(yè)生涯成功的標準是唯一的，對個人而言，可以用通一的的標準去衡量職業(yè)生涯是否成功。（錯）77職業(yè)生涯規(guī)劃中，員工的任務是把自己的發(fā)展目標融進組織的發(fā)展過程中，并作出切實的努力，創(chuàng)造業(yè)績，實現(xiàn)個人理想。(正確)78聘用制適合多數(shù)事業(yè)單位的大多數(shù)工作崗位。(正確)79設計符合自身工作的良好的個人形象有助于個人的職業(yè)生涯發(fā)展(正確)80一個人的職業(yè)生涯只要開始永遠不晚，只要進步總有空間。(正確)81制度組織具有組織復雜程度高、組織變革快的特點。（錯）82一個人職業(yè)生涯的發(fā)展程度，決定著人生需求，特別是高級需求的滿足程度。(正確)83引咎辭職、責令辭職制度的基本功能是懲戒和緩釋(正確)84在基本醫(yī)療保險制度中，起付標準以下的醫(yī)療費用，由統(tǒng)籌基金支付。(錯)85職業(yè)錨的組織開發(fā)工作包括員工的培訓與考核、為員工鋪設職業(yè)通道等(正確)。86內(nèi)職業(yè)生涯改變了，外職業(yè)生涯必須馬上改變。（錯）87對于職業(yè)人士而言，在職業(yè)生涯后期最好的工作是收入最多的工作。（錯）88聘用合同的履行原則有全面履行、親自履行、實際履行、協(xié)助履行。（正確)89組織的人事計劃和職工的職業(yè)選擇可以通過招聘、培訓、配置等進行匹配。(正確)90人事爭議仲裁需在爭議發(fā)生的60 后進行申請仲裁。（錯）91職業(yè)生涯有三個維度組成，時間、廣度和深度。（正確）92聘用制度是指用人單位和擇業(yè)個人通過簽計劃訂聘用合同的方式確立人事關系，明確雙方權利和義務的一種新型的用人制度。（正確）93能力、人脈、敬業(yè)是促進初進職場的年輕人職業(yè)發(fā)展的“吉祥三寶”（正確）94事業(yè)單位工作人員所受的處分在任何情況下不能解除。（錯）95職業(yè)是參與社會分工，利用專門知識、技能為社會創(chuàng)造財富，獲取合理報酬，作為物質(zhì)生活來源，并滿足精神需求的工作。（正確）96職業(yè)錨有多種類型，技術職能型強調(diào)實際技術，拒絕全面管理；安全與穩(wěn)定型追求穩(wěn)定與安全，缺少主動性。（正確）97目前，事業(yè)單位工作人員考核結(jié)果的評定有三個等級，即優(yōu)秀、合格、不合格。（錯）98一個人在目標抉擇是應該選擇的目標是一步到位的長期目標而不能是短期目標。（錯）99職業(yè)生涯規(guī)劃應該是固定不變的，規(guī)劃的執(zhí)行結(jié)果是組織發(fā)展加上個人成功。（錯）100以欺詐、脅迫等手段，使對方在違背真實意思的情況下訂立或者變更的聘用合同屬于無效合同。（正確）第二篇：2015年內(nèi)蒙古專業(yè)技術人員職業(yè)生涯規(guī)劃與管理滿分答案（模版）專業(yè)技術人員職業(yè)生涯規(guī)劃與管理1.(1分)人生價值有三部分組成，其中居于核心地位的是（）。 你的答案: ABCD 得分: 1分2.(1分)一個人在進行目標抉擇時，首先要做的是（）。 你的答案: ABCD 得分: 1分3.(1分)關于事業(yè)單位獎勵制度的特點，下列說法錯誤的是（）。 你的答案: ABCD 得分: 1分4.(1分)分析目前狀況與職業(yè)生涯目標實現(xiàn)之間的差距時，其中心態(tài)的差距屬于（）差距。 你的答案: ABCD 得分: 1分5.(1分)引咎辭職、責令辭職兩種制度的特定調(diào)整對象是（）。 你的答案: ABCD 得分: 1分6.(1分)關于職業(yè)錨的下列說法中，錯誤的是（）。 、動機、價值觀互動 、認識、強化 你的答案: ABCD 得分: 1分 7.(1分)從組織類型上講，研究所、咨詢公司等屬于下列哪種組織類型？ 你的答案: ABCD 得分: 1分8.(1分)在職業(yè)生涯發(fā)展中要學會對職業(yè)進行管理，不同類型的職業(yè)采取不同的對策，對待黃昏職業(yè)應該（）。 你的答案: ABCD 得分: 1分9.(1分)馬斯洛需求層次理論中位于最底層的需求是（）。 你的答案: ABCD 得分: 1分10.(1分)關于事業(yè)單位人員培訓的下列說法中，錯誤的是（）。，是提高素質(zhì)和工作能力 ，固定單一，不夠靈活 ，它是一種繼續(xù)教育 ，突出實用性 你的答案: ABCD 得分: 1分11.(1分)傳統(tǒng)的組織生涯路徑傾向于行政金字塔的攀登,限制了一些人的成長,其改進方法是（）。，使其能夠安然的面對現(xiàn)狀 ，讓更多的人處于金字塔頂端 ，并形成階梯 你的答案: ABCD 得分: 1分12.(1分)職業(yè)生涯成功方向具有多樣性，其中攀登型的特點是（）。 、追求穩(wěn)定 、冒險 你的答案: ABCD 得分: 1分 13.(1分)美國生涯理論專家薩珀認為，職業(yè)生涯的中心是（）。 你的答案: ABCD 得分: 1分14.(1分)下列目標抉擇原則中，錯誤的是（）。 你的答案: ABCD 得分: 1分15.(1分)高中生填報大學志愿要慎重，在填報志愿時，下列做法錯誤的是（）。 你的答案: ABCD 得分: 1分16.(1分)關于工傷保險的下列說法中，錯誤的是（）。 你的答案: ABCD 得分: 1分17.(1分)世界上最早的關于社會保障的法律法規(guī)是（）。《社會保障公約》 《社會保障法》 《勞工疾病保險法》 《社會保險法》 你的答案: ABCD 得分: 1分18.(1分)隨著社會的發(fā)展，大量新的職業(yè)不斷出現(xiàn)，其中大部分新職業(yè)與（）相關。 你的答案: ABCD 得分: 1分19.(1分)事業(yè)單位工資制度的基本形式是（）。 你的答案: ABCD 得分: 1分20.(1分)職業(yè)生涯目標分析包括目標的選擇、分解、組合三部分，其中屬于目標選擇的是（）。，相互促進 ，拾階而上 、精力和其它資源，聚焦主要目標 你的答案: ABCD 得分: 1分21.(1分)下列做法中，不利于大學生就業(yè)求職的是（）。，又注意提升情商“創(chuàng)造性演習”，即做一些有創(chuàng)新意義的事情，做到“雙耳不聞窗外事，一心只讀圣賢書” ，首先了解宏觀就業(yè)形勢，做到知曉全局，掌握總體形勢 你的答案: ABCD 得分: 1分22.(1分)如果組織選擇低成本發(fā)展戰(zhàn)略，那么組織最需要的人才類型是（）。 你的答案: ABCD 得分: 1分23.(1分)對于高中生的職業(yè)生涯設計，下列說法錯誤的是（）。 ，以全面發(fā)展為基礎 你的答案: ABCD 得分: 1分24.(1分)對于世界各國的社會保險基本模式，下列說法正確的是（）。 你的答案: ABCD 得分: 1分25.(1分)如果退休年齡按65歲計算，將職業(yè)生涯分為六個階段，那么18到30歲是（）。 你的答案: ABCD 得分: 1分26.(1分)對于職業(yè)人士而言，在職業(yè)生涯早期最好的工作應該是（）的工作。 你的答案: ABCD 得分: 1分27.(1分)下列情況中，單位可以隨時解除聘用合同的是（）。，不同意單位合理調(diào)整其工作崗位 、有期徒刑緩刑，不能從事原工作，也不服從其他合理工作安排 你的答案: ABCD 得分: 1分28.(1分)下列氣質(zhì)類型與職業(yè)選擇的匹配中，不恰當?shù)氖牵ǎ！蓭?———教師 ———畫家 ———作家 你的答案: ABCD 得分: 1分29.(1分)職業(yè)生涯分為內(nèi)職業(yè)生涯和外職業(yè)生涯，下列屬于外職業(yè)生涯的是（）。 你的答案: ABCD 得分: 1分30.(1分)根據(jù)人社部對職稱制度改革的戰(zhàn)略定位，職稱評定的核心功能是（）。 你的答案: ABCD 得分: 1分31.(1分)如果一個人踏實肯干，有明確的發(fā)展目標并且能為之夠奮力向前，那么他適合下列哪種類型的企業(yè)文化？ 你的答案: ABCD 得分: 1分32.(1分)一個人在確定職業(yè)錨的時候需要考慮自身所處的社會大環(huán)境，下列選項中不屬于社會大環(huán)境的是（）。 你的答案: ABCD 得分: 1分33.(1分)下列選項中，屬于聘用合同的約定條款的是（）。 、類別、等級、職責任務 你的答案: ABCD 得分: 1分34.(1分)新中國成立初期實行的職稱制度是（）。 你的答案: ABCD 得分: 1分35.(2分)下列職業(yè)生涯的戰(zhàn)略考慮中，正確的有（）。 ，準備進一步升遷所需才能 你的答案: ABCD 得分: 2分36.(2分)職業(yè)生涯分為內(nèi)職業(yè)生涯和外職業(yè)生涯，下列屬于內(nèi)職業(yè)生涯的是（）。 你的答案: ABCD 得分: 2分37.(2分)一個目標成為好的職業(yè)生涯目標需要具備哪些條件？（） 你的答案: ABCD 得分: 2分38.(2分)作為一名職員，應當如何進行職業(yè)錨的自我開發(fā)？（），選擇職業(yè)目標 你的答案: ABCD 得分: 2分39.(2分)目前，我國基本醫(yī)療保險面對的挑戰(zhàn)有（）。 你的答案: ABCD 得分: 2分40.(2分)職業(yè)人士在職業(yè)生涯中需要具備的職業(yè)化素質(zhì)體現(xiàn)在哪些方面？（ 你的答案: ABCD 得分: 2分41.(2分)具有探索傾向的人，適合下列哪些職業(yè)？（） 你的答案: ABCD 得分: 2分42.(2分)在職業(yè)生涯規(guī)劃中需要對組織進行分析，組織分析包括（）。 你的答案: ABCD 得分: 2分43.(2分)通過內(nèi)部環(huán)境分析法尋找職業(yè)錨，需要進行的分析有（）。 你的答案: ABCD 得分: 2分）44.(2分)一個人時時都可以進行生涯設計，但有些人特別需要重視生涯設計，他們是（）。 你的答案: ABCD 得分: 2分45.(2分)事業(yè)單位工作人員的正常的工資調(diào)整方法有哪些？（） 你的答案: ABCD 得分: 2分46.(2分)從組織的角度出發(fā)，職業(yè)生涯規(guī)劃的工作有（） 你的答案: ABCD 得分: 2分47.(2分)對事業(yè)單位公職人員進行考核的基本方法有（）。 你的答案: ABCD 得分: 2分48.(2分)下列情況中，可以對個人進行獎勵的有（）。、傳播先進文化、促進社會文明進步中作出突出貢獻 、家庭和睦、技術革新，將科研成果轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力，取得顯著社會和經(jīng)濟效益 ，愛崗敬業(yè)，履行職責模范作用突出 你的答案: AB