【正文】 納新工作圓滿完成。第三篇：系學(xué)生會納新工作總結(jié)13級建工系學(xué)生會納新總概濟工院13級建工系學(xué)生會納新工作順利圓滿完成在這秋高氣爽，陽光燦爛的日子里，承載著同學(xué)們激情和夢想的新學(xué)期開始了。由學(xué)生領(lǐng)導(dǎo)、各位老師的悉心指導(dǎo)下，13級建工系學(xué)生會納新工作大幕正式來開。我院建工系學(xué)生會只要設(shè)有紀(jì)檢部、衛(wèi)生部、秘書處以及社會實踐部等9個重要的部門納新活動正式開始前，我院建工系學(xué)生會干部做了周密的準(zhǔn)備和廣泛的宣傳，并且向13級同學(xué)簡單介紹了其工作內(nèi)容，解答了13級同學(xué)對系學(xué)生會的有關(guān)疑問，鼓勵大家積極參與，選擇自己喜歡的部門。2013年10月15日，13級建工系學(xué)生會第一次納新工作如期舉行，面試地點為教六合教室。為了重視此次納新工作，介時，我系學(xué)生管理科主任牛老師親自蒞臨現(xiàn)場，學(xué)生會主席、副主席以及各部部長嚴(yán)格把關(guān)，充分發(fā)揮好評委職責(zé)。在面試過程中，系領(lǐng)導(dǎo)、系學(xué)生會主席團以及各部部長根據(jù)自身工作性質(zhì)和工作重點以考察前來面試同學(xué)的綜合能力以及同學(xué)們自身所具備的特長和潛在能力。同學(xué)們以演講的形式充分展現(xiàn)自己最好的一面。比如：在紀(jì)檢部和組宣部面試中，老師及部長們就本部工作的主要內(nèi)容為考量標(biāo)準(zhǔn)，要求面試同學(xué)就紀(jì)檢部這個部門的本身性質(zhì)闡述，同學(xué)們在面對評委席提問時都從容的進行了一一答辯，觀場氣氛相當(dāng)活躍。此外，在組宣部的面試過程中更是臥虎藏龍，來面試的同學(xué)們似乎已經(jīng)了解組宣部的工作性質(zhì)，還沒等到評委提問這一環(huán)節(jié)時同學(xué)們在自我介紹都一一把自身所具有的藝術(shù)特長展示在評委面前，有會硬筆書法的，有寫毛筆字的，有本身就是多年學(xué)習(xí)美術(shù)的，還有就是學(xué)習(xí)編導(dǎo)藝術(shù)的等都在組宣部齊聚一堂，并且都當(dāng)場進行了特長展示可謂是人才濟濟。當(dāng)然，還有其他幾個部門的納新工作也都熠熠生輝，十分精彩，也就不一一列舉了。此次13級建工系學(xué)生會納新工作歷時三天，終于進入尾聲。經(jīng)過這三天來的面試情況，各部根據(jù)部門的特性，層層選拔，優(yōu)中選優(yōu)，綜合考慮，也都確定了此次系學(xué)生會各部門所要納新的人數(shù)。同時，為了給予渴望加入系學(xué)生會的新生們更多機會，各部門之間還將進行充分的協(xié)調(diào)與配合，秉承公開競爭、公平考核、擇優(yōu)錄用原則，公平制衡達到納新錄用人數(shù)的統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)。在最后一天系學(xué)生會納新工作圓滿結(jié)束以后，系學(xué)生會指導(dǎo)老師XXX老師對此次納新工作活動做了深刻的演講，并教導(dǎo)同學(xué)們在平時學(xué)習(xí)生活中嚴(yán)格要求自己，在平時的為人處事方面應(yīng)保持低調(diào)、謙遜的作風(fēng)，并且留下了手機號碼供同學(xué)們咨詢。此外學(xué)生會主席、副主席以及各部部長都以身作則認(rèn)真的同學(xué)們做了關(guān)于于學(xué)生會方面的深刻介紹，起到了很好的表率作用。推開掌心對著天空，掌心里有陽光，那是我們璀璨的年華；掌心里有雨滴，那是我們在成長道路中或苦或甜的淚水。熱烈祝賀13級建工系學(xué)生會納新工作順利圓滿完成！在此感謝學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)以及相關(guān)部門對建工系的大力支持，我代表建工系學(xué)生會全體成員深表感謝！在接下來的工作中及時吸取工作經(jīng)驗，找出不足，再接再厲，開拓創(chuàng)新，全身心的為學(xué)院和全系學(xué)生打造出一個更好的明天??！第四篇：學(xué)生會納新工作總結(jié)學(xué)生會納新工作總結(jié)學(xué)生會納新通過兩次面試正式進行，但主要值得提起的是，納新前期，學(xué)生會成員所做的準(zhǔn)備工作。從迎新開始，我們學(xué)生會各部門積極從事迎新工作，接待指引新生報名，住宿，學(xué)生會在迎新過程中的積極工作給學(xué)生會納新埋下非常大伏筆，大部分新生就在在這期間認(rèn)識了學(xué)長，認(rèn)識了學(xué)姐，認(rèn)識了學(xué)生會，也萌發(fā)加入學(xué)生會，服務(wù)同學(xué)的心愿。這是學(xué)生會好的開始，也是一半的成功。學(xué)生會在軍訓(xùn)期間安排值班，幫助同學(xué)，認(rèn)識同學(xué)，快樂同學(xué)，在他們心中樹立了一種熱情，和藹的學(xué)哥學(xué)姐的好形象。在軍訓(xùn)期間，學(xué)生會各同事一起努力為新生準(zhǔn)備大學(xué)第一場展示自己的活動，普通話大賽讓很多同學(xué)在大學(xué)生活中嶄露新角，讓他們進一步認(rèn)識學(xué)生會，喜歡學(xué)生會的積極生活，也鍛煉了他們的表現(xiàn)能力和表達能力，讓他們更適應(yīng)大學(xué)生活。然后是軍訓(xùn)期間的值班，學(xué)生會整體安排值班表，讓我們可以課余時間跟大一新生交流，認(rèn)識他們，也讓他們認(rèn)識我們。還得提到的就是學(xué)生會查寢、學(xué)生會幾乎每天都會安排去新生寢室查寢，并幫老師完成一些工作，這個過程也是對學(xué)生會極有力的宣傳。在查寢期間我們開始談到學(xué)生會部門，為他們解釋一些關(guān)于學(xué)生會工作，讓他們對學(xué)生會有更多的了解，這期間已有很多同學(xué)愿意提前報名加入學(xué)生會了。這也是一個小有成色的成功。這些都屬于納新前期工作，學(xué)生會納新的最后前期準(zhǔn)備工作是納新宣傳，納新宣傳會上，我們各部門學(xué)長或?qū)W姐積極的給同學(xué)們介紹自己部門，介紹學(xué)生會的工作以及生活。緊接著是學(xué)生會第一輪面試、學(xué)生會正式納新、這時申請表已經(jīng)發(fā)下去，并收上來。對著申請表，在面試中評委們給面試選手們提出并不易回答的一些問題，進行適當(dāng)?shù)牡箅y，只為要給他們機會，讓他們培養(yǎng)自己的表達能力。與其說這面試是選人、不如說這面試是進學(xué)生會的第一課，第一次鍛煉自己的機會。在第二輪面試中，顯然已經(jīng)可以看到很多選手都有一些進步。在第二輪面試結(jié)束后，學(xué)生會各部門開始確定部門人數(shù)，并組織例會。學(xué)習(xí)部第一次例會所有人到齊，并順利召開。會議上看得到新生代的活力。相信他們可以飛翔得更高更遠！第五篇：學(xué)生會納新工作總結(jié)精選篇一：學(xué)生會納新工作總結(jié)范文隨著社會的發(fā)展，80后、90后大學(xué)生的新特點給教育帶來了諸多新課題，“草莓一族”、“啃老一族”現(xiàn)象較為普遍，這與創(chuàng)新型、復(fù)合型和協(xié)作型的人才要求相差甚遠，大學(xué)生只有學(xué)會自我教育、自我管理，才能適應(yīng)當(dāng)今激烈競爭的社會。1919年，陶行知先生首次提出“學(xué)生自治”思想，并在《學(xué)生自治問題之研究》一文中給學(xué)生自治下了一個定義：“自治是學(xué)生結(jié)起團體來，大家學(xué)習(xí)自己管理自己的手續(xù)?！本唧w說來，就是依靠管理者的主導(dǎo)作用，充分調(diào)動學(xué)生的主體參與意識，發(fā)揮學(xué)生自主積極性，以培養(yǎng)學(xué)生自我管理、自我教育和自我發(fā)展為目的的管理模式。學(xué)生自治，正是符合學(xué)生自身存在和發(fā)展的最為有效的管理模式，是高校管理的高級形式，是社會對人才培養(yǎng)的需要。構(gòu)建大學(xué)生自治體系是實現(xiàn)大學(xué)生自治的基礎(chǔ)和保障。毫無疑問，學(xué)生會正是這一體系中的核心力量之一。吉林大學(xué)法學(xué)院學(xué)生會是法學(xué)院學(xué)生群眾組織，一直作為法學(xué)院學(xué)生發(fā)展和利益的堅強后盾，也一直秉承發(fā)揚學(xué)生會優(yōu)良傳統(tǒng)并努力創(chuàng)新，嘗試將科學(xué)發(fā)展觀貫徹到大學(xué)生學(xué)生工作的方方面面。在院團委、院學(xué)生工作辦公室的正確領(lǐng)導(dǎo)下，取得了嶄新的進步和戰(zhàn)績，改革發(fā)展形勢喜人。（隨著20XX級新生逐漸成長并適應(yīng)了大學(xué)生活，參與學(xué)生工作的意愿不斷加強。為了為吉林大學(xué)法學(xué)院學(xué)生會汲取優(yōu)秀新鮮力量，實現(xiàn)法學(xué)院學(xué)生會工