【正文】 面對8000多戶居民，需要細(xì)心地為之服務(wù)。平時更是需要細(xì)心的查閱各種財務(wù)文件，保證收款工作的順利進行。由于出納平時工作更多地接觸公司的現(xiàn)金，所以需要承擔(dān)更多的責(zé)任，所以出納需要細(xì)心地進行現(xiàn)金保管，這是對工作的負(fù)責(zé)，也是對自己的一種保護。于此同時，出納還要負(fù)責(zé)保管公司的現(xiàn)金支票以及各種文件，所以需要出納足夠地細(xì)心來保管這些文件，以免發(fā)生文件丟失或者毀損的情況。日常工作1）按照國家有關(guān)現(xiàn)金管理和銀行結(jié)算制度的規(guī)定，辦理現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù)。出納員應(yīng)嚴(yán)格遵守現(xiàn)金開支范圍，非現(xiàn)金結(jié)算范圍不得用現(xiàn)金收付；遵守庫存現(xiàn)金限額，超限額的現(xiàn)金按規(guī)定及時送存銀行；現(xiàn)金管理要做到日清月結(jié)，帳面余額與庫存現(xiàn)金每日下班前應(yīng)核對，發(fā)現(xiàn)問題，及時查對；銀行存款帳與銀行對帳單也要及時核對，如有不符，應(yīng)立即通知銀行調(diào)整。2）根據(jù)會計制度的規(guī)定，在辦理現(xiàn)金和銀行存款收付業(yè)務(wù)時，要嚴(yán)格審核有關(guān)原始憑證，再據(jù)以編制收付款憑證，然后根據(jù)編制的收付款憑證逐筆順序登記現(xiàn)金日記帳和銀行存款日記帳，并結(jié)出余額。3）按照國家外匯管理和結(jié)購匯制度的規(guī)定及有關(guān)批件，辦理外匯出納業(yè)務(wù)。外匯出納業(yè)務(wù)是政策性很強的工作，隨著改革開放的深入發(fā)展，國際間經(jīng)濟交往日益頻繁，外匯出納也越來越重要。出納人員應(yīng)熟悉國家外匯管理制度，及時辦理結(jié)匯、購匯、付匯；避免國家外匯損失。4）掌握銀行存款余額，不準(zhǔn)簽發(fā)空頭支票，不準(zhǔn)出租出借銀行賬戶為其它單位辦理結(jié)算。這是出納員必須遵守的一條紀(jì)律，也是防止經(jīng)濟犯罪、維護經(jīng)濟秩序的重要方面。出納員應(yīng)嚴(yán)格支票和銀行帳戶的使用和管理，從出納這個崗位上堵塞結(jié)算漏洞。5）保管庫存現(xiàn)金和各種有價證券(如國庫券、債券、股票等)的安全與完整。要建立適合本單位情況的現(xiàn)金和有價證券保管責(zé)任制，如發(fā)生短缺，屬于出納員責(zé)任的要進行賠償。6）保管有關(guān)印章、空白收據(jù)和空白支票。印章、空白票據(jù)的安全保管十分重要，在實際工作中，因丟失印章和空白票據(jù)給單位帶來經(jīng)濟損失的不乏其例。對此，出納員必須高度重視，建立嚴(yán)格的管理辦法。通常，單位財務(wù)公章和出納員名章要實行分管，交由出納員保管的出納印章要嚴(yán)格按規(guī)定用途使用，各種票據(jù)要辦理領(lǐng)用和注銷手續(xù)。單位規(guī)模較大、業(yè)務(wù)復(fù)雜、出納人員有兩名以上的單位，要在出納部門內(nèi)部實行崗位責(zé)任制，要對出納人員的工作進行明確的分工，使每一項出納工作都有出納人員負(fù)責(zé)，每一個出納人員都有明確的職責(zé)。出納人員的具體分工，要從管理的要求和工作便利等方面綜合考慮。通?？砂船F(xiàn)金與銀行存款，銀行存款的不同戶頭，票據(jù)與有價證券的辦理等工作性質(zhì)上的差異進行分工。也可以將整個出納工作劃分為不同的階段和步驟，按工作階段和步驟進行分工。對于公司內(nèi)部“結(jié)算中心”式的出納機構(gòu)中的人員分工，還可以按不同分公司定崗定人出納的日常工作主要包括貨幣資金核算、往來結(jié)算、工資核算三個方面的內(nèi)容?；仡欁陨淼膯栴}學(xué)習(xí)不夠。當(dāng)前，以信息技術(shù)為基礎(chǔ)的會計軟件的應(yīng)用及理論知識、專業(yè)知識、工作方法等不能完全適應(yīng)新的工作。經(jīng)驗不夠。理論學(xué)習(xí)與實際工作有較大差距，對于現(xiàn)在的我們來說，需要積累更多的經(jīng)驗來幫助我們更好地工作。要端正工作態(tài)度，要知道任何工作都是需要認(rèn)真地工作地，所以要端正工作態(tài)度，不能輕視任何工作，努力做好財務(wù)工作。在之前的學(xué)習(xí)中，我知道，企業(yè)中的現(xiàn)金管理是非常嚴(yán)格的。在實際工作中，我發(fā)現(xiàn)，在一些情況下，公司的現(xiàn)金管理是十分嚴(yán)格的；但是，在某些情況下，現(xiàn)金管理也存在不是很嚴(yán)格，不盡如人意的地方。在與公司的財務(wù)部長溝通之后，我發(fā)現(xiàn)在實際操作中，收到很多條件的限制，很多時候都不能嚴(yán)格按照會計的要求進行處理，否則會影響工作效率，甚至浪費資源，許多我們提出的解決辦法，都存在不盡如人意的地方，所以不能想當(dāng)然地認(rèn)為自己的想法是正確的。第三篇：實習(xí)周記一實習(xí)周記一畢業(yè)實習(xí)是我們大學(xué)生必須經(jīng)歷的過程，是理論與實踐相結(jié)合的重要方式，使我們在實踐中了解社會、在實踐中鞏固知識，實習(xí)又是對我們畢業(yè)生專業(yè)知識的一種檢驗，它讓我們學(xué)到了很多在課堂上根本就學(xué)不到的知識，技能開闊視野，又能增長見識，為我們走向社會打下堅實的基礎(chǔ)，也是我們走向工作崗位的第一步。這一學(xué)期，我開始了畢業(yè)實習(xí)了。是我實習(xí)的公司，主要是從事房地產(chǎn)方面的事業(yè)。經(jīng)過一輪的面試，我被派到了負(fù)責(zé)公司人事兼行政的這一崗位。由于我大學(xué)期間所學(xué)的專業(yè)沒有涉及到該崗位的一些知識，所以公司決定給我們這些新進的員工，給予崗前培訓(xùn)，為期半個月。我到這一家公司的第一天，該公司的人員，就負(fù)責(zé)帶領(lǐng)我們先去參觀該公司的各個部門，了解該公司的主要運作與業(yè)務(wù)，同時還介紹了該公司的一些公司要求與規(guī)章制度。最后，負(fù)責(zé)我們這些新進職員的主管，告訴我們，由于我們在學(xué)沒有過專業(yè)的知識體系的訓(xùn)練，公司決定對我們進行崗前培訓(xùn)，為期半月，培訓(xùn)從明天起開始。因此，帶我們參觀了公司之后，主管就要我們早點回家，好好休息，明天準(zhǔn)時開始培訓(xùn)。當(dāng)天晚上，我回到了家，休息片刻之后，就開始做一些準(zhǔn)備。首先，我先上網(wǎng)查了有關(guān)于我所要實習(xí)的崗位的一些知識，然后抄寫在一個筆記本里，準(zhǔn)備有時間就拿起來看，增加自己對于該崗位的認(rèn)識，以便于對我的崗前培訓(xùn)有更好的了解。其次，我還加了該公司負(fù)責(zé)我們實習(xí)的主管的，準(zhǔn)備先在崗位培訓(xùn)之前，先好好地與對方進行溝通，以便于在日后能與同事和睦共處，互相幫助。這樣子，也才能使我在融洽的工作環(huán)境中，學(xué)習(xí)到更多的知識與實習(xí)經(jīng)驗，才能真正地做到實踐與理論知識的結(jié)合，我想這是一次鍛煉我們初入社會的能力測試吧。以上就是我開始了我實習(xí)期間的第一次周記報告。第四篇：實習(xí)周記一實習(xí)周記一：本周是我的第一個實習(xí)周，在接下來的日子里，我會在建行舟山分