職業(yè)化塑造心得[推薦5篇]-文庫吧
2024-11-05 02:24 本頁面
【正文】 任何時候，可以說職業(yè)化都是構(gòu)建團隊的“基石”，更是一種“1+1大于2”的企業(yè)精神，能讓企業(yè)形成一股集體向前的力量。職業(yè)化的團體不是個人的功勞，需要團隊中我們每個成員擁有這種精神和意識。職業(yè)化鑄就卓越，職業(yè)化成就每一個人，更能成就一個非凡的團隊！同時打造高度職業(yè)化建設(shè)，是企業(yè)真正的出路！第二篇：職業(yè)化塑造心得心得2013年7月1415日,我們參加了分行組織的為期兩天的《職業(yè)化塑造》專題講座，謝言川老師從如何建立職業(yè)化觀念、職業(yè)化態(tài)度和如何形成職業(yè)化行為進行了闡述，圍繞“快樂地做必須做的事”這一主題，通過大量的案例，深入淺出地講述了如何確立工作使命、工作意愿、工作價值觀和如何建立創(chuàng)業(yè)心態(tài)、積極心態(tài)以及如何進行自我激勵等內(nèi)容。通過學(xué)習(xí)，使我收益頗深：一、了解什么是“職業(yè)化”？快樂地做必須做的事，這就是職業(yè)化。強化你的品質(zhì)是永遠(yuǎn)要做的事。捫心自問自己在具體工作中做到了嗎？二、認(rèn)識“觀念管理”。聯(lián)系實際工作，注意：小心變成職場 “植物人”。自我發(fā)現(xiàn)，設(shè)定你的終極目標(biāo)。三、明白“態(tài)度管理”。態(tài)度比技能更重要！職業(yè)化態(tài)度能夠獲得普遍認(rèn)可的原因，就是越來越多的管理者發(fā)現(xiàn)：很多“團隊白癡”雖然受過高等教育，可思維方式、待人處世和行為言談卻如同低能，要是任其發(fā)展，遲早會變成“白癡團隊”。做一個職業(yè)化的員工我以為最重要的是以一種什么樣的方式融入職業(yè)化的團隊去更好地工作。職業(yè)化的團隊是由職業(yè)化的員工組成的，因而職業(yè)化的團隊也擔(dān)負(fù)著為每一位員工設(shè)計職業(yè)生涯的重任，只有當(dāng)員工感受到自己在這個團隊中能得到自己想要的東西，包括能力的提升和團隊的認(rèn)可，以及歸屬感和物質(zhì)的回饋，他才能把自己視為其中的一分子，毫無怨言地付出，為團隊的目標(biāo)孜孜不倦，所以職業(yè)化的團隊?wèi)?yīng)該是目標(biāo)明朗，具有人性化和人情味的。在任何時候，可以說職業(yè)化都是構(gòu)建團隊的“基石”，更是一種“1+1大于2”的企業(yè)精神，能讓企業(yè)形成一股集體向前的力量。職業(yè)化的團體不是個人的功勞，需要團隊中我們每個成員擁有這種精神和意識。第三篇：職業(yè)化塑造培訓(xùn)心得找準(zhǔn)心態(tài) 做好自己——《職業(yè)化塑造培訓(xùn)》學(xué)習(xí)心得 在為期兩天的培訓(xùn)里，著名培訓(xùn)師徐劍系統(tǒng)闡述了什么是職業(yè)化、如何做到職業(yè)化，使我受益匪淺，而最讓我受到觸動的，是徐劍老師講的“心態(tài)決定行為，行為決定習(xí)慣，習(xí)慣決定性格，性格決定命運”，無論生活還是工作，心態(tài)都是第一位的。我理解的心態(tài)，就是一個人對于事物的認(rèn)識和態(tài)度。對于同樣一件事情，不同的人會有不同的看法，進而產(chǎn)生不同的態(tài)度，最終導(dǎo)致不同的結(jié)果。生活中，心態(tài)積極的人，會把突如其來的變故當(dāng)作是對自己潛能的一次挑戰(zhàn)，他會信心百倍的去思考、去分析，尋求最佳的解決方案；而消極心態(tài)的人，則是一味的抱怨，向身邊的每一個人訴說遇到如此糟糕的事情，卻不肯用一分心思去想辦法。我們經(jīng)常會聽見有人說，“某某運氣真好，干什么都一帆風(fēng)順。”其實，不是某某運氣好，而是心態(tài)好。心態(tài)好的人，一切順利時不驕傲，因為知道這些是付出應(yīng)得的；遭遇打擊時不氣餒，因為明白積極面對會有解決的途徑。對于工作，徐劍老師告訴我們：一個人的職業(yè)心態(tài)，決定了他的能與不能，成與不成！如果你的內(nèi)心已失敗，成功就已經(jīng)遠(yuǎn)離你！談起心態(tài)，就會想到平時工作當(dāng)中處理顧客報怨時的一些感受，對待這些事件我們應(yīng)本著一個平常心站在顧客立場上幫助顧客，我想任何事情都會迎刃而解，如同徐老師講的“用心對人，用心做事”。我有仇人嗎？放下過去坦然的面對未來，把過去的記憶珍藏放到角落永遠(yuǎn)不要打開。在我們服務(wù)性行業(yè)當(dāng)中，每天要接觸到行行色色的客戶，如果在客戶發(fā)生糾紛時，我們應(yīng)當(dāng)主動、合理的給予解釋，雖然客戶不是上帝，但是我們的衣食父母如果遇
物理相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1