巾幗創(chuàng)新業(yè)帶頭人先進事跡-文庫吧
2025-10-21 22:46 本頁面
【正文】 司就填報申請iso9002國際質量體系認證，并一次性順利通過，公司從此擁有了走向國際市場的通行證，2002年，公司吸引外資300萬元興建了一流廠房，更名為**安德仕時裝有限公司，同年公司爭取到了自營出口權，獲得了更大的發(fā)展空間。彈指10余年。公司現已發(fā)展成為擁有設計、裁剪、縫紉、包裝四個車間，職工350名，其中70％是下崗女工，固定資產已達580萬元，流動資金230萬元規(guī)模的現代化企業(yè)，2007年公司完成產值2200多萬元，上繳利稅110萬元，公司職工平均月工資1000元以上，最高的達1400元。公司今年預計完成產值2800萬元，上繳利稅130萬元。當人們問及**經理的成功奧妙時，她總是謙遜地說：我自己沒多大的能耐，要說取得一點成績，有“天時地利”的因素，也得益于“人和”。而公司員工們說：“公司能有今天，一是王經理善于抓管理，抓質量；二是王經理把自己的愛灑向了職工們，把大伙的心拴在了一起，全公司上下心往一處想，勁往一處使，都凝聚在企業(yè)的發(fā)展上?！?*經理把企業(yè)當成自己的家，把職工當親人。公司運營的第一個月后，她從自己家里拿來錢，給職工們發(fā)工資。跟她一起風里雨里的姐妹們被感動得流下了深情的熱淚。心意大家領了，但誰也不肯要這個錢。這正是**的人格魅力。**是從困境中站起來的，深知其中的酸甜苦辣，安置更多的下崗職工，解除她們的后顧之憂，便是她擴大企業(yè)規(guī)模的出發(fā)點，企業(yè)現在好了，更要為下崗職工和無業(yè)姐妹走出低谷獻計出力。正是抱定這一宗旨，**以公司為培訓基地，在婦聯的幫助下，先后在全市設立加工點12個，培訓620名下崗姐妹和900多名農村姐妹充實到各加工網點，幫助她們實現了再就業(yè)。對前來就業(yè)的下崗職工，不僅免收一切費用，而且每人第一個月補貼50元生活費。職工們滿懷敬意地說：“很多事情不用我們想，王經理都為我們想到了。”每逢節(jié)假日給每個職工買上油、魚，讓大家回家過節(jié)，而她自己則留在廠里，邊值班邊規(guī)劃公司的未來，許多構想就是在這樣的情形下產生的。**經理將上級發(fā)給她的勞模獎金1000元，全部買成杯子，送給每個職工飲水用。杯子雖小，可體現了一個企業(yè)領導對職工的一片深情。**在溫暖職工的同時，積極回報社會，不但為國家創(chuàng)稅增收，為下崗姐妹排憂解難，而且熱心參與社會公益事業(yè)。熱心參與“春蕾計劃”，幾年來一直結對救助兩名山區(qū)貧困女童。熱心參與“救助貧困母親”行動，從資金、項目上進行幫扶，已救助貧困母親23名，救助資金達35萬元。積極參加抗震救災等各種社會捐款活動，累計捐款達24萬元。積極安置殘疾人就業(yè)，為22名殘疾人提供了燙衣服、包裝等輕松的崗位，每月為他們多發(fā)50元的自強自立補助金。投入30多萬元，為殘疾人蓋了集體宿舍、家屬院，對所有殘疾人包括已不在公司干的，春節(jié)、中秋節(jié)都買上花生油、魚、月餅等禮品、帶著禮金看望殘疾人和家屬。**因此受到了社會各界的一致好評。艱苦的努力，嚴格的管理，一流的質量，誠摯的情誼，使安德仕時裝有限公司創(chuàng)出輝煌，成為**民營企業(yè)的佼佼者。創(chuàng)業(yè)無止境。昨天的成功，正激勵著**和她的姐妹們頑強拼搏，勇攀技術高峰，使公司邁向現代化，爭創(chuàng)世界一流，為發(fā)展**經濟，促進國際貿易做出更大的貢獻。第二篇：巾幗科技致富帶頭人先進事跡巾幗科技致富帶頭人先進事跡李某某，漢族，初中文化，農民。家有年邁的公婆、上學的孩子、在村委會當文書的愛人?？芍^是田里地里、廚房廳堂、相夫教子一件不少做。2012年某某村被確定為自治區(qū)整村推進和市縣兩級重點扶貧開發(fā)村，也是市委書記和縣委書記的聯系點。緊緊抓住新一輪扶貧開發(fā)的歷史性機遇，圍繞市委關于新形勢下扶貧開發(fā)的指導方針，在市縣包扶單位，特別是市委辦公廳的積極參
教學課件相關推薦
鄂ICP備17016276號-1