團隊精神專題培訓(xùn)一-文庫吧
2024-11-04 22:03 本頁面
【正文】 就可以發(fā)揮超過一千人的力量，可是，如果一萬個人離心離德，恐怕連一個人的力量也比不上了！這，就是團隊的力量！這，就是我們需要的團隊精神！如果沒有個體就沒有團隊的存在，沒有團隊個體也談不上成長和發(fā)展；是個體組成了團隊，更是團隊成就了個體。在企業(yè)團隊中，任何一位員工的利益都是和他人捆綁在一起的，幫助別人就是強大自己，幫助別人就是幫助自己，別人得到的并非是我所失去的。在每個團隊集體的企業(yè)中，都需要有分工與合作的團隊協(xié)調(diào)工作方式，我們自覺或不自覺地都會工作在某個團隊，為了一個共同的目標(biāo)而努力。常言道：“人多力量大。”加入團隊可以減輕“獨立無援”時的不安全感，我們會感到更為強大，更為自信，也多了一份對外來威脅的抵抗力。所以員工有事總是求助于團隊，以獲取指導(dǎo)和支持。同時我們通過與他人交往并成為團隊中的一員而得到安全感。團隊還給予我們歸屬感。一天分白天和晚上，晚上是在自己的小家，是補充睡眠的時間。而白天確是我們在工作中度過的，所以這正是我們不容忽視的第二個大家庭。對所有人來說，工作團隊都相當(dāng)有助于滿足我們的友誼和社交需要。三、如何進行團隊建設(shè)那么如何去建設(shè)企業(yè)的團隊精神呢？首先，共同的目標(biāo)、期望是形成團隊精神的首要條件，而這也正是企業(yè)文化的重要組成部分。企業(yè)文化是企業(yè)中一整套共享的觀念、信念、價值和行為規(guī)則，以至得以促成一種共同的行為模式。共同的目標(biāo)、共同的期望亦是達成員工對一個團隊、一個企業(yè)的忠誠的重要方式。影響員工忠誠奉獻的關(guān)鍵問題有如下幾個：員工是否了解企業(yè)的發(fā)展目標(biāo)？他們能否直接影響企業(yè)的成功？能否明確他們的職責(zé)？在創(chuàng)新制勝的知識經(jīng)濟時代，你是否意識到員工的忠誠奉獻已成為企業(yè)求發(fā)展的關(guān)鍵？傳統(tǒng)的命令加控制模式對確保企業(yè)成功已顯得蒼白無力，因為你的關(guān)鍵資源就存在于你員工的頭腦中。惟有切實了解員工的期望和需求，發(fā)展新型的員工與企業(yè)關(guān)系，才能讓員工釋放出，而不是被擠出自己的能量。只有這樣，一個團隊、一個企業(yè)才能夠茁壯成長，不斷地從一個勝利走向另一個更偉大的勝利！其二，團隊內(nèi)部良好的溝通協(xié)調(diào)亦是形成一個優(yōu)秀團隊不可或缺的重要條件。正如沃爾瑪總裁所說的：“如果你心須將沃爾瑪體制濃縮成一個思想，那可能就是溝通，因為它是我們成功的真正關(guān)鍵之一”。優(yōu)秀的團隊要達到有效的溝通協(xié)調(diào)至關(guān)重要的三個條件：使交流成為一個團隊、一個公司里的優(yōu)先事項，并且讓每個員工都知道你重視交流； 為員工提供同管理層交談的機會；建立信任的氛圍。其三，要形成一個優(yōu)秀的團隊，還必須具有優(yōu)秀的激勵機制。在這個優(yōu)秀的激勵機制下，使一個團隊始終以高昂的士氣、忘我的精神來達成企業(yè)的目標(biāo)。在這樣一個優(yōu)秀的團隊內(nèi)，同樣要實行“賽馬”機制，通過“賽馬”，可以讓優(yōu)秀人才得到鍛煉并脫穎而出。在這樣的一個優(yōu)秀團隊內(nèi)，每個人都有一個開放的空間，每個人手中都有一張地圖、一個指南針，以能發(fā)揮自我的最大潛能?？傊谶@樣的一個優(yōu)秀團隊內(nèi)，每個人的精力、興奮、熱情、努力、活力。其四是一個優(yōu)秀的團隊必須具有創(chuàng)新能力。沒有創(chuàng)新能力的團隊不能稱其為優(yōu)秀團隊?，F(xiàn)今，我們面對的是獨具慧眼并且具有高智商的客戶群，這就要求我們的團隊要具備高度的彈性以及敏捷的創(chuàng)新能力，在塑造這樣的團隊文化時，就要把彈性以及創(chuàng)新能力塑造在團隊文化內(nèi)，使每一位員工都習(xí)慣于改變并清楚改變是任何改善的前提，永遠不變的就是“變”！總之，市場競爭是人才的競爭，要讓人才聚集在一起形成合力，就必須加強團隊精神的建設(shè)，這樣才能形成強大的凝聚力，進而增強企業(yè)的核心競爭力，讓企業(yè)在市場經(jīng)濟條件下越走越寬，越做越強。第二篇：團隊精神培訓(xùn)培訓(xùn)部講師：譚小芳培訓(xùn)時間：2天培訓(xùn)地點：客戶自定培訓(xùn)對象：企業(yè)中高層管理者——歡迎進入著名企管專家譚小芳老師的《團隊精神培訓(xùn)》課程，此培訓(xùn)使學(xué)員們領(lǐng)悟到： 一個企業(yè)僅靠某個人的能力顯然難以生存，唯有依靠團隊的智慧和力量，才能獲得長遠的競爭優(yōu)勢和發(fā)展?jié)摿ΑF隊精神——已經(jīng)成為一個人乃至一個企業(yè)長久發(fā)展的核心競爭力。培訓(xùn)大綱：第1講 團隊精神，強勢團隊的制勝法則“狼圖騰”：完美的團隊精神沒有團隊精神的企業(yè)如同散沙“1+12”，團隊合作的力量格蘭仕的“團隊精神”與“全”戰(zhàn)役目標(biāo)是團隊精神前進的動力愉悅的氛圍促使團隊高效工作第2講著力小事，使你在團隊中出類拔萃堅持創(chuàng)新，使你所在的團隊與眾不同善于思考，
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